1樓：匿名使用者
1. 生育險和醫療險合併之後，女性員工在生產期間該享受的待遇仍然不會減少，不氏稿過醫療報銷手殲臘孝段可能會有所改變。過去醫療和生育報銷不走乙個系統，女性員工的住院生產費用一般由社保**即時結算，但產前檢查費用需要等生產之後單獨報銷結算。
兩者合併後，產前檢查費用應該和普通醫療費用一同報銷，一般是每年結算一次。
2.調整之後企業的生育保險和醫療保險繳存總比例將下降，那麼一年能省多少錢呢？我們假設乙個有500名員工的中型企業，員工的平均工資為8000元/月，那麼乙個月可以少繳8000×500×元，一年就可以節省60萬元，實實在在為企業降低了負擔。
3. 生育保險和醫療保險合併之後，將減少個百分點的費率。雖然沒有明確說明降的是個人還是企業繳存局公升部分，但由於個人繳存比例本身就比較低，結合之前各個地區社保費率降低的情況可以得出，這個百分點很有可能降的都是企業繳存的部分。
因此，兩險合併之後，個人的繳存總費用不會有變化，仍將維持在2%，拿到手的工資自然也不會變。
2樓：網友
是真的，去年許多地區就已經合併了。
生育保險是不是和醫療保險合併了
3樓：生活對對碰
截止2022年5月生育保險和醫療保險是合併了。
關於全面推進生育保險和職工基本醫療保險。
合併實施的意見》（以下簡稱《意見》），生育保險**併入職工基本醫療保險**，統一徵繳，統籌層次一致。這也意味著從2016年啟動的生育保險和基本醫療保險合併實施，經試點後正式落地。
對於合併後的費率，國家醫保局。
副局長陳金甫在今日召開的***政策例行吹風會上介紹，將按照生育保險和職工基本醫療保險的繳費費率之和確定兩項保險合併以後的費率，如原來單位費率，職工醫保是7%，生育保險，就合併為，比較簡化。
法律依據
意見》明確，職工基本醫療保險**嚴格執行社會保險**財務制度，不再單列生育保險**收入，在職工基本醫療保險統籌**待遇支出中設定生育待遇支出專案。探索建立健全**風險預警機制。
堅持**運**況公開，加強內部控制。
強化**行政監督和社會監督，確保**安全執行。
兩項保險合併實施後實行統一定點醫療服務管理。醫療保險經辦機構與定點醫療機構。
簽訂相關醫療服務協議時，要將生育醫療服務有關要求和指標增加到協議內容中，並充分利用協議管理，強化對生育醫療服務的監控。執行基本醫療保險、工傷保險。
生育保險藥品目錄以及基本醫療保險診療專案和醫療服務設施範圍。
生育保險和醫療保險合併了嗎
4樓：胡甲初
截止2022年5月生育保險和醫療保險是合併了。
關於全面推進生育保險和職工基本醫療保險合併實施的意見》（以下簡稱《意見》），生育保險**併入職工基本醫療保險**，統一徵繳，統籌檔派虧層次一致。這也意味著從2016年啟動的生育保險和基本醫療保險合併實施，經試點羨脊後正式落地。
對於合併後的費率，國家醫保局副局長陳金甫在今日召開的***政策例行吹風會上介紹，將按照生育保險和職工基本醫療保險的繳費費率之和確定兩項保險合併以後的費率，行神如原來單位費率，職工醫保是7%，生育保險，就合併為，比較簡化。
法律依據
意見》明確，職工基本醫療保險**嚴格執行社會保險**財務制度，不再單列生育保險**收毀早入，氏殲在職工基本醫療保險統籌**待遇支出中設定生殲餘衝育待遇支出專案。探索建立健全**風險預警機制，堅持**運**況公開，加強內部控制，強化**行政監督和社會監督，確保**安全執行。
生育保險和醫療保險合併了嗎？
5樓：abc生活攻略
生育保險和醫療保險合併了，第十三屆全國人民代表大會常務委員會議上，《關於生育保險和職工基本醫療保險合併實施試點情況的總結報告》提出，生育保險和基本醫療保險合併全面實施條件已成熟。也就是我們常說的五險一金中醫療保險和生育保險兩項合為一項，「五險」變「四險」。在2017年的《生育保險和職工基本醫療保險合併實施試點方案》中就指出：
遵循保留險種、保障待遇、統一管理、降低成本的總體思路」。在試點期間，育保險**併入職工基本醫療保險**，就實行統一徵繳。這樣做法可以在不增加企業負擔的情況下，很好地整合公共資源，合併後的醫保生育險**將有更強的抗壓抗險能力。
兩者合併，對企業的員工繳費工作而言，將是一件去繁就簡的好事。在試點期間的方法：按照用人單位參加生育保險和職工基本醫療保險的繳費比例之和確定新的用人單位職工基本醫療保險費率，個人不繳納生育保險費。
這就為將來的全面實施提供了很好的參考。另一方面，我們報銷費用時生育險與醫療險糾結不清的情況也將得到改善，二者合一，照常結算報銷醫保即可。更多關於生育保險和醫療保險合併了嗎，進入檢視更多內容。
