1樓：井玟玉行黛
(1).要是你在單位上班，就應該由單位為你購買醫療保險。其交費比例如下,
繳費金額=繳費基數*繳費比例（繳費基數是根據你所在的城市上一年度的城鎮人口的平均工資來規定的）
醫療單位繳費比例為
7.5%
個人繳費比例為
2%如果你的繳費基數是1828，單位應該出1828×7.5％＝137.1元/月
個人出1828×2％＝36.54元/月
(2).個人購買
醫療保險繳費比例為
9.5%
個人醫保的繳納比例是怎麼計算的？
2樓：段夢之
一般來說，醫療保險是單位每個月繳納9%，個人繳納2%，若完全由個人購買的話，那麼繳費比例是多少具體要根據您戶口所在地的社保中心而定，建議您諮詢戶口所在地的社保局，另外，慧擇網提醒您，對於單個人而言，社會醫療保險應是優先考慮的保障專案，有了社保後，可以買商業保險作為平時保障的補充，投保時可以重點關注住院津貼型商業健康險和重疾險。通過慧擇網購買選擇空間大且保費實惠。合眾定期重大疾病保障內容：
*最高可選30萬的重疾癌症保障*身故立刻給付30萬元的保險金*全殘豁免，保障更安心最低每月花費：20元 真心關愛住院津貼醫療保險保障內容：* 疾病住院津貼 50元/天* 意外住院津貼 50元/天 低至：
11元/年
醫療保險單位和個人的繳費比例各是多少
3樓：匿名使用者
單位和個人繳納比例是多少？
職工基本醫療保險費用人單位和職工共同繳納。用人單位繳費比例為在職職工工資總額的7.5%，職工繳費比例為本人工資收入的2%。隨著經濟發展，用人單位和職工繳費比例可作相應調整。
單位和職工個人繳費基數如何確定？
用人單位以上一年度在職職工月平均工資總額為繳費基數，職工個人以本人上年度月平均工資收入為月繳費基數。單位和職工個人月繳費基數低於上年度本市職工月平均工資的60%，以本市職工月平均工資的60%為繳費基數；高於本市職工月平均工資300%以上部分，不計入繳費基數。
單位怎樣繳費？
用人單位以上一年度在職職工月平均工資總額為繳費基數，按7.5%的比例繳納。例：
某單位有職工100人，月工資總額90000元，用人單位每月應繳納基本醫療保險費為 90000元*7.5%=6750元。
個人怎樣繳費？
職工個人以本人上年度月平均工資收入為月繳費基數，按2%繳費，由單位在其工資中按月代扣代繳。例：王某月工資收入為900元，線每月應繳基本醫療保險費為900元*2%=18元。
進入再就業服務中心的國有企業下崗職工，其基本醫療保險費（包括單位繳費和個人繳費），由再就業服務中心按上年度本市職工月平均工資的60%為基數代為繳納，退休人員個人不 繳納基本醫療保險費。
4樓：匿名使用者
醫療保險的繳費比例為：企業10% 個人2%+3元 （基本醫療 企業9% 個人2% ， 大額互助 企業1% 個人3元）
5樓：匿名使用者
首先，這個比例不是絕對值，可以根據當時經濟情況進行調整；
其次，醫療保險：個人承擔2%，單位承擔8%，舉個例子，為了計算方便，以工資為2000元/每月，那麼其需要交納的保費為：
醫療保險：個人交納2000*2%=40元，單位2000*8%=160元；
6樓：手機使用者
1、繳費比例12%：單位10%，個人2%
2、繳費比例7.3%：全部由單位繳納沒有個人部分
7樓：領域分析師
回答好，我這邊是職場答主，正在為您整理答案，請您稍等片刻！
用人單位和參保職工應當認真履行繳費義務，不繳納或欠繳醫療保險費時，職工個人帳戶資金停止計入。個人帳戶的結餘資金可以繼續使用。
祝您生活愉快！希望我的回答對您有所幫助，能得到您的採納!如果方便請給個贊。萬分感謝！
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8樓：愛喝粥
養老保險繳費度比例問：單答位20%，個人8%。醫療保險繳費比例：
單位10%，個人2%+3元失業保險繳費比例：單位1%，個人0.2%；工傷保險繳費比例：
單位每個月為你繳納0.5%，個人不繳納；生育保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.
8%，個人不繳納；公積金繳費比例：根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。
2023年下半版年起，全國統一規定所有用人單位按工資的12%辦理權繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。
9樓：生命天空保險網
這要看你具體是哪個地區的，社保政策各地有異，可以諮詢本地社保中心統一**12333，或者去本地社會保障局**去查詢。
單位和個人繳保險比例怎麼算？
10樓：
社保個人繳費和單位繳費比例是多少
11樓：匿名使用者
以單位買全社保為準，計算如下所示：
醫療保險：個人承擔2%，單位承擔8%；
養老保險：個人為8%，單位承擔20%；
失業保險：個人為1%，單位承擔2%；
工傷保險:個人無，單位1%；
生育保險:個人無，單位1%；
公積金：個人7%,單位7%。
而工傷和生育保險的費用均由單位承擔
12樓：匿名使用者
醫療保險：個人承擔2%，單位承擔8%；
養老保險：個人為8%，單位承擔20%；
失業保險：個人為1%，單位承擔2%；
工傷保險:個人無，單位1%；
生育保險:個人無，單位1%；
公積金：個人7%,單位7%。
各地是按照各地的市平均工資來扣的錢，成都這邊的話是一共扣671元，個人扣款178元，公司交493元，你的地方應該和這邊差不多少，你還剩下822元，呵呵
13樓：v小阿宇
規定的比例大約是：
養老：單位20%，個人8%。
失業：單位2%，個人1%。
醫療：單位6-4%，個人2-4%。
工傷：單位1%籂害焚轎蒔計鋒襲福陋，個人0%。
生育：單位1%，個人0%。
各地可能略有變動。
一金一般是單位8%-12%，個人也一樣。
五險一金繳費關鍵看基數是多少，比如公積金，假設同樣是12%的比例，看繳納基數，多的人單位和個人可以各繳納2000元一個月的公積金，少的人只有各180元的公積金。所以國企給你繳納五險一金多少你得問人力資源部。
社會保險中，各項費用是以職工上年的全年平均工資為繳費基數（新招用人員以第一個月工資或者勞動合同規定工資為繳費基數）按比例計算，並由單位和職工個人分別繳納的。
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