1樓：會計學堂教育服務
一、工資
1、計提工資入賬時，可以按預提工資計算表作為入帳的原始憑證。版
借：管理費用權（或營業費用、製造費用等）
貸：應付工資
2、支付工資時，根據工資發放表入賬
借：應付工資
貸：現金
二、哪些入賬不需要原始憑證
1、計提福利費、職工教育經費可以不用原始憑證。
2、計提折舊：如果固定資產專案少，可以不用原始憑證；如果固定資產專案多，可以編制固定資產計提折舊明細表作為原始憑證。
3、結轉收入、成本、費用、稅金可以不用原始憑證。
4、預提費用、攤銷費用可以不用原始憑證。
擴充套件檔案； 《會計資料大全》
2樓：紫色學習
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一、工資
1、計提工資入賬時，可bai
以按預提du工資計算表作為入帳的原始憑證。
借：zhi管理費
dao用（或營業費用、製造費用等）
貸：應付工資
2、支付工資時，根據工資發放表入賬
借：應付工資
貸：現金
二、哪些入賬不需要原始憑證
1、計提福利費、職工教育經費可以不用原始憑證。
2、計提折舊：如果固定資產專案少，可以不用原始憑證；如果固定資產專案多，可以編制固定資產計提折舊明細表作為原始憑證。
3、結轉收入、成本、費用、稅金可以不用原始憑證。
4、預提費用、攤銷費用可以不用原始憑證。
3樓：匿名使用者
計提工資是可以不用原始憑證的，如果你要也可以工資表。發放工資是一定要工資發放表的。
4樓：匿名使用者
車間生產記錄或產成品入庫記錄。
應付職工薪酬計提和發放時的原始單據是什麼
5樓：哆啦咪發嗦哆嘻
1、計提工資入賬時，可以按預提工資計算表作為入帳的原始憑證。
回借：管理費用（或營業費答
用、製造費用等）
貸：應付工資
2、支付工資時，根據工資發放表入賬
借：應付工資
貸：現金
6樓：噢姆_哈瑞_噢姆
計提時以工資表為附件，發放時以有收款人簽字的憑據為附件。
7樓：匿名使用者
工資表一定要的，根據公司規定一般都要相關部分會籤，如老總，薪酬管理部門，財務部門。如果是發現金需要收款人的簽收。如果是委託銀行轉賬支付，就用銀行憑證即可。
計提工資的那張憑證後面需要附上附件嗎？
8樓：匿名使用者
需要。後附件為工資表。
1、計提工資入賬時，可以按預提工資計算表作為入帳的原始憑證。
借：管理費用（或營業費用、製造費用等）
貸：應付工資
2、支付工資時，根據工資發放表入賬
借：應付工資
貸：現金
記賬憑證後面應附上原始憑證如下：
1、現金收款憑證後面的附件有：現金進賬（存款）單、收取現金的發票記賬聯等。
2、現金付款憑證後面的附件有：現金支付的報銷單據、發票、工資表等。
3、銀行收款憑證後面的附件有：銀行進賬（存款）單、收取轉賬支票發票的記賬聯等。
4、銀行付款憑證後面的附件有：轉賬支票支付的貨款發票、委託銀行付款的單據等。
5、轉賬憑證和調整憑證後面，可以不要附件，在憑證摘要欄寫明提取、結轉、調整的有關內容。
6、需要注意的問題：
（1）凡是發生的經濟業務與現金收支有關的，作現金收付憑證；凡是發生的經濟業務與銀行收支有關的，作銀行收付憑證；與現金、銀行無關的作轉賬憑證。
（2）從銀行提取現金的業務，做現金付款憑證。
9樓：綠水青山
計提工資的那張憑證後面需要附上附件的
計提工資的那張憑證後面，需要附上有領導簽字的工資表
10樓：匿名使用者
原則上是要附上工資明細表的，作為計提職工薪酬的依據。
11樓：
俺家記賬的時候 計提沒附 發放附
計提工資，後面需要附什麼原始憑證啊？還是可以不附什麼
12樓：
由財務部門根據平時每月發放工資的大體水平列個書面資料作為計提依據所計提，計提數是個預估數。計提後再進行分配到相應的科目中去。
13樓：匿名使用者
計提工資，後面需要附考勤表
14樓：左行右走
考勤表或車間記工的原始憑證
應付工資今年開始是不是不用計提了
還是要計提的。計提時借 成本或費用 貸 應付職工薪酬 付款時借 應付職工薪酬 貸 貨幣 一 採取計提工資的方法，一般都是本月提取，下月發放。多提了沖銷或下月少提，少提了下月再補提。二 也可以採取不提取的方法入賬，帳務處理如下 1 每月按照實際工資支付時 借 應付職工薪酬 工資 貸 應交稅費 應交個人...
計提工資未發怎麼做會計分錄，有暫不發放工資的怎麼做會計分錄
企業計提及發放工資相關分錄如下 1計提工資 借 費用 管理 銷售等 貸 應付職工薪酬 工資 2.計提社保 企業部分 借 費用 管理 銷售等 貸 應付職工薪酬 社保 注 計提工資未發，做以上兩步即可 計提後未發的工資在應付職工薪酬的貸方，不做任何賬務處理。等次月發放工資再做處理，如下 3.次月發放工資...
勞動糾紛 原公司拖欠工資
用人單位無故拖欠其工資的，勞動者可以向當地的勞動監察部門進行投訴或者申請勞動仲裁。如果未及時支付工資，有兩個途徑可以要求支付工資 1 勞動者可以到當地勞動局勞動監察投訴 優點 方式簡單。缺點 各地執法力度可能不是很大 2 可以到當地勞動局申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，還可以要求支付未簽...