1樓：生活能手小明
女子boss直聘求職被hr要求摸腿，你是否也遇到過奇葩的求職經歷？我沒有遇到過這麼奇葩的求職經歷。感覺這個事情真的很魔幻呀，在boss直聘中求職時被要求摸腿，這樣的要求真的超級過分，但看到這樣的情況的時候，第一反應肯定是不靠譜啊，這肯定是假的，也不是什麼正經公司，所以肯定會一下子把pass掉了。
求職的時候會遇到一些奇葩的經歷，這是也是正常的，畢竟大家也都是可能正在大肆，有的就接近畢業，有的甚至已經畢業一年了，但都沒有什麼求職經歷。<>
那麼在找工作的過程中有的時候就會碰到很多弊，但是也沒關係，我們只要堅持一下，努力尋找多投出一些簡歷，你總會碰到一些好的公司的，畢竟這個世界上還是好人多的，不可能所有人他們都是違法的，也不可能所有人他們都是壞人。在剛開始求職的時候，難免會遇到一些挫折，但是隻要不放棄，就會找到心儀的工作的。你可以根據自己想要工作的型別和公司，可以先篩選出來十幾家，不要先把目光鎖定為那一家，因為一家的成功率真是太低了，如果你鎖定了很多家，一下含褲段子把精力都投出去，那麼可能回你的人有那麼1~2個。
那個時候你就會覺得也是有收穫的，畢竟也純知投了這麼多份了。在求職時被hr要求摸腿，真的是沒見過比這更過分的要求了，這簡直就不是來招聘員工的，這簡直是讓人難以置信，當時在現場就應該一巴掌扇到他臉上，問問他沒有媽媽嗎，沒有妹妹嗎，沒有女兒嗎？既然能提出這樣的要求，良心不會痛嗎？
對他一頓之後再把它**出來，讓別人都知道他是一傢什麼樣的公司，讓其他的姐妹們都避雷，希望其他人不會再遇到這樣的事情。<>
所以姐妹們，當你們遇到過一些奇葩的難以接受的要求的時候，一定要勇敢的說，不，然談譽後就開始舉報投訴，讓他知道自己也不是好惹的，也不要覺得是自己過於敏感，有的時候你覺得不對的事情就是真的不對，要勇敢的為自己維權，畢竟我們也是很優秀的，我們也可以有更多的選擇，少年人經過實踐的磨礪，經過時間的沉澱，會變得越來越好的。
2樓：網友
沒有遇到過這種情況，這種噁心人的hr還只是極少數。這種人就該嚴懲。
3樓：影視娛樂不停更
明明都約好了幾點去面試，然後到了那沒有人。
獵聘和boss直聘的區別
獵聘與boss直聘兩者的使用者定位 產品優勢及成長經歷不同。1 使用者定位不同。獵聘面向三類使用者 企業 獵頭和求職者。boss直聘面向兩類使用者 企業boss和求職者。2 產品優勢不同。獵聘 首家推出以 獵頭招聘 為概念的高階人才招聘 在中高階人才資源上持有優勢。3 成長經歷不同。獵聘網 上線於2...
boss直聘怎麼無法註冊了
7月5日訊息，今日網路安全審查辦公室釋出了對 boss直聘 運滿滿 貨車幫 的網路安全審查公告，暫停這三個平臺的新使用者註冊。前兩天滴滴在安全審查後直接被下架，並且暫停了新使用者註冊，在網上鬧得沸沸揚揚。與滴滴相同的一點是，這三家企業也已經在美股上市。關於這三家企業被安全審查的真相，暫時沒有明確訊息...
BOSS直聘宣佈取消大小周，員工薪資不變，此舉意味著什麼？
boss直聘宣佈取消大小周，員工薪資不變，這個舉動其實也是意味著變相給員工漲薪。而且取消大小周也可以讓員工得到減負。其實現在行業內卷真的非常的嚴重，這也導致了職場開始內捲起來，而有一些企業紛紛開始執行大小周雙休取消，其實這是令很多打工人都感到非常不滿的，因為大小周的這種上班模式，不僅僅是破壞了員工正...