個人與公司解除勞動合同協議書範本怎麼寫？
1樓：万俟鑫悅
一、個人與公司 解除勞動合同協議書 範本怎麼寫？ 個人與公司解除勞動合同協議書範本： 甲方：
公司 乙方：——甲乙雙方於———年——月——日簽訂為期——年的 勞動合同 ，現甲乙雙方同意 解除勞動合同 關係。經雙方協商一致，簽訂本協議如下：
1、自———年——月——日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權利義務隨之終止； 2、甲方同意在乙方廳洞虛妥善辦理所有工作移交手續後支付乙方包括但不限於 經濟補償金 、提前通知 解除勞動合同賠償 金、相應比例的 年終獎 等共計人民幣———元(大寫)。扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣———元(大寫)，甲方將於乙方妥善辦理所有工作移交手續後實際支付乙方人民幣———元(大寫)。 3、甲方為乙方繳納四金(包括基本 養老保險 金、基本 醫療保險 金、 失業保險金 、 住房公積金 )至———年——月——日止。
4、甲方根據相關 勞動法 規和規定，向乙方提供勞動 合同解除 的證明並辦理相關退工手續； 5、乙方應當於本協議簽訂後3日內妥善辦理所有工作移交手續，離職後不得作出有損公司名譽或利益之行為。 6、乙方自願放棄其他所有訴求。 甲方(蓋章)：
乙方(簽字或蓋章)： 法定代表人或授權委託人 ( 簽字或簽章顫改)： 年 月 日 年 月 日 注：
此協議書一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙雙方各持乙份，另乙份留存乙方本人檔案 勞動合同的解除，是指當事人雙方提前 終止勞動合同 的法律效力，解除雙方的權利扮燃義務關係。勞動合同的變更：是指當事人雙方對依法成立、尚未履行的勞動合同條款所作的修改或增減。
勞動合同的解除，是指當事人雙方提前終止勞動合同的法律效力，解除雙方的權利義務關係。勞動合同的變更：是指當事人雙方對依法成立、尚未履行的勞動合同條款所作的修改或增減。
綜上所述，個人想要和單位 解除合同 的話還是需要與其進行適當地協商，在單位批准其離職之後才能不需要付出經濟賠償的代價就可以 辭職 離開了，但是單位往往會因為突然失去人事的崗位而在短時間造成損失，所以都是需要員工提前告知的。
公司與個人解除勞動合同怎麼賠償 -勞動合同
2樓：崔茂秀
法律分析：公司和員工解除勞動合同的賠償標準如下：
1、按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付乙個月工資的標準計算；
2、六個月以上不改鋒滿一年的，按一年計算；
3、不核碰晌滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
法律依據：中華人民共和國勞動合同法》
第三條 訂立勞動合同，應當遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則。依法訂立的勞動合同具有約束力，用人單位與勞動者應當履行勞動合同約定的義務。
第十條 建立勞動關係，應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關係，未同時訂立書面勞動合同的，吵消應當自用工之日起乙個月內訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關係自用工之日起建立。
第三十六條 用人單位與勞動者協商一致，可以解除勞動合同。
解除勞動合同協議書和解除勞動關係協議書有什麼區別
解除勞動合同協議書 方 因 原因，要求提前解除與 方 於 年 月 日簽訂的勞動合同。經協商，雙方同意根據 勞動法或勞動管理的有關規定 從 年 月 日起，解除勞動合同。甲方按規定支付 不支付 乙方經濟補償金 元。本協議一式兩份，由甲 乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方 蓋章 乙方 簽名 年月日 解...
解除或終止勞動合同協議書示本，解除或終止勞動合同協議書示範文字
終止勞動合同通知書 我們雙方於 年 月 日簽訂的勞動合同將於 年 月 日期限屆滿 或出現終止條件 單位 本人 決定不再續訂勞動合同 或特此向你提出解除合同的通知 現根據 勞動法 第 條的規定，決定與你 單位 終止勞動合同，請你 單位 於 年 月 日前到 部門 給予 辦理終止勞動合同手續。通知方 簽名...
就業協議書與勞動合同的區別
1 法律依據不同 就業協議書是由教育部高校學生司統一制定的，為高校應屆畢業生在就業過程中籤訂就業協議的一種書面合同。勞動合同的依據是勞動合同法。2 目的不同 就業協議書主要體現畢業生情況和意見 用人單位情況和意見及學校意見。勞動合同的目的，是指勞動者同企業 事業等用人單位確立勞動關係，明確雙方權利和...