1樓：中公教育
一、基本工資：
辦事員2800元;科員3000元;副科級 3100元;正科級 3300元;副處級 3600元;正處級 4000元;副廳級 4400元;正廳級 5000元;副部級 5500元;正部級 6000元。
辦事員三週年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十週年按正科級對待;正科級十週年按副處級對待;副處級十週年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
二、工齡工資：
每年60元，以虛年計算，按月發放。三年一調。
三、獎勵工資：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停發，直至考核合格的次年1月繼續發放。三年一調。
四、補助工資：
1、車補，隨工資每月發放，標準=基本工資÷5，逢一進十。
2、取暖補助，一年發放一次，標準=基本工資÷3，逢一進十。
3、出勤補助，正常上班每天30元，無顧不至每日扣發30元，經單位領導批准的病假、事假和國家規定的節假日等0元。三年一調。
4、山區補助，農村和山區公務員享受山區補助，標準=基本工資÷10，按月發放，三年一調。
5、地區差別補助，各地根據實際情況確定地區差別工資。
除養老、醫療補助按現行政策執行外，公積金、獨生子女費等一切現行補助全部廢止。
五、新參加工作人員基本工資確定方法：
高中、技校、中專以辦事員確定大專以科員確定本科以副科級確定碩士以正科級確定。
六、退休公務員和參照公務員管理人員
退休生活費=退休前工資×80%。三年一調。
2樓：王嘮師
比科員多幾百塊錢工資
公務員副科級工資多少，公務員副科級待遇工資
3樓：甲骨文
對於準備考公務員的小夥伴們，很多人會問同樣一個問題，那就是公務員的工資待遇，公務員每個月能發多少錢。當然，對於這樣一個問題，你得到的答案是幾千塊錢對於一個確切的數字，也沒有一個很好的回答。當然，我們也不能一概而論的來告訴你是2000+、3000+亦或是其他具體的數字，為什麼這樣說呢？
因為公務員的工資其實有些複雜.
公務員的工資構成都有哪些呢？接下來讓我們一個一個來分析。
首先，公務員的工資是由四大類構成的：一是基本工資，二是津貼，三是補貼，四是獎金。
基本工資，即職務工資加級別工資，是工資的主要構成，也是確定之後退休金、撫卹金等專案的主要依據。（這個據說是兩年一調，但是也不知道是否會落實）
津貼是由地區津貼和崗位津貼構成，其中地區津貼又包括地區附加津貼和艱苦邊遠地區津貼。（所以新疆**等艱苦邊遠地區的公務員工資會高很多，主要是因為這個津貼）
公務員的補貼制度沒有定論，有待將來的你提出建設性的配套法規來作出具體規定（例如一些地方可能會有暖氣補貼，一些職業會有警銜補貼神馬的）。
獎金實際上是指公務員的年終一次性獎金，凡在定期考核中被確定為優秀、稱職的公務員均可享受。大概是一個月的基本工資，也就是職務工資加級別工資，比如科員，大概就是1500左右。（所以說相對於企業來說這點獎金真的是九牛一毛，不過，誰讓咱們都是共產主義**人，肩負著復興中華民族的偉大事業呢。
）接下來具體來說。
一、基本工資:
這是我國最新的公務員工資標準表，所以說這個基本工資還是有很多組合的呢，並且隨著級別職務等的變化，工資也會變跟著變，所以就不在贅述，各自對應加和就成。
二、工齡工資:
公務員的級別和級別檔次按照現任職務、任職年限和套改年限重新確定。
現任職務，按幹部管理許可權任命的職務。
任職年限，按正式任命的開始時間計算。
套改年限，按工齡、學歷，減去扣除的年限確定。
三、獎勵工資:
這個除了上面說的那一項之外，也許還會有精神文明獎，這個要根據不同單位而定。假如你的單位是國家級文明單位，那麼恭喜你，每月精神文明獎就有800大洋，如果是省級文明單位，那也不錯，有600大洋，如果是市級文明單位，那麼每月只有300大洋。假如你只拿了300大洋的精神文明獎，那麼請不要悲傷不要哭泣，因為還有很多單位沒有精神文明獎。
