兩個公司該選擇去哪個？
1樓：網友
兩家公司該選擇去哪乙個，我認為第一家公司比較好，第二個公司對你來說不是很理想，但是還是根據你個人喜好來選擇。
2樓：網友
因為首先不瞭解你之前的工作經歷以及你目前的狀況，以及2個崗位的工作內容和要求。
就單單從公司的角度來看，我建議你先了解一下公司的需求和你自己的需求再做決定。
這個崗位你想獲得什麼？工作資歷還是職位發展？
第一家投資理財金融公司的客服崗位，如果不牽涉銷售，那你可能是銷售支援（比如客戶資料整理歸檔，負責回訪客戶）之類的工作。如果和主業務不太相關的，我不建議你去，因為一般這種和公司主業務不相關的工作，大多數都是沒有職業發展的。
第二家公司，你的描述來看，屬於佛性老闆，可能會出現摸魚的情況，或者公司倒閉，你拿不到工資等等意外情況，但這裡現在初創公司基本都是屬於一半成功一半失敗，機遇和挑戰都有。
綜合而言，如果你想穩定並且工作內容相對匹配的崗位，選第一家。
3樓：絲泡特愛好者
我感覺第二個可能更適合你，第乙個感覺是在騙試用期，估計會很累一般都堅持不了試用期結束。
4樓：悉青夢
我覺得你應該選擇第一家公司，他的待遇除了試用期的工資 整體的比第二家要強，比較適合選擇。
5樓：來自玉壺山窈窕無雙的紫露草
個人建議，投資理財金融，不要去，如果業務違法，你可能要被追責。第二個，業務如果有前途，這個錢其實很良心。公司小，你更有機會熬出頭。
6樓：網友
很多金融客服實際工作是要打**的，大部分時間要**工作的，很久都沒人證明難招流動性大，這個看你喜不喜歡了，第二個建議也考慮一下，如是這樣的環境，你不一定能待幾天，員工也並不是很好相處，有時間可以再找找。
7樓：匿名使用者
當然是第一家公司好。你覺的在國企上班好，還是在小賣鋪做收銀好？小公司學不到東西，沒有前途，你在那上班還會受到家人和朋友異樣的眼光，等你工作了兩三年，再想換乙個新環境，就不像應屆畢業生那麼好找了。
8樓：鳳欲凰
小公司，有晉公升空間，俗話說寧做雞頭不做鳳尾！
9樓：小蘇語錄
選擇工作，你看重工資還是價值觀還是生長的空間，這個要自己斟酌了。
沒有乙份工作是百分百完美的，但是適合自己的就是好的。
10樓：舜帝故里張真人
一定選擇第乙個呀 ，還有什麼可猶豫的。
兩家公司如何選?
11樓：平安銀行我知道
乙個良好的薪酬體系是非常重要的，企業賺的錢再多，如果員工薪資太少，該公司的將不會長久，因為留不住員工的心，更留不住核心員工的心，選擇優秀的公司，參考以下幾點：
1、成長制度。
員工的學校中學習到得知識畢竟是偏少，而且都比較偏理論化，一家好的公司會比較看重員工的培養以及內部的晉公升，公司也要給出一套非常鮮明的晉公升制度。
2、工作時間安排。
如果一家公司天天加班加點，估計是誰都撐不住，公司必須要合理的安排員工的上班時間，雖然國家規定一天是8個小時的工作時間，但是現在有很多公都會以各種藉口要求加班。
3、能產生持續的利潤。
公司必須能持續的盈利，如果公司不能盈利，那麼說什麼都是廢話，在選擇公司時，公司能不能持續性盈利是選擇公司重要指標，不是短期的盈利。
4、社會責任感。
一家好的公司畢竟能夠促進社會的發展，跟隨時代的腳步，公司售出的產品要不滿足人們物質的需求、不要滿足精神上的需求，如果是**公司或者是皮包公司，建議大家重新找工作。
5、公平。所謂的公平不是絕對的，世上還沒有什麼是絕對公平的，但是必須確保企業透明、開放，做事光明磊落。
6、良性的競爭。
一家公司必須要有適當的競爭才會充滿活力，同時也可以調動員工積極性，同時也對員工自己的成長是有幫助的。
怎麼選擇一家公司？
12樓：網友
在求職時，應該從以下幾個方面來考慮企業的重要性：
1. 企業的發展前景：乙個公司的主要目明肆喊的是長期穩定的運營和發展。
因此，你需要考慮這家公司的長期發展前景和趨勢，包括財務狀況、市場份額、競爭優勢等。激野瞭解公司是否有很高的增長預期，是否有市場份額增長和產品創新雹慎等方面的計劃，以及公司是否在持續的增長中。
2. 企業的公司文化：每個公司都有自己的文化、價值和工作方式，你需要確保你將找到的企業與你的價值觀、興趣、工作方式相一致。
你需要了解公司的核心價值觀、發展文化、工作氛圍和團隊合作方式等。
3. 公司的管理層和文化：瞭解公司的高管團隊、管理層結構、企業文化、組織結構和個人發展的機會等方面。這將在未來對你的職業發展產生影響。
4. 公司的顧客口碑和市場反應：瞭解公司客戶的印象和公司在市場上的反應，包括行業評級，對外公佈的財務資料以及公司在營收方面的表現等等。
