1樓：勞動法諮詢師韓飛
根據《勞動法》第41條規定，用人單位延長工作時間（即加班），應與勞動者協商。既然是協商，當然就應該就加班時間和加班報酬協商一致，否則就是強迫勞動。
只有四種情況不得拒絕加班：發生自然災害、事故或因其他原因，使人民的安全健康和國家資財遭到嚴重威脅，需要緊急處理；生產裝置、交通運輸線路、公共設施發生故障，影響生產和公眾利益，須及時搶修；須利用法定節日或公休假日的停產期間進行裝置檢修、保養；為完成國防緊急任務，或完成上級在國家計劃外安排的其他緊急生產任務，以及商業、供銷企業在旺季完成收購、運輸、加工農副產品緊急任務。
除了這4種情況外，單位要求員工加班，必須與員工協商。單位採取不正當手段要求員工加班，員工可以拒絕。雖然在上述4種情況下，員工消稿仿不得拒絕加班，但單位還是應該支付加班工資，加班工資必須按照勞動法第44條規定的標準支付。
拖欠、剋扣勞動報酬或加班工資的，可以按《違反和解拿纖除勞動合同的經濟補償辦法》第3條或《勞動合同法》第85條規定解決。不同的是前者可以直接主張，後者需要勞動部門責令後仍不支付才能主張。
月工資、日工資、小時工資、加班工資均可根據以下規定計算：
1、《國。務。院關於職工工作時間的規定》第3條。
2、《中華人民共和國勞動法》第41－44條。
敬叢 3、《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》。
根據以上規定，用人單位應該與你協商一致，你可以少加班或是不加班。
2樓：忻賀撥朋
你覺得加班時間長可以不加班啊，加班是自願的，強制加班是違法的。
公司沒有安排加班，但是員工自己每天延長自己的工作時間，並索要加班費，這樣的算是加班嗎？
3樓：網友
勞動者自動延長工作時間不屬於法定加班。
根據《勞動法》第四十一條、第四十四條和勞動部《工資支付暫行規定》第十三條規定，法律規定的延長工作時間，是指用人單位由於生產經營需要，經與工會和勞動者協商同意後，依法安排勞動者延長工作時間，應當依法支付加班工資。法的加班的前提是協商同意和用人單位安排，勞動者不經用人單位同意延長工作時間不符合法定加班規定，用人單位應當制止並可以不支付報酬。
法律保護的是勞動者的身體健康，保護的是休息權，對加班予以限制。
4樓：網友
按勞動法規定。
加班是雙方自願的。公司沒有安排你加班，就證明公司不願意讓你加班。
你單方面要求加班，並索要加班費是不合理的。你這種行為不算加班。
5樓：熊貓爸爸
勞動法規定，支付加班工資前提是公司安排員工加班，如果是員工自願加班，通常無權要求公司支付加班工資，除非公司給你安排的工作量是不合理的，導致你不得不每天延長工作時間來完成工作。
6樓：飛得更高
公司應該在這方面規定：員工加班需要經過領導批准，自己不經請示隨便加班，視為無效。
7樓：帳號已登出
自己加班那屬於義務勞動了，用人單位不安排加班，如果用人單位安排加班就屬於正常加班了。
公司要求加班又不給加班費如何維權
8樓：高攀
法律分析：公司要求加班又不給加班費勞動者可蘆逗梁以到當地勞動保障監察機構投訴，由勞動行政部門責令限期支付； 逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。
法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》 第八十五條 用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：
一）未指褲按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
二）低於當地最低陪運工資標準支付勞動者工資的；
三）安排加班不支付加班費的；
四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
加班加班再加班！面對不給加班費的公司該如何維權？
9樓：柳柳來聊汽車
明明加班，單位卻不支付加班費；公司沒有支付拖欠的工資，一年後才申請仲裁，幾乎通過了仲裁時效……這個「51」國際勞動節，你是在家休息，還是在單位加班？你能如願得到加班費嗎？如果公司要求加班但不支付加班費，勞動者可以向當地勞動保障監察機構投訴，勞動行政部門應當責令勞動者限期支付。
用人單位逾期不支付賠償金的，責令用人單位按照應付金額的百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者支付額外賠償金。
<>勞動合同法》第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償金。如果勞動報酬低於當地最低工資標準，則應支付差額；用人單位逾期不支付賠償金的，責令用人單位按照應付金額的百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者支付額外賠償金。向勞動者支付低於當地最低工資標準的工資；安排加班而不支付加班費；解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向信扮判勞動者支付經濟補償的。
勞動爭議案件由用人單位所在地或者勞動合同履行地的基層缺仿人民法院管滑改轄。對公民提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄；被告住所與慣常居住地不同的，由慣常居所人民法院管轄。對法人或者其他組織提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄。
然而，與公司相比，工人總是處於劣勢。如果他們申請勞動仲裁，要求加班費需要時間和精力。如果他們不小心，他們可能會面臨公司的報復。
但是，弱勢工人應該維護自己的權益。加班時，要時刻保持保護自身權益的意識，主動收集相關證據，如打卡記錄、公司安排加班的證據記錄、證人證言等。