並且，加入單位黨組成員因為一些事情搞了一下事情，那麼，你們的精神文明獎將被取消。當然還會有標兵什麼的，會比對應級別的高一百塊。
除了這個，可能還有會一些安全生產獎之類的，但這個因不同行業不同單位而定。
也許你們單位還會有其他類的獎，那我就我從得知了，不過還是要恭喜你有其他獎可以拿。
四、補助工資:
1.車補，隨工資每月發放，標準是科級500，處級800，廳局級1300，但是這個可以上浮30%，但是這個也是因不同的單位不同的地區而有差別的。
2.取暖補助，一年發放一次，具體的標準大概是基本工資的三分之一。
3.山區補助，農村和山區公務員享受山區補助。
4.地區差別補助，各地根據實際情況確定地區差別工資。
當然，除此之外還有五險一金，獨生子女補助什麼什麼的，這些大家都比較明瞭，我也就不在贅述。
4樓：匿名使用者
這個和單位有關係，待遇比一般公務員高一點。
5樓：花開那個紅彤彤
【銳才公考】
一、基本工資：
辦事員2800元
;科員3000元;副科級 3100元;正科級 3300元;副處級 3600元;正處級 4000元;副廳級 4400元;正廳級 5000元;副部級 5500元;正部級 6000元。
辦事員三週年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十週年按正科級對待;正科級十週年按副處級對待;副處級十週年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
二、工齡工資：
每年60元，以虛年計算，按月發放。三年一調。
三、獎勵工資：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停發，直至考核合格的次年1月繼續發放。三年一調。
四、補助工資：
1、車補，隨工資每月發放，標準=基本工資÷5，逢一進十。
2、取暖補助，一年發放一次，標準=基本工資÷3，逢一進十。
3、出勤補助，正常上班每天30元，無顧不至每日扣發30元，經單位領導批准的病假、事假和國家規定的節假日等0元。三年一調。
4、山區補助，農村和山區公務員享受山區補助，標準=基本工資÷10，按月發放，三年一調。
5、地區差別補助，各地根據實際情況確定地區差別工資。
除養老、醫療補助按現行政策執行外，公積金、獨生子女費等一切現行補助全部廢止。
五、新參加工作人員基本工資確定方法：
高中、技校、中專以辦事員確定大專以科員確定本科以副科級確定碩士以正科級確定。
六、退休公務員和參照公務員管理人員
退休生活費=退休前工資×80%。三年一調。
6樓：匿名使用者
辦事員2800元;科員3000元;副科級
3100元;正科級 3300元;副處級 3600元;正處級 4000元;副廳級 4400元;正廳級 5000元;副部級 5500元;正部級 6000元。
辦事員三週年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十週年按正科級對待;正科級十週年按副處級對待;副處級十週年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
7樓：鯨鯊鋒
副科級3100元，
辦事員2800元;科員3000元
其他職務工資可以看下錶哦
《中華人民共和國公務員法》第十二條公務員應當履行下列義務：
（一）模範遵守憲法和法律；
（二）按照規定的許可權和程式認真履行職責，努力提高工作效率；
（三）全心全意為人民服務，接受人民監督；
（四）維護國家的安全、榮譽和利益；
（五）忠於職守，勤勉盡責，服從和執行上級依法作出的決定和命令；
（六）保守國家祕密和工作祕密；
（七）遵守紀律，恪守職業道德，模範遵守社會公德；
（八）清正廉潔，公道正派；
（九）法律規定的其他義務。
