1樓：賈寶驊
工資發了6000沒扣稅，可能有別的專案不在工資之內的，就不需要扣稅了。另外，現在有個個人所得稅彙算清繳，需要綜合一年的收入進行彙算清繳，有可能到時候會讓個人進行填寫，可能要扣除一部分收入，平時不做處理，因為有些人有60歲以上的父母需要贍養，有孩子需要扶養，國家有這方面的免稅政策。
一、工資稅標準。
2021年的稅收標準延長了2020年的標準，起徵點為5000元/月，根據中國《中華人民共和國個人所得稅法》人的所得稅稅率表如下。
1、工資範圍在1-5k元之間的，包括5000元，個人所得稅稅率為0%；
2、工資範圍在5k-8k元之間的，包括8000元，個人所得稅稅率為3%；
3、工資範圍在8k-17k元之間的，包括17000元，個人所得稅稅率為10%；
4、工資範圍在17k-30k元之間的，包括30000元，個人所得稅稅率為20%；
5、工資範圍在30k-40k萬元之間的，包括4萬元，適用個人所得稅稅率為25%；
二、工資扣稅是否能返還。
首要條件是，上一年度納稅過，應納稅額為已預繳的稅額，才能進行退稅處理。 一般收入年收入不到6萬元，但平簡姿時預交過個人所得稅。 例如，一名納稅人每月工資1萬元，個人支付「三險一金」2000元，有兩個上小學的孩子，按照規定每月可享受2000元(每年24000元)的子女教育特別附加扣除。
但是，由於在預繳過程中沒有攔咐枯申報，計稅時沒有扣除孩子的教育附加稅，因此每年預繳1080元。 該年度結算時填寫相關資訊後，可以補繳24000元，抵扣後必須每年繳納360元稅款，根據規定可以申請退稅720元。
個人所得稅的繳納是需要根據法律上規定的程式來進行處理的， 特別是對於有關稅率的計算上，應當基於國家明確規定的相關標準來進簡洞行處理，如果對相關情況的認定不清楚的，那麼在申報退稅之前應當諮詢當地的稅務管理部門。
2樓：完美的大燕
如果無專項附加扣除，也未繳納五險一金，工資6000，年薪萬，個稅起徵點年度累計60000，應納稅所得額為萬-6萬=萬，適用稅率則為3%，速算扣除為0，個人所得稅則為萬*3%-0=360元。
也就是說，工資6000，年薪萬，年度個人所得稅需要繳納360元。但次年彙算清繳時，因年度收入未超12萬，可申請退稅。
如果有專項附加扣除及五險一金繳納，就可以參照以下計算辦法進行計算。當然，有專項附加扣除、五險一金繳納，可以降低納稅所得額，年度個人所得稅就會低於360元。
年度收入減掉個人所得稅起徵點年度累計60000、減掉年度專項附加扣除及年度個人承擔社保公積金後，即為全年納稅所得額，用全雹敗搏年納稅所得額計算個人所得稅。
全年納稅所得額不超過36000元，稅率3%，速算扣除數0；
全年納稅所得額超過36,000元至144,000元，稅率10%，速算扣除數2520；
全年納稅所得額超過144,000元至300,000元，稅率20%，速算扣除數枯告16920；
全年納稅所得額超過300,000元至420,000元，稅率25%，速算扣除數31920；
全年納稅所得額超過420,000元至660,000元，稅率30%，源祥速算扣除數52920；
全年納稅所得額超過660,000元至960,000元，稅率35%，速算扣除數85920；
全年納稅所得額超過960,000元，稅率45%，速算扣除數181920
扣稅6000工資多少?
