1樓：我是乙隻皮皮鴨
隨著步入職場的新人來說，比如我的同事，動不動就是父母給的幾十萬拿去買房子，剛入社會，父母就給買幾十萬的的車開著，有人甚至比領導開的車都要好，所以加班是什麼？加班是窮人的賺錢方式，對於有錢人而言，他們不需要。
為什麼要做加班狗？
而對於加班來說，其實我是不願意的，但是現在00:00，依碼帆然在電腦前面敲鍵盤，那麼加班是不是正常的，對於我來說太正常不過了，加班都是為了壓力，壓力**是房貸、車貸、信用卡等，俗稱危機意識，我們有這些意識不見得是一件壞事，會推動我們更好的前進，推動我們更好的去經營好家庭。
加班的意義是什麼？
加班其實分兩種，一種是有效加班，一種是無效加班。
當然每個人都想加班是有效加班，那這個加班對於工作的推進有沒有利？你是更看重幹工作的結果？還是更看重幹工作對於你職場公升遷的潛力？
當然我們希望是全都有，既要對工作負責，也要對自己負責；那麼無效加班呢？就是甲方會給你無數個反覆來反覆去的意見折磨你到崩潰一直定不下來東西，無效加班最大的就是內耗，耗費精力，耗費體力。
按照工資來核算我們的時薪對比下。
按照30天乙個月來計算：
元一老罩個月，朝九晚五雙休，月上班天數22天，月上班時間，22*8=176小時，那麼時薪是6000/176≈34元每小時。
元乙個月，朝九晚十二，月上班天數30天，還有各種出差，月上班時間，30*15=450小時，那麼時薪是12000/450≈27元每小時。
無論是加班不加班，其實我想說混職場這麼久了，加班多了更多是身體各項機能的衰退和那碎銀幾兩，還是要注意身體，無論你工作多辛苦，都要對自己好一點，吃遲含雹好喝好，少吃外賣，少生氣，積極的過好每一天，調整好每一天最好的狀態，對待甲方每天都如初戀的心。
職場加班是否有意義?
2樓：小殷講生活
<>不是說加班有沒有意義，你上班就要服從對方管束，因此除了服從還是服從？很多情況下我們通常都不願意去加班，可是又沒有辦法。出現所謂事與願違的事情也是正常現象。
1:職場上你扮演的角色是打工。
下半年特別枯宴是羽絨服工廠正好面臨著旺季來臨，你說不加班可能嗎？總不可祥仿能別人都在那裡做事加班，你乙個人成為另類跑回去？顯然是不可能的，為了配合公司(工廠)的進度你去加班也是迫不得已的。
有的時候自覺一點，明白自己應該幹什麼怎麼去做？凡事也要為別人適當去思考。
2:很多加班都是自願，強扭的瓜是不甜。
加班這個東西不是死的，謹敗纖你如果有事很忙的時候不加也不是不可以的。關鍵還是看你個人意願，畢竟強扭的瓜不甜，對吧？老實說我為了錢該加班還是要加班，因為加班有錢。
3:有的時候不忙需要你。
還是要以做好事情為主。
說實話我很不服有的老闆明明沒有什麼本事，卻還總是對別人說三道四，但你又有點無可奈何。畢竟你是拿他的工資，有的時候他的一些命令雖然有點奇怪，但你要明白你這是在人家制定的遊戲規則裡，必須要服從。
4:加班不是乙個人，不是針對你個人。
有的沒的。很多人其實完全不必太擔心，凡事做好自己的事情就可以了。大公司往往都是成群結隊的加班，你下班之後我不用擔心走多夜路什麼的。
凡事心態放好一點，其實這段經歷會有意想不到的收穫！
職場加班有什麼意義
3樓：擾龍盈秀
當我們步入職場，開始自己的工作生涯以後，就要努力工作，做出業績，為自己的事業發展打好基礎。……當我們入職工作以後，就會發現乙個問題，那就是職場上亮消普遍存在加班現象……這種情況對每乙個職場人都會產生相應的影響。……職場上為什麼會普遍存在加班現象，如何正確認識這個問題，對於我們在職場上更好地發展，有著非常重要的意義。
具體來說，職場上之所以普遍存在加班現象，是因為以下幾方面原因：
1，很多人為了做出更好的工作業績而選擇加班。
對於有些人來說，他們選擇敬銀知加班的目的，是為了做出更好的工作業績。
對於這些人來說，為了獲得公升職加薪的機會，就得拿出更好的工作業績。……而每天8小時的工作時間，是不足以讓自己做出足夠好的工作業績的……因此，這些人就選擇加班，這樣才能做出更好的工作業績，才能獲得老闆的認可，從而為自己爭取到公升職加薪的機會。
2，有些人為了獲得更高的工資收入而選擇加班。
有些人選擇加班，是為了獲得更高的工資收入。
根據相關規定，平日加班按照倍工資計算，假日加班按照2倍計算，節日加班按照3倍工資計算……這樣一來，加班就可以讓自己在正常的工資基礎上，額外獲得更多的一筆收入。
這是很多人選擇加班的乙個非常現實的原因。
3，有的人本來不想加班，但是工作單位要求加班，自己不得不加班。
加班會影響自己的生活，很多人並不喜歡加班。
但是，自己既然已經步入職場，就需要按照工作單位的相關要求去做……因此，即使自己不願意，當工作單位要求自己加班的時候，自己就得按照工作單位的要求去做。……很多人選擇加班，就是因為這種選擇。雖然無奈，但是不得不做。
4，有些人為了自己的事業發展而主動選擇加班。
對於有些人來說，工作的目的搏槐就是發展自己的事業。
這些人不會滿足於每天8小時的工作。……他們會在下班以後繼續加班，為自己的事業發展而努力奮鬥。……這些人的加班完全是積極主動的……雖然很辛苦，但是這些人享受這樣的過程，併為自己的事業不斷發展而感到自豪。
這種為了事業發展而主動加班的人，是值得尊重和學習的。
以上就是職場上存在加班現象，並且加班的情況非常普遍的根本原因。……從中可以看出，有些人是主動加班，而有些人則是被動地去加班……二者相比，顯然是主動加班的人更能做出業績，讓自己的事業獲得更好的發展，這才是對自己更有利的選擇。
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