1樓：壹人事平臺
1、準備資料。
1）梳理單位需要辦理社保人員的名單及身份證原件、影印件；
2）新辦人員需勞動合同原件及影印件；
3）續保人員，保證個人視窗已報停、或前單位已報停；
4）填寫**。
2、填寫辦理社會保險「網上申報」業務申請**。
經市社會勞動保險經辦機構審批後，簽署社會保險「網上申報」業務承諾書，授於其「網上申報」業務操作許可權。
3、辦理參保人員增減改變申報的業務操作流程。
繳納社保企業最好每月15日前辦理通過社會保險業務**辦理本單位參保人員增減改變及應交費資訊的申報業務，並填寫資訊、存留相關報表、資料。
4、繳納社保企業辦理完上述「網上申報」操作，核對準確無誤後，應網上提報「應收核定」申請；社會勞動保險經辦機構根據繳納社保企業的申請，進行應交費資訊的核定，並通過「網上銀行」徵繳社會保險金。
2樓：猴邢飯
1）開通社保賬戶。
單位需要在成立之日起三十日內去社保局辦理社保開戶，社保開戶後會領取《社保登記證》。
2）新增員工。
社保賬戶是乙個獨立的賬戶，增減員工的操作必須要在賬戶中進行。單位每月必須把企業新增的員工新增進單位的社保賬戶中，並把已經離職的員工從賬戶中刪除。
3）確認社保繳費基數。
單位每月需要為員工申報正確的社保繳費基數，以確保社保的正常繳納。
4）確定社保繳納方式。
如果單位與銀行、社保管理機構三方簽訂了銀行代繳協議，則社保的費用將在每月固定時間從單位銀行賬戶中直接扣除。單位也可以選擇通過現金或者支票的形式前往社保局現場繳費。
開乙個社保賬戶其實對於企業來說人力成本是很高的，選擇社保**公司可以很省事；社保代繳機構對社保政策熟悉，且專業，可以有效規避社保繳納過程可能出現的風險。
3樓：螞蟻hr平臺
社保又叫社會保險是為員工提供的一種社會保障福利，根據相關法律規定，公司要為員工繳納社保，否則都屬於違法行為。
那麼新註冊的公司如何為員工繳納社保呢？
中華人民共和國社會保險法。
的規定：第十條職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶。
未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
一、公司社保辦理流程。
1)當事人參保時，應帶上本人的身份證。
戶口本、居住證。
學歷證明、勞動合同。
等證件及資料；
2)由用人單位的相關人員(如人力資源部門等)申報參保後，社保代繳卓林保再由本人攜帶身份證，去當地的社保部門領取社保卡即可。
二、個體工商戶社保辦理流程。
1)參保時，應帶上當事人的身份證、戶口本、個體工商戶營業執照等；
2)去當地的社保部門申請參保，根據工作人員的提示，辦理相關參保手續，再憑本人的身份證原件，去當地的地點銀行的任一營業網點領取社保卡即可。
新公司註冊流程：
1.公司核名。
2.網上提交資料後。
3.稽核通過後，工商局領取營業執照。
4樓：網友
應該與員工簽訂勞動合同，憑勞動合同到政務大廳辦理。
新公司怎麼給員工交五險一金
5樓：閔譯德
法律分析：第一步：社保材料的準備。
公司需要到單位營業執行註冊地社保部門辦理單位社保證。第二步：公積金材料的準備。
公司需要到單位就近公積金繳存管理部辦理公積金登記。第三步：員工辦理五險材料準備。
第四步：辦理五險。第五步：
員工的住房公積金材料準備。第六步：繳費。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險諮詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
新公司如何開通五險一金
6樓：童陳
法律分析：公司辦理五險一金的流程是：1、自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記；2、自行申報、按時足額繳納社會保險費；3、按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