3樓：吳天正
法律分析：應繳納個人所得稅6000元說明其稅前收入達到第四檔水平，利用速算扣除數計算，月薪為（如信6000+1005）/25%+3500=31520元。
法律依據：《中華人民共和國稅收徵收管理法》
第一條 為了加強稅收徵收管理，規範稅收徵收和繳納行為，保障國家稅收收入，保護納稅人的合法權益，促進經濟和社會發展，制定本法。
第二條 凡依法由稅務機關征收的各種稅收的徵收管卜橋理，均適用本法。
第三條 稅收的開徵、停徵以及減稅、免稅、退稅、補稅，依照法律的規定執行；法律授權國務型橡猛院規定的，依照***制定的行政法規的規定執行。
任何機關、單位和個人不得違反法律、行政法規的規定，擅自作出稅收開徵、停徵以及減稅、免稅、退稅、補稅和其他同稅收法律、行政法規相牴觸的決定。
第四條 法律、行政法規規定負有納稅義務的單位和個人為納稅人。
法律、行政法規規定負有代扣代繳、代收代繳稅款義務的單位和個人為扣繳義務人。納稅人、扣繳義務人必須依照法律、行政法規的規定繳納稅款、代扣代繳、代收代繳稅款。
6000工資扣多少稅
4樓：程婭慧
6000元工資需要交30元的個人所得稅。不包括個人交的五險一金和個人所得稅的專項附加扣除，每月交個人所得稅扣除5000元費用外，按3%的個人所得稅稅率計算應交個人所得稅稅額為30元。工資個稅的計算公式為應納稅額等於（工資薪金所得 減免徵額）乘適用稅率減速算扣除數。
應納稅所得額 = 工資收入金額 － 各項社會保險費 － 起徵點(5000元)；
應納稅額 = 應納稅所得額 x 稅率 － 速算扣除數；6000的工資減去五險一金減去起徵點(5000元凱氏)之後乘以10%的稅率再減去210的速算扣除數就是應該繳納的個人所得稅。《財政部 稅務總局關於2018年第四季度個人所得稅減除費用和稅率適用問題的通知》第一條、關於工資、薪金所得適用減除費用和稅率問題。
對納稅人在2018年10月1日（含）後實際取得的工資、薪金所得，減除費用統一按照5000元/月執行，並按照本通知所附個人所得稅稅率表一計算應納稅額。對納稅人在2018年9月30日（含）前實際取得的工資、薪金所得，減除費用按照稅法修改前規定執行。
法律依據豎陸】餘孫頃：《財政部 稅務總局關於2018年第四季度個人所得稅減除費用和稅率適用問題的通知》第一條關於工資、薪金所得適用減除費用和稅率問題。
對納稅人在2018年10月1日（含）後實際取得的工資、薪金所得，減除費用統一按照5000元/月執行，並按照本通知所附個人所得稅稅率表一計算應納稅額。對納稅人在2018年9月30日（含）前實際取得的工資、薪金所得，減除費用按照稅法修改前規定執行。
5樓：何科普法律
法律分析：6000元工資需要先扣完五險一金之後，再扣除個人所得稅，工資收入的個人所得稅徵收起點為5000元，適用稅率3%，所以需要扣除（5040-5000)*3%=。實際到手工資需要扣除五險一金以及個人所得稅，所以如果個人工資為6000元，那麼扣除五險一金960元，個稅元，最後實際到手的工資為元。
法律依據：《中華人民共和國個人所得稅法》第三條 個人所得稅的稅率：
一）綜合所得，適用百分之三至百分之四十拆洞困五的超額累進稅率；
二）經營所得，適旅念用百分之五至百分之三十五的超額累進稅率；
三）利息、股息、紅利所得，財產租賃顫胡所得，財產轉讓所得和偶然所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。
扣稅6000,工資大概多少
6樓：薛東林
法律分析：工資個稅的計算公式為：
1、應納稅額工資薪金所得 -「五險一金」-扣除數)×適用稅率-速算扣除數。
2、個稅起徵點是5000，使用超額累進稅率的計算方法如下：
繳稅月應納稅所得額*稅率-速算扣除數。
實發工資發工資-四金-繳稅。
全月應納稅所得額應發工資-四金)-5000扣除標準橘返：個稅按5000元/月的起徵標準算。
法律依據：《中華人民共和國個人所得稅法》 第三條 個人所得稅的稅率：（一）逗伍納綜合所得山沒，適用百分之三至百分之四十五的超額累進稅率（稅率表附後）；（二）經營所得，適用百分之五至百分之三十五的超額累進稅率（稅率表附後）；（三）利息、股息、紅利所得，財產租賃所得，財產轉讓所得和偶然所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。
發工資時要扣稅怎麼計算扣稅多少，發工資的時候稅是怎麼算的？5500工資扣多少稅呢？
職工個人所得稅，按職工工資薪金所得，扣除應有個人繳納的社會保險費和住房公積金，減除費用3500元后，適用超額累進稅率繳納。計算公式 職工應納個人所得稅稅額 應納稅所得額 適用稅率 速算扣除數 扣除三險一金後月收入 扣除標準3500 適用稅率 速算扣除數 根據 中華人民共和國個人所得稅法 第三條第一款...
實習期間扣稅的問題，實習工資扣稅嗎
補助也是你的一種收入，需要繳稅，不過個人所得稅有乙個滲胡棚繳納標準元，你的工資高於才要繳稅，低於不需繳稅。個人取得下列所得應當繳納個人所得稅 工資薪金所得。 個體工商戶的生產經營所得。 對企事業單位的承叢則包 承租經營所得。 勞務報酬所得。 稿酬所得。 特許權使用費所得。 利息 做橘股息 紅利所得。...
工資扣稅的詳細情況
個人所得稅國內扣除的最低標準是 3500元，外籍人員扣除的最低標準是 4800元工資個稅的計算公式為 應納稅額 工資薪金所得 五險1金 適用稅率 速算扣 附 個人所得稅稅率表 工資 薪金所得適用 級數每月應納稅所得額 稅率 速算扣除數 1，全月應納稅額不超過1500元的，稅率為3 速算扣除數0 2，...