10樓：注意沈題
可以主動地去跟公司協商，或者是向協調組織去申請調解，也可以直接去申請仲裁，來維護自己的權益。
11樓：皮蛋瘦肉周
你可以向勞動部門舉報，向勞動部門提供相關的資料，公司不給加班費是屬於違法的。
12樓：把車把把好
我認為出現這樣的情況，你應該用法律**來維權，向相關部門舉報不給加班費這樣的情況。
員工告公司加班費不按法律規定
13樓：潘達普法
加班費不合法的，員工可以通過與公司協商、向勞動行政部門舉報等方式來維權。勞動行政部門可以責令公司改正，給予警告；公司給勞動者造成損害的，還應當承擔賠償的責任。關於加班費不合法怎麼維權的問題，下面由為您詳細解答。
一、加班費不合法怎麼維權
1、加班費不合法的，員工可以通過與公司協商、向勞動行政部門舉報等方式來維權。勞動行政部門可以責令公司改正，給予警告；公司給勞動者造成損害的，還應當承擔賠償的責任。
2、法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》第八十條，用人單位直接涉及勞動者切身利益的規章制度違反法律、法規規定的，由勞動行政部門責令改正，給予警告；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。
二、加班費只算崗位工資是否合法
加班費只算崗位工資是不合法的，用人單位安排加班的，應當按照國家有歷局關規定向勞動者支付加班費。用人單位應當按照勞肢明讓動合同約定或者國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。
有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬；
休息日安排勞動者工作又不能安排調休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬；
法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的槐者百分之三百的工資報酬。
對於不給加班費的公司,怎麼維權
14樓：汪世龍
公司如果不給加班費，勞動者可以採取下列維權舉措：與公司協商掘檔；向調解組織申請調解；向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對勞動仲裁裁決不服，向人民法院提起訴訟。加班費指勞動者按照用人單位生產和工作的需要，在規定工作時間之外繼續生產勞動或者工作所獲得的勞動報酬。
法律依據勞動爭議調解仲裁法》第五條。
發生勞動爭議鄭棚，當事人不願協商、協商不成或者達成和解協議後不履行的，可以向調解組織申請調解；不願調解、調解不成或者達成調解協議後不履行的，可以向勞動爭喊散則議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規定的外，可以向人民法院提起訴訟。
15樓：律者大德
針對單位拖欠加班費的情況，勞動者可以通過如下途徑維權：冊昌。
1、向當地勞動監察大隊舉報，該部門會對單位進行調查與處罰，並可以責令單位向勞亮姿孫動者支付50%-100%的賠償金。
2、可以敬鏈向法院申請支付令。
3、可以提起勞動仲裁，要求單位支付拖欠的加班費、支付賠償金、支付被迫性解除合同的經濟補償金。
16樓：網友
加班不支付加班費，可以向當地勞動監察大隊投訴舉報，或者申請勞動仲裁解決。需要你能舉證你的加班。
節假日加班不給加班費怎麼維權
17樓：匿名使用者
你是哪人啊？ 沒有得到加班費，可以向勞動保障監察部門或撥打12333勞動保障**進行投訴舉報，還可以到仲裁委員會和人民法院去申請仲裁。走法律程式是件很複雜的事。
勞動爭議調解仲裁法》實施後，如果申請仲裁所追討的加班工資不超過本地的12個月最低工資的總和，那麼可以在「仲裁」這一程式中終局，並且在45天內裁決完畢，不會像前些年那樣會被拖很久。 需要提醒的是，最高人民法院《關於審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》規定，勞動者主張加班費的，應當就加班事實的存在承擔舉證責任，但勞動者有證據證明用人單位掌握管理加班事實存在的證據，用人單位不提供的，由用人單位承擔不利後果。 因此，有必要「留個心眼」，在加班時注意收集並儲存好相關證據。
比如考勤表影印件、加蓋公章的加班安排表、加班時的工作記錄、加班時處理進貨出貨的記錄、加班所做工作檔案、自己經手的銷售記錄、出庫單等。另外，一起加班的同事的證言、加班時間拜訪客戶所取得的客戶證言，在具體的監察及仲裁中也可以發揮證據的作用。 祝你好運！！！
大師您好，請問 50，大師您好，請問
大師您好，請問 天機不可洩露啊，年輕人。純手工，望。請問大師這是什麼？左圖是一塊硯臺，右圖是一塊石章。硯亦稱為研，中國傳統手工藝品之一，硯與筆 墨 紙合稱中國傳統的文房四寶，是中國書法的必備用具。硯材的運用信棚帶也極為廣泛，其中以山東青州的紅絲硯 廣東肇慶的端硯 安徽古歙州 今黃山 的歙硯 甘肅卓和...
您好，請問我是未婚，但是戶口本上有孩子名字，請問能開未婚證明嗎？
如果你是未婚生孩子的話，那麼是可以開未婚證明的。但是以後再辦理生育證明時，就會有孩子的實際情況。也就是說，是屬於未婚生子的。不用開未婚證明，帶戶口本就可以證明，關鍵是看戶口本上的婚姻現狀。你好，你是未婚，但是戶口本上有孩子名字，未婚就可以開未婚證明，其實戶口本上有孩子名字也沒關係。沒問題。因為未婚情...
您好請問這是什麼植物,您好，請問這是什麼植物謝謝？
這是 排錢草。排錢草，為豆科排錢樹屬植物排錢樹phyllodium pulchellum l.desv.的地上部分。分佈於福建 內江西 廣容東 海南 廣西 雲南 臺灣等地。具有疏風清熱，解毒消腫之功效。常用於感冒發熱，咽喉腫痛，牙疳，風溼痺痛，水腫，肝脾腫大，跌打腫痛，毒蟲咬傷。錫葉藤 又叫五椏果科...