1樓：徐亮
第一做份合適簡歷，第二去人才市場或招聘單位應聘，或到網把自己的簡歷傳送給招聘單位。
要畢業了，面臨找工作，應該怎麼面試呢.請高人指教！
2樓：匿名使用者
面試就是要看看本人如何，自然得體的面試官問的問題即可。問題是有些注意的方面：
1.不要顯得太緊張，就當是聊天；
2.注意坐姿不要兩腿分開或蹺二郎腿；
3.說話儘量講普通話，少些口頭禪和一些如：。。您明白吧？。。這個樣子。。。類似這些的；
4.這是第乙份工作的話，沒社會經驗及工作經驗這是必然的，不用故意去顯老成；
5.多講積極的話，不要講憤青及針砭時弊的話；
6.講話時眼睛別遊離，但也別死盯著對方看太久；
7.如果面試的人歲數大你10歲以上，顯得要謙虛一點，如你有一些過人的職業技能，說到點到而已；
8.不要搶對方的話說，要等對方講完話你再發言。
9.說話不宜過於周旋，圍繞中心，不要離題太遠。
10.如果面試時候人家給你一杯紙杯裝的水，記住面試結束後你喝過後主動把紙杯拿走丟到垃圾箱。
11。面試前一晚早點睡，保持好的狀態，較清晰的頭腦；
12.面試著裝要得體：乾淨整潔為先且要符合身份 ，女性的話建議化些淡妝。
13.接遞物品要雙手；
14如果和你面試的人要坐電梯的話，你按住電梯讓別人先上，下電梯的時候讓別人先下。
畢業後我應該做什麼工作，求指導！！
3樓：上海儒森教育進修學校
1、三定； 定方向——確定自己的專業方向和適合自己興趣的職業崗位 定點——確定自己職業發展的地點 定位——確定與自己水平、能力、薪酬期望、心裡承受度等相適應的定位。
3、招聘資訊的收集和整理 ——收集，將報紙、**、廣告等方面的原始資訊收集積累 ——篩選，將對自己有用的資訊挑出來，其他資訊刪掉，去粗取精，去偽存真 ——儲存，將有用的資訊分類儲存，形成自己的招聘資訊庫。
4、現在做對外漢語教師是比較有發展的，可以先學習一下教學技術，考取對外漢語教師資格證，這樣在國外也是有不錯的發展機會的。
我是應屆畢業生，正在找工作，希望大神們可以給些經驗！謝謝！
4樓：跳躍的da象
以未來規劃為主，不要只看薪水，切記不要眼高手低，積攢經驗為上策。熟悉真正的社會，同時也要學習一些法律知識，保護自己的正當權益。
不知道你是男生還是女生，男生的話，我的建議是能進事業單位就進事業單位，不想找穩定的就趕緊積攢經驗，比如，你想經商，你想幹某個領域，就趕緊去哪個領域去打工，摸透**，做好市場調研。為過幾年的創業做鋪墊。如果你想給別人打一輩子的工，你就找個差不多的企業去應聘，再走一步看一步。
女生的話，找個層次高點的單位，最好比較穩定的。這個一定要選好單位，你進什麼單位，接觸什麼樣的人，也為你以後找物件打好基礎。穩定是因為，不是事業型的女孩不需要有多大的成就，穩定，把重心放在家庭上，一輩子照樣幸福。
事業型的就按男生處理。。。
5樓：網友
沒有任何經驗，就是你的經驗，首先，工資要求要低，不能高於2000，其次，隨便先找乙個幹著吧，別挑三揀四的了，現在的大學生太多太多太多了！！！
6樓：十里香鋪
我個人的一點小建議希望能夠幫到你，第一，找一家有發展潛力的企業；第二，找個好老闆，第三，和老闆談的時候別談待遇什麼的，只要你做的好，老闆是會放在心上的；第四，抱著一顆真誠的心去對待每乙份任務，在保證質量的前提下用最快的速度做好，第五，讓老闆、員工相信你。
7樓：water上善若水
具體問題具體分析，量力而行，先求穩定再求發展。
8樓：夢想雨季
要大膽，目標不要定得太高。先工作了再說。
9樓：網友
上網上找工作啊，不是有招聘**嗎。
應屆畢業生找工作,應屆畢業生找工作需要注意那些？
畢業即失 bai業，這是現狀。不過，du另一方 zhi面說明可選dao擇空間很 大，回可以從事專業相關的，也可以答跨行業，不過這需要時間。鑑於你的專業，結合我身邊的朋友，以及他們的就業現狀，個人建議 還是從事本專業，有的是招聘應屆生的，可能前兩年待遇相對比較低，可是，夠勁兒足。祝順利！來自職q使用者...
從事人力資源方面的工作需要哪些證書
人力資源管理師證書是必不可少的。報考條件 1 人力資源管理師 二級 碩士學歷，從事本職業工作一年 或本科學歷，三年本行業工作經驗 或大專學歷，五年本行業工作經驗 2 助理人力資源管理師 大專 高職 及以上學歷，一年專職工作經驗 或取得人力資源管理員資格證書後從事本職工作兩年。3 人力資源管理員 四級...
員工作內容框架，及轉造價員前要做哪方面的瞭解
我想問一下 今後你是在工程單位還是想在事務所，這2個搞預算注意的地方不一樣，也就是說，你要是今後在工程單位，搞預算主要是搞合同管理這一塊的，在事務所，主要搞預決算。其實搞了資料再做bai預算是件很容易的du事情建議你多在工zhi地上面看 dao看 讓有經驗的回 我就是資料預算兩個都做。慢慢就好了 把...