1樓：匿名使用者
有可能！猝死按照定義是指平素身體健康或貌似健康的患者，在出乎意料的短時間內，因自然疾病而突然死亡。職工下班後猝死，並非是工作時間，工作崗位突發疾病猝死，不符合認定為視同工傷的條件，不能視同工傷，應按因病死亡辦理。
工傷保險條例。
第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：
一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經。
搶救無效死亡的；
二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
三）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷**的。職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇。
職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金。
以外的工傷保險待遇。
2樓：淡定你好
如果弟弟在工地上上班，晚上回出租就猝死了，這樣是不算工傷的，因為你已經到家了，但是如果有意外險是可以報意外的。
3樓：六月飛花夏微涼
你弟在工地上班，晚下班回出租屋猝死了，那就先要看看你弟弟猝死的原因，如果你弟弟的猝死是因為工作太辛苦導致的，那麼，你弟弟的死就算是工傷，如果是因突然犯病而死，那就不算工傷。
所以，你首先要先了解清楚你弟弟的死因，否則很難鑑別你弟弟的死算不算工傷。
4樓：網友
這個不算工傷，如果你弟弟在工地的工棚內猝死的話，這個是200%的工傷，出了工作地，也沒有在上下班的路上，只要回到家或者回到出租屋，就不算工傷了。
5樓：風雨中的北湖
猝死屬於疾病造成的，不是意外事故，不是工傷。非常同情，但很遺憾。
6樓：擺渡
你弟在工地上班，晚上下班回出租屋後猝死，這個不算工傷的。工傷是發生在上下班途中，和上班期間的因公**事故。
7樓：網友
感覺你啥情況？你的弟弟應該是突發了心臟病，或者是身體自身的原因造成的猝死現象，因此不能算是工傷，還需要醫生做出診斷，看看到底是什麼原因導致的死亡？然後再確定是不是工傷？
8樓：月光一族於
這不算工傷的，既然已經下班回家，在自己的出租屋內死亡，這是遠離工作崗位或者上下班途中，所以算不上工傷。
9樓：小老虎
這不能算是工傷的，因為他是下班回來在出租措施的，並不是在工地上，因此不能算做工傷，但是你弟弟是在工地上上班，晚上下班之後猝死單位應該要給予撫卹金。
10樓：雍懿
我弟在工地上班，下班回去出租屋猝死，算不算工傷？出租猝死不算共享工傷是在工作期間說受的傷害或死亡，這算工傷，猝死只能在工作之餘，那隻能是意外不能算工傷。
11樓：網友
這個算不上。就是死在工地上，也不算工亡，只能是比照工亡處理，也就是給錢，但是你弟弟死在家裡，又是病死，所以沒辦法。
12樓：養安彤
一般這種情況都不算是工傷的，因為你已經回到家中並不是因為工作的原因造成死亡的，這就具體看你死亡的原因是什麼了。
13樓：帳號已登出
如果是在下班後出租屋發生的，就不能算是工傷，工傷是指在工作期間，上班時間內，上班地點發生的猝死才算工傷。
14樓：夕陽紅
你在工地上上班，晚上下班回出租屋猝死，算不算工傷不算工傷，只要離開了工廠，不是上班時間就不算工傷。
15樓：有心人
夠不上工傷的。如果在崗位發生了猝死，也不一定能獲得工傷的？這需要鑑定後，得出來他們之間的因果關係，來確定的。在家中發生猝死，是很難得出因果關係的。
16樓：帳號已登出
你弟弟因為在工地上班的時候，下班回家。如果已經回到出租屋吃醋似的，那麼就不算工少。如果是這樣回家的路上猝死的，那麼就應該算是工傷。
17樓：班尚
我認為。不應該算是工傷。因為她下晚班回到家裡死在出租屋裡。如果他死在工地上他應該算是工傷死在出租屋裡。不算工傷。
18樓：代浩曠
我弟在工地上班，下班回初中，最是算不算工傷在這種情況下是不能算為工傷的，因為你不是在工地工作的時候發生所以不能算工傷。
19樓：毛吧尼
只要是到了家，就不算工傷。如果是在下班回家的路上，算工傷。
20樓：網友
你弟在工地上班，晚下班回出租猝死不算工傷。一句話他已經脫離了工作崗位。
21樓：網友
你弟在工地上班，下班回出租屋出事再出租，這算不算工傷？因為已經下班了，不是上班時間，出租屋只能是你自己做的，這要是工地走的，還有說法，要是自己住的，就不算工傷。
22樓：在蟒塘溪微笑的雪天
工傷監定有一條規定，員工在上下班途中在必經之路上受傷也算工傷。即從工作單位到住所必經且最近的路線，如在歸途中捌去別處時受傷不能算工傷。
23樓：網友
那就的看法醫鑑定是因什麼原因導致你弟的猝死了。如果是自身原因猝死就不能算是工傷了。
24樓：妙慧姐姐
你好！是不是工作太勞累過度，引起這樣的不幸，可以算工傷，報警法醫鑑定。南無阿彌陀佛
在工地上班腳被砸傷怎麼要求賠償，我在工地上，腳被砸傷，骨折，能賠多少錢
要看你與老闆之間是建立的什麼關係，如果老闆開了公司，那你與公司之間就是勞動關係，可按照工傷程式來索賠。要先申報工傷，再勞動能力鑑定，最後再按工傷待遇賠償。如果你與老闆之間是僱傭關係的話，那麼就是可以先做個司法鑑定，看構成幾級傷殘，然後按人身損害的標準來賠償。具體包括醫療費 誤工費 護理費 殘疾賠償金...
我在工地上上班 下班了老闆叫我騎他的車幫他送人回家 在路上出了車禍 這種我們老闆有多少責任呢
老闆承擔全部的責任 您要承擔行政責任 中華人民共和國侵權責任法 第三十四條 用人單位的工作人員因執行工作任務造成他人損害的，由用人單位承擔侵權責任。勞務派遣期間，被派遣的工作人員因執行工作任務造成他人損害的，由接受勞務派遣的用工單位承擔侵權責任 勞務派遣單位有過錯的，承擔相應的補充責任。第三十五條 ...
在工地上班需不需要打卡，工地上規定可以打卡上班嗎？
根據各個工地的實際情況，要求都不同，一般情況下，大多數都是需要上班打卡的，但工地特殊情況可能會特殊對待，有的地方需要打卡，有的地方不需要打卡。在工地上上班的話一般是不需要打卡的，這次再不排除你們的包工頭給你們安排一個打卡。那就要區別工種還有職務了。一般的普通工人是不用打卡的，你的工頭或者是小隊長會給...