太平洋保險公司儲備經理是什麼意思

2022-01-26 07:06:18 字數 3639 閱讀 3636

1樓:川一飛

儲備經理就是根據你的自身條件,有做經理的潛能,但目前你的保費或人力架構不夠業務經理的條件,就將你作為儲備經理進行培養,或享受儲備經理方案的相關待遇。

2樓:大汗天子

保險公司其他不缺。就缺業務員

3樓:匿名使用者

我剛去,聽了幾分鐘就跑出來了,絕對的**,千萬別去

4樓:對對保險網

。太平洋保險於91年成立,在保險行業是資深級保險公司,連續八年入選《財富》世界500 強,資金雄厚。我們以下面三個問題來評價下太平洋保險公司:

1.相比其他公司,太平洋保險的產品值得買嗎?

太平洋保險主推的產品有金佑人生、少兒超能寶3.0、樂享百萬、鑫滿意等,以上產品的詳細解讀我整理在這篇文章裡:《2023年太平洋保險值得買的七款產品》

希望對你有幫助。

2.太平洋保險在服務水平上面表現如何?

銀保監會根據保險公司的理賠服務、投訴率、業務辦理速度等指標進行評級,最高等級是aaa級,最低是d級,目的是讓消費者有個標準。

太平洋保險的評級情況如下:

表單裡顯示太平洋為aa級,水平較高。到了明年的時候又會有不同。

3.太平洋保險靠譜嗎?

會問保險公司靠不靠譜的朋友,大概是擔心買了保險理賠難等問題。這個好辦,越靠譜的公司,在同行業的排名裡肯定越靠前。。這裡有一份最新榜單:

排名前十的保險公司哪家好。你可以看到太平洋保險是第幾名。

以上就是我對"太平洋保險公司儲備經理是什麼意思"的全部回答,望採納!

太平洋保險 儲備經理人是幹什麼的 30

5樓:睿智小寧

儲備經理就是企業管理階層的儲備人才,通過系列的培訓和鍛鍊,最終成為中層甚至高層管理人員。

企業為了在激烈的市場競爭中求得發展,必須有中堅管理階層和優秀的人才,除了外聘,企業越來越重視培養自己的管理人才,打造能夠帶領企業乘風破浪的尖兵。

為此,企業一般會經過嚴格審慎的招聘程式,甄選出最具潛力的人才,並加以嚴格培訓,充實儲備幹部成為專業經理人所需要的一切能力和技能。

擴充套件資料

在「2019 慧保天下保險大會」上,太平洋壽險董事長徐敬惠解構了壽險轉型邏輯,做出了精彩的十大預判。他認為,消費者對保險的認識不再像過去簡單比較收益率,而是更多的作為一種長週期的風險保障和財務規劃,結合自身生命週期進行配置,將其作為提高抵禦風險能力、保障生活品質的有效途徑。

「百萬經理人培育計劃正是滿足客戶的這部分需求,為他們提供量身定製的專業化服務。」太平洋壽險北京分公司總經理於贇介紹,與以往業內普遍依賴人力粗放式發展不同。

百萬經理人培育計劃嚴把入口關,秉持高素質、高績效、高產能的育才標準,並進行專業培訓,使保險**人精英化,來滿足客戶日益專業的保險需求。

6樓:匿名使用者

你好,儲備經理人如同內勤,儲備幹部,中層管理人員。。。以下略去50種以上稱謂,真正的工作就是賣保險即業務員,當然我不否認你賣保險可能成為富翁,或者熬個幾十年成為總經理什麼的,我只是想說,現在大部分保險公司招業務員時都使勁忽悠人,不敢說實話。

發展麼,乾的好了,一切皆有可能。

工資方面,一個單子一份錢,混日子保證會餓死你,所謂底薪是逗你玩的,那都是責任底薪,就是你完成任務才會給的,你主要就是靠提成混日子的。

如果你是應屆畢業生,請注意類似招聘陷阱。

對了,如果你不想做業務員,他們招聘時一提錢就準保是業務員,注意,注意,要不做不了業務,你還的給他們上押金,還得考什麼勞什子的考試,白花錢。他們熱情不代表你超優秀,是利益驅動,啦你一個人頭他們有錢拿呢。謝謝。

7樓:對對保險網

學霸說保,專注為你解答保險難題。這有一份最新對比表送給你:國內136款熱門重疾險對比表

太平洋保險成立於2023年,是保險行業的老大哥,憑藉雄厚的實力連續8年入選世界500強。我們以下面三個問題來評價下太平洋保險公司:

1.太平洋保險推出的產品值得買嗎?