新公司成立，如何為員工辦理五險一金？？
7樓：趙軍
新公司成立，如何為員工辦理五險一金？？新公司成立，如何為員工辦理五險一金？1、新成立的單位應在單位批准成立之日起1個月內輸登記手續。
參保單位必須為與其發生事實勞動關係的所有人員(聘用的退休人員除外)辦理社會保險手續。需填報的**及附報資料：1、社會保險登記表及在職職工增減異動明細表(一式兩份)並在所管轄社會保險經辦機構領取。
相關證件如下：(1)企業營業執照(副本)或其他核准執業或成立證件；(2)中華人民共和國組織機構**證；(3)地稅登記證；(4)私營企業如相關證件無法清楚地認定其單位性質，應補報能證明其私營性質的相關資料(如：工商部門的證明、國稅登記證、驗資報告等)；(5)事業單位應附有關事業單位成立的檔案批覆；(6)駐地辦事處應附總公司或總機構的授權書。
附報資料：新參保職工身分證影印件。2、單位為新錄用或者新調入職工繳存住房公積金，辦理手續如下：
新的正式錄用職工或者新調入及調出職工在起用的三十日內到受託銀行辦理職工住房公積金帳戶的設立手續，並同時為已設立住房公積金個人帳戶的職工辦理帳戶轉移。核定住房公積金繳存比例如下：按職工月均工資總額的10%計繳。
其中單位部分按5%計繳，職工個人部分按5%計繳。)拓展資料：「五險一金」指的是五種社會保險以及乙個公積金，「五險」包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險；「一金」指的是住房公積金。
其中養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費；工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的，個人不需要繳納。這裡要注意的是「五險」是法定的，而「一金」不是法定的。這樣解釋大家理解嗎？
公司剛成立怎麼辦理五險一金
8樓：
答法律分析：在辦理五險一金的時候需要提供員工的身份證原件及影印件、1寸白底**、個人資訊登記表、在其餘單位曾經繳納過社保的職工填寫社保增員表。公司為員工辦理五險一金，公司要填寫社會保險申報表和公積金申報表，然後帶上公司的營業執照副本，組織機構**證副本，銀行開戶許可證，公章，公司員工的上險繳費基數和員工準備的上述手續。
到公司所在社會保障局，先辦理乙個單位的社保登記證，併到開戶行辦理委託繳款手續，再按照社保局的要求填表，即可辦理五險。最後，拿著以上的材料到當地的住房公積金集納中心去再辦公積金的手續。
新公司給員工辦理五險一金應該如何操作？
新公司怎麼給員工交五險一金 法律分析 第一步 社保材料的準備。公司需要到單位營業執行註冊地社保部門辦理單位社保證。第二步 公積金材料的準備。公司需要到單位就近公積金繳存管理部辦理公積金登記。第三步 員工辦理五險材料準備。第四步 辦理五險。第五步 員工的住房公積金材料準備。第六步 繳費。法律依據 中華...
繳納五險一金與發放工資的公司主體不一致？ 200
繳納五險一金與發放工資的公司主體不一致？ 和哪家公司籤的勞動合同，勞動關係就是哪家公司的。 社會保險登記實行屬地管理，開戶和繳費單位應當是 用人單位 a公司這樣做是違反勞動法。的。 如產生勞動糾紛，向籤勞動合同的a公司提起勞動仲裁。首先，你的勞動關係以勞動合同為準，包括勞動糾紛的訴訟，其次，公司只要...
員工離職五險一金怎麼處理，辭職後五險一金怎麼處理？
一 離職後公積金怎麼處理?1 離職提取。勞動者因與單位終止勞動關係，不在本行政區域繼續工作，且戶口不在本市的原因提取住房公積金本息額，同時登出個人公積金賬戶。公積金可以全部提取，包括公司繳納的部分以及個人繳納的部分。3 轉移接續。如果你在廣州離職後，去到別的城市工作，那麼你也可以自己公積金轉移，把廣...