正科級和副科級是指什麼級別，有怎樣待遇
8樓：沒得感情
更正科級的待遇更高，比副科級高尚一等。
9樓：匿名使用者
法院付院長就是正科級幹部。法庭庭長就是付科級幹部。
碩士生考上公務員就能享受副科級待遇嗎？
10樓：
是的，不一定要本科連續讀碩士，畢業後隔幾年再讀研也可以享受此待遇。
根據中組部下發的《新錄用公務員任職定級規定》第四條考核合格的新錄用公務員，按以下規定任職定級：
大學本科畢業生、獲得雙學士學位的大學本科畢業生（含學制為六年以上的大學本科畢業生）、研究生班畢業和未獲得碩士學位的研究生，任命為科員，定為二十五級；獲得碩士學位的研究生任命為副主任科員，定為二十四級。
因此，只要取得碩士學位的研究生就可以任命為副主任科員，享受副科級待遇，不論是本科畢業後連續讀還是隔幾年再讀的。
11樓：匿名使用者
按照公務員法，研究生以上學歷入職公務員，定職定級應該為副主任科員，工資在24、25級左右，具體還得看工齡。
但現在各地區、各單位定職定級並不是嚴格按照公務員法執行的，而是受很多因素的影響。
1、單位的級別。也就是你單位最高領導的級別，比如你在某鄉某局，局長充其量就是個副科級，你剛入職肯定不能定副主任科員，就算是研究生也不能，也就是個科員。而且以後晉升也會很困難，到處級基本是不可能的，基本一輩子主任科員。
如果單位級別很高，比如市委某辦公室，那可能是局級或者副局級單位，最少也是個處級單位，那你去了就是副主任科員，3年之後就是主任科員，再有幾年就是副處調或者副處長。
2、職數的限制。這個更容易理解，任何單位職數都是金字塔形的，越高越少，越低越多，如果單位級別高，可能科級職數是無限制的，夠年份就有，如果單位級別不夠高，就需要競爭了，你剛去的話是沒有競爭力的，就算按規定可以定副主任科員，也得給之前的前輩們讓路，論資排輩。
3、領導的態度，這個就不解釋了。
4、地區財政。因為你問的是待遇，有的地區因為財政情況不好，就算定職副主任科員了，也不能享受到待遇，有的地區更絕，乾脆不給定，甚至發實習期工資，這個很常見的，別驚訝，要不然怎麼每年公考都有很多職位好幾千人競爭，有的職位乾脆沒人報名，就是待遇不同的原因。
12樓：公考小妙招
研究生考上公務員後可享受副科級待遇，還有這麼多**福利. . .
13樓：du知道君
不一定！要看你所報考的職位，如果這個職位是科員，那麼你考上轉正後就是科員；如果這個職位是副主任科員，那麼你考上轉正後就是副主任科員（副科級）。碩士研究生與本科畢業不同的在於，碩士研究生公務員轉正後，基本工資按副主任科員級別套，本科就按科員套。
14樓：遙控東方龍
研究生考上公務員兒可以享受副科級待遇。
副科級紀檢員是否一定是公務員,副科級政府公務員能調到檢察院嗎
您好一定是公務員沒錯,但是在公務員工作屬性的基礎上不一定有編制 所謂的公務員是指 國家行政編制 的人員,所以跟職務是沒有關係的,關鍵看所在單位的機構性質和你上編的時候是行政編還是事業編,或者是其它編制 看是 機關還是下屬事業單位,前者是公務員,後者是事業編制。肯定是都是副科級了 必然是公務員啊 副科...
副科級行政編制轉事業單位編制，副科級待遇能轉成中級職稱待遇嗎
事業bai單位的副科幹部轉公務員有du兩種情況。zhi如果是副主任科員，則dao 副科幹部轉公務員要參版加社會上組織權的公 公務員法規定，機關招收主任科員以下非領導職務的公務員原則上實行招考。擔任領導職務或者副調研員 副處級 以上非領導職務，可以採取任命 選舉 委任等方式。如果擔任的是實職副科的話，...
請問副科待遇和副科級有什麼區別，副科和副主任科員有什麼區別
副科待遇和副科級有兩個區別 1.待遇有區別 副科待遇和真正的副科級，在具體的崗位薪資及福利待遇上有區別，副科級所擁有的福利待遇更高。2.實際職務有區別 副科待遇的職務並非實權職務，副科級則是實權職務，後者往往是負責領導 管理之類的工作。中級職稱算是副科嗎？回答您好 很高興為您解答這道問題，關於您的問...