太平洋保險的熱銷產品有金福人生、金佑人生、金諾人生、少兒超能寶3.0、福佑安康等,這些產品的測評分析我都整理在這篇文章裡了:《太平洋保險七大值得買的產品》

對太平洋的產品感興趣的朋友可以點開看看。

2.就服務水平來看,太平洋保險評價如何?

銀保監大大會根據大資料,按照理賠服務時效、獲賠率、投訴率、保全時效等標準為保險公司評出10個等級,其中aaa是最佳。

太平洋保險的服務評級如下:

aaa級的公司暫時還沒有,太平洋人壽的評級為aa,表現可見一斑。評級每年都在變,僅供參考。

3.太平洋保險靠譜嗎?

擔心保險公司會不靠譜的朋友,應該是害怕買了保險以後難理賠之類的問題。這個好辦,排名越靠前的公司肯定越靠譜。。之前我嘔血整理了一份:

最新版排名前十保險公司榜單!

以上就是我對"太平洋保險 儲備經理人是幹什麼的"的全部回答,望採納!

8樓:匿名使用者

業務員,無底薪無福利,收入全靠業績來決定!

9樓:掉鱗的魚

儲備就是先培養著,也許將來用得著,未來也許會當經理!呵呵,其實就是你先幹著業務,發展好了就會一步步上到經理位置,你到了什麼級別就是什麼待遇,比如,我們平安保險公司吧,你只要升到主任職級,那麼,每年你就有7800元的福利待遇,還有這個獎,那個獎,養老保險,意外保險,住院醫療,很多待遇。 順便說一句,保險行業很有發展,是個朝陽行業,薪酬高,週薪制,給你展示自我價值的空間,不受任何人的氣,呵呵,只要肯動腦子,賺錢是無止境的,不封頂!

呵呵,不錯的,再說了,樓上的說拉個人給多少錢,那是公司給的獎勵,與任何人無關,你的押金你離職了還退還給你,年輕人如果想要個高薪職業,實現自我價值,沒有比這行再合適不過的了。即使只幹了不長時間,那麼,平安的培訓你也是受益匪淺,到了任何崗位都會用得著的。

10樓:匿名使用者

做保險。美其名為儲備幹部

11樓:匿名使用者

儲備幹部,就是可以加大培養的人!

太平洋人壽保險股份****中的儲備經理人是什麼職務

12樓:天山飛鷹

就是外勤業務人員。業務做好了,增員做好了,自然就晉升主任,高階主任,資深主任以至於經歷了。太保一個成熟的主任的月收入一般都在萬元以上。當然這是**人佣金制的崗位。

13樓:

太平洋保險公司的基本法沒有這個儲備經理人職級,可能是招聘業務主任/高階主任/資深主任,將培育成業務經理。

14樓:匿名使用者

有儲備幹部和經理人兩種的好像,但是好像沒聽過儲備經理人。。。

15樓:匿名使用者

就是預備當經理的人,說白了就是外勤業務員,如果業績做的好,不用他說,你也能成經理。不過是個好聽的名字罷了。

外勤業務員是簽訂的**合同,與勞務合同不同,公司是不給入勞保的。

到太平洋保險公司做內勤如何,太平洋保險公司的待遇怎麼樣?準備進這公司做內勤,有發展嗎?

是太平洋產險的把,產險混個編制不容易啊,好好珍惜。要是壽險的就是騙你的。培訓費有完全沒有道理的,絕對不能交 其實跑業務挺好,現在保險是熱門,如果你在縣城有很好的交際圈,一定不錯的.騙了你一半吧 應該叫你去也是做銀行保險,銀行保險的業務員也是屬於內勤編制有五險一金,公司福利等等。比個險是輕鬆些。培訓費...

太平洋保險公司入職手續,太平洋保險公司入職手續

入職手續 1 填寫 員工履歷表 2 發放向新員工介紹公司情況及管理制度的 制度彙編 使其具備基本公司工作知識,要求其通過公司內部網路瞭解進一步情況。3 按照 新員工入職手續清單 逐項辦理入職手續。4 確認該員工調入人事檔案的時間。5 向新員工介紹管理層。6 帶新員工到部門,介紹給部門總經理。7 將新...

太平洋保險公司純內勤工作內容,太平洋保險公司的內勤助理是做什麼的

針對團隊主管強化目標意識,增強主管帶動意識。針對精英高手強化榮譽感,加強訓練和培養。針對區部工作人員,調整部門架構,明確崗位職責,切實作好團隊的支援和服務工作。一手抓基礎管理,提高團隊素質,維護團隊穩定 一手抓產品說明會,提高規模保費,保證目標達成。從思想上堅定信心,明確方向,充分認識市場形勢,抓住...