辭職了，績效獎公司還會給發嗎？如果不發，我該採取什麼措施為自己爭取利益？
1樓：合易人力資源
你所說的績效獎，是績效工資，還是什麼獎金啊？如果是績效工資，那是工資的一部分，你完成當月的績效任務就應該和工資一起發放的，如果沒有完成，按相應的比例扣除，並不一定每月都固定會發放一樣的數目，有增有減。如果是績效工資的話，那不發給你屬於拖欠工資了，你是可以通過仲裁來獲得的。
如果是其他獎金，你要看下是否由限制條件，如果沒有，那你可以看下結工資的日期是否給你，如果不給，也是可以憑你們簽訂的東西去申請仲裁獲得法律保護。
2樓：阿拉斯加9號
如果績效是按照月為單位來發的話，就必須給你啦。只不過你們老闆夠扣的，我們的績效都是當月發的。如果不給的話，可以通過勞動仲裁。
3樓：網友
數額不大，只能與老闆協商爭取，如果不給，只能算了。
我在一家美容美髮店上班沒簽勞動合同工資一天還沒一百塊想急辭職又怕要不到工資
4樓：樂豆豆可心
為了自己的權益，和店長談一下自己的情況，提前告知要離開，這樣才能保障工資的權益。
5樓：網友
沒簽合同那你吃虧了，你的權益得不到保證。
找工作 辭職
6樓：網友
辭職報告 是你跟公司解除合作關係的乙個證明。不能拿回來的！
老闆籤不簽字都一樣，關鍵是老闆同意了你得辭職。
7樓：網友
正規公司辭職報告是給人力資源的，不能拿回來的，除非你不想離職了，但是估計這種情況比較難，畢竟老闆都簽字了，如果平時關係特別好，你在公司的貢獻特別大，應該可以講人情的，中國就是個人情比較重的社會。
複雜的求職問題
8樓：o斯文**
「以30歲的高齡以應屆生的身份找好的工作」這本身沒什麼不好的，正規企業入職都有社保調查的，撒謊肯定行不通，30歲在公司中也算是年輕員工了，為什麼不誠誠懇懇的去應聘份工作呢？以前的工作經驗也是很寶貴的啊，如果公司只收應屆那你也是應屆啊，只要面試時把自己經歷交代清楚就好了啊。
9樓：網友
我覺得你可以按你說的隱去碩士學歷按本科找 你可以說你2年半之後找到的工作不給交社保（都以工資的形式給你了就完了） 理由還不好編嘛。
離職感言
10樓：人設不能崩無限
bai懷，幫助…任何du時間，請zhi
接受我最真心的祝dao願！
2、我也許不是您版最出色的員工權，而您卻是我最崇敬的領導，感謝你對我的照顧。
3、人生旅程上，您豐富我得心靈，開發我得智力，為我點燃了希望得光芒，謝謝您！
4、上天安全的僅僅是時間地點和人物——而您讓我體驗了生命的精彩過程！謝謝您對我的關愛！
5、xx總，由於在外找到了更適合自己的工作，特提出辭職申請，望您批准，祝您工作順利，謝謝。
6、感謝歲月讓乙隻船，在這裡找到了落帆的願望。您的溫情不是花朵，是青青的枝，冬天過後總有新葉。
8、真心感謝所有領導和同事，感謝與這一群熱愛生活熱愛工作的領導同事們一起成長一起拼搏，一起努力。
11樓：清風羽箭
特別感謝***的知遇之情，給了我工作的機會，給了我提高的機會。
特別感謝***是你讓我明白了很多理論上難懂的知識，你平易近人的態度給我留下非常深的印象，今後我會多多學習您的長處。
這是我的第乙份工作，我會好好的懷戀它的。
今後我會以我在***工作過為榮。感謝大家，希望大家事事順利，身體健康。
12樓：網友
真愛在心，難說再見 親愛的同仁們，由於我個人的一些原因，明天我將離開金雲這個：
13樓：大愛而已
離職了還要那麼多感言做什麼，那有多不捨呢？就像乙個老師說的那樣，世界這麼大我先去看看。就好了。
某崗位員工集體辭職，你會怎麼做
14樓：網友
辭職的話。
那沒有什麼好的辦法的。
就是儘快去招聘新的員工了，必要的時候去同行挖牆腳。
辭職後住房公積金為什麼要封存月，辭職後住房公積金為什麼要封存6個月
防止提取住房公積金用於炒房投機。一些機構和個人通過偽造證明材料 虛構住房消費行為等手段違規提取住房公積金，有的甚至形成騙提套取住房公積金 黑色產業鏈 擾亂了住房公積金管理秩序，削弱了住房公積金制度的互助性和保障性。辭職後住房公積金一般一個月內會封存。離職過後，如果原單位確定不再繳存住房公積金的話，單...
為什麼我跟家人說我要辭職他們不答應，得讓我先找到工作才可以辭，可是這裡我真做不下去了，我要怎麼辦
他們更怕你辭職了不好找工作，到時候無收入很麻煩的，他們也是為你擔心。不過如果你真的不想再做下去了，那就堅定點，直接辭職 找到工作在辭職，對你好也是對父母有交代，你就說找到工作了唄 實在不行就去勞動局 家裡人是怕你這邊未找到工作，那邊又丟了，兩頭落空。好好呆在那裡，別人是看好你的！家人不同意我辭職，我...
員工為什麼不辭職？為什麼我的員工不辭職？
一般情況下，老員工對於工作單位有很深的感情，是不會輕易離職的。但是，如果老員工面臨自己受到輕視 作出孝行的業績得不到認可帆慎敗，以及工作環境變差這幾方面情況的話，就很可能會產生辭職的想法了。，當老員工受到輕視的時候，就會想辭職。作為老員工來說，最希望獲得的就是尊重。但是在有的時候，工作單位裡的人對老...