總之，需要考慮多種因素來評估乙個公司的價值和潛力。在評估企業的時候，需要考慮垂直和水平層面的因素，瞭解企業在各種條件下的動態和表現，進而找到最適合自己的企業，同時能夠最大化自己的職業發展和追求自己職業目標。
如何選擇一家公司？
13樓：網友
工作之前，應該對自己的職業有乙個規劃。
1.想清楚自己要什麼，喜歡什麼，確定自己想要在哪個行業去發展，然後去了解想去的行業情況。想好自己想要發展的行業後，持續關注該行業的發展變化。
2.畢業後想去哪個城市發展，要考慮清楚，想清楚是去大城市還是小城市。如螞鄭果你想好好奮鬥打拼，大城市的工作機遇更多，能夠讓你快速成長。而選擇小城市則意味著壓力較小，比較穩定。
選擇乙個公司，瞭解公司的一些基本情況。
1、企業的規模有多大。企跡賀業規模的大小，決定了企業內部組織結構的簡單還是複雜，當然能夠選擇大公司是最好的。
2、關於企業性質是什麼？是國企、民營、中外合資、外資、股份制、上市公司等等中的哪一種？因為企業性質決定了企業運作的戰略模式、管理模式以及市場競爭力的大小等等。
3、企業的業務範圍是什麼。瞭解這個表示以後你的工作內容可能會是什麼。
4、公司組織體系一方面是指公司內部的工作環境，工作環境姿物派是否舒適，公司工作氛圍如何，這些都是你去面試的適合可以觀察得到的。 另一方面就是公司的組織管理。比如明確的晉公升通道，合理的績效管理，以及高效的溝通機制這些。
5、公司的文化氛圍我們可以從公司的福利機制、對員工的尊重度、領導是否總是在誇誇其談，對員工的承諾是否能兌現這些方面去考慮。 我們可以從公司的官方**，或者在網路上搜尋在這家公司上班的員工評價。
6、公司能否給自己足夠的成長空間對於第乙份工作來說，能夠給自己足夠的成長空間是很重要的。
如何選擇一家公司？
14樓：東詩丹
在求職時，以下是一些應該看重的公司方面：
1. 公司價值觀和文化：瞭解公司的價值觀和文化，確保它們與你的價值觀相符合。這將決定你是否與公司的工作環境和價值體系相匹配。
2. 職業發展機會：評估公司是否提供良好的談芹職業發展機會和晉公升路徑。瞭解公司是否鼓勵員工的學習和成長，以及提供培訓和發展計劃。
3. 工作環境和團隊文化：瞭解公司的工作環境、團隊文化和同事之間的合作方式。你可能想要加入乙個鼓勵協作、支援和積極交流的團隊。
4. 公司聲譽和業績：研究公司的聲譽和業績，包括公司在行業中的地位、市場表現和客戶滿意度。這將幫助你評估公司的棚塌穩定性和可持續性。
5. 薪酬和福利：考慮公司提供的薪酬和福利體系，包括薪資水平、獎金制度、福利計劃、健康保險和休假政策鏈侍圓等。確保這些方面與你的經濟需求和個人期望相符。
6. 工作與生活平衡：瞭解公司是否重視員工的工作與生活平衡，是否提供靈活的工作安排或遠端工作選項。這對於你的生活質量和個人幸福感很重要。
當然，每個人的價值觀和優先事項都不同，所以你可能還有其他特定的關注點。在決定加入一家公司之前，儘可能地進行研究和調查，確保你做出明智的決策。
可以在兩個公司上班嗎？
15樓：陳林
法律分析：全日制用工的陵圓勞動者不得在兩個用人單位工作，否則對此給在先建立勞動關係的用人單位造成損失的，勞動者與後一用人單位需要承擔連帶賠償責任。
法律依據：中華人民共和國勞動合同法》 第九十一條 用人單位招用與其他用人單位尚未解除或者終止勞動合同的勞動尺培塌者，給其他用人中辯單位造成損失的，應當承擔連帶賠償責任。
兩個男孩該選擇哪個，兩個男孩我應該選擇哪一個？
你好，個人建議選擇第二個。家庭條件選擇門當戶對的比較好，性格則選擇合得來，相處愉快的比較合適。首先你把兩個男孩分為第一個第二個，那你內心更傾向於誰很明顯，不管他是不是因為初戀排在第一。其次我覺得既然不跟父母住在一起，那他家庭的因素可以看淡一點。而且你說第一個學習能力自立，我相信他可以很好的處理這些關...
兩個男人如何選擇，兩個男人不知道該選擇哪個怎麼辦
現在這個你都已經在心裡牴觸他了，即使之前覺得好，現在都沒感覺了，那還在一起有什麼意思，可是後面那個，你雖然現在看著很好，和你現在的看起來什麼都好，可是還是應該細細地想過，也許他也有不好的啊，別真正陷進去了才發現他的不好，後悔當初的選擇。人生的路口很多需要選擇的也很多，而感情的選擇只是人生中微乎其微的...
這兩個工作我該選擇哪個，這兩個工作我該選哪個？哪個比較好？
首先領導聯絡你讓你回去，說明你還是很有工作能力的。兩份工作收入相當，比較起來交保險的更優越些，接下來看兩個單位哪個更有發展呢？有沒有晉升空間。個人認為選晉升空間大的單位，希望可以幫到你，望採納！你要看哪個崗位？未來更有發展前景，哪個公司未來可能發展的更好？因為公司的前景決定了你個人的前途，不能只看到...