生育險和醫療保險合併了嗎？
6樓：大飛社會生活說
截止2022年5月，生育保險歸納到醫療保險了。
生育保險**併入職工基本醫療保險**後，實行統一徵繳。這也意味著，從2016年啟動的生育保險和基本醫瞎碼療保險合併實施，經試點後，已經正式落地了。職工參加的生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不用繳納生育銷神仔保險費。
生育保險和醫療保險合併之後，報銷的流程更簡化。過去醫療和生育報銷不是乙個系統，所以女性員工的住院生產費用一般由社保**實虧汪時結算，但產前檢查費用需要等生產之後單獨報銷結算。兩者合併後，產前檢查費用和普通醫療費用一同報銷，一般是每年結算一次。
生育險報銷比例：
1、依據相關規定，女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險**支付。對未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付。
2、參保人連續繳納基本醫療保險費不滿6個月的，不能享受生育醫療待遇。連續繳納基本醫療保險費滿6個月不滿12個月的，按定額標準的30%支付。連續繳納基本醫療保險費滿12個月以上的，按定額標準的100%支付。
3、參加生育保險的男職工，其配偶未列入職工生育保險範圍，不能享受生育保險有關待遇的，在符合計劃生育規定時，由生育保險**按照規定的支付標準報銷50%的生育醫療費。
生育保險和醫療保險合併了嗎
7樓：曾錚
合併了。生育保險和醫療保險合併之後，報銷的流程將更簡化。過去醫療和生育報銷不是乙個系統，所以女性員工的住院生產費用一般由社保基液握金即時結算，但產前檢查費用需要等生產之後單獨報銷結算。
兩者合併後，產前檢查彎高費用應該和普通醫療費用一同報銷，一般是每年結算一次。
生育保險，是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度，國家或社會對生育的職工給予必要的經濟補償和醫療保健的社會保險制度。
醫療保險一般指基本醫療保險，是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位與個人繳費，建立醫療保險**，參保人員患病就診發生醫療費用後，由醫療保險機構對其給予一定的經濟補償。
職工享受生育保險待遇，應當同時具備下列條件：
1、用人單位已為職工繳納一定時間的社保；各地政策不同，如北京市要求連續繳納社保9個月，廣州市要求累計繳埋埋尺納社保1年，上海市要求生產當月在繳納社保即可；
2、已辦理參保備案，並在當地生育；
3、當地人社局要求的其他條件。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第二十八條 符合基本醫療保險藥品目錄、診療專案、醫療服務設施標準以及急診、搶救的醫療費用，按照國家規定從基本醫療保險**中支付。
第二十九條 參保人員醫療費用中應當由基本醫療保險**支付的部分，由社會保險經辦機構與醫療機構、藥品經營單位直接結算。
醫療保險要帶戶口本嗎
初次辦理醫療保險要帶戶口本 身份證。醫療保險填寫是要戶口本，因為填寫受保人的個人資料正確無誤，所以要帶受保人的戶口本 是辦居民醫療保險需要帶戶口簿，身份證原件。這個是需要帶戶口本和身份證一起的，只有戶口本身份證一致才能給與報銷！需要戶口本的，辦理方法 1 個人繳納醫保可以以自由職業者的身份上社保 養...
醫療保險和生育險的報銷流程，生育保險和醫療保險怎麼報銷？
你的社保關係在泰安，你辦理住院的時候出示社保卡，醫療保險應該是可以享受結算時直接報銷，生育險應該是先墊付費用然後帶著材料去社保局報銷的了。生育險的報銷流程 1 女職工懷孕後 流產或計劃生育手術前，由用人單位或街道 鎮勞動保障服務站工作人員協助辦理 2 受理核准後，簽發醫療證 3 產假滿30天內，由上...
無錫醫療保險和養老保險，要交幾年
這個麼要到退休年齡的哇。江蘇無錫醫療保險要交多少年 如果是職工醫療保險到達法定退休年齡時，繳費年限男滿25年，女滿20年，才能享受退休人員 不繳醫保費 醫保待遇，不足繳費年限，可在辦理退休手續時一次性補繳。如果你參加的是城鎮居民醫療保險，那是要終身繳費的。需要交15年，而且由意外引起的一切費用和住院...