專家稱年輕人不去工廠並非只因為錢,為何工廠難以吸引年輕人?

2025-06-21 20:55:14 字數 3733 閱讀 1573

1樓:無敵超級霹靂娃

年輕人不去工廠的主要原因確實不是因為工資的問題,而是因為在工廠有極大一部分的年輕人不知道如何規劃安排自己的未來,同時也無法看清未來自身的發敗灶展道路,最關鍵的因素之一,工廠兩點一線的生活無法滿足年輕人當下的精神成長需求。

一、工廠種類繁多,部分工廠存在環境問題。

隨著近幾年我國出口經濟和內部經濟環境的增長,大量工廠開始修建,為了滿足市場要求,各種工廠開始孕育而生例如食品工廠、機械裝置生產工廠、化妝品生產工廠、果凍零食等生產工廠,這些工廠種類繁多,大大小小都有。所以,這也增加衡毀了當地地方**對這些工廠管控難度,導致部分工廠管理人員不重視工人住宿環境,工人生活環境髒亂差,而且極容易滋生細菌使人患病。

二、在工廠內上班極容易導致年輕人無法合理規劃自己的未來。

在工廠內部上班,一般都是以三班倒或者兩班倒的上班時間進行工作安排的,而且都是在固定環境和時間條件下進行同樣的工作流程,很容易導致部分年輕人產生枯燥心察攔扮理,同時因為日復一日的重複操作,導致一部分年輕人失去對生活的積極動力,沉溺在無盡的迷茫之中,讓年輕人不知道未來該如何發展。

三、固定重複的工作環境會固化思維的發展。

當下年輕人都是各有各的不同思想和不同性格,部分年輕人不能忍受枯燥且無法清晰的規劃自己的未來生活,所以不選擇進入工廠工作,同樣還有另外一部分年輕人認為,由於長期待在固定環境之中重複固定工作,導致自己無法接納外部環境的迅速改變,他們不想要成為這樣固化思維的人,所以選擇在外面工作,而沒有選擇進入工廠工作。

2樓:簡簡單單百事通

工廠工作的時間特別的長,總是會無條件的加班制度,非常的死輪兆板,工廠的工作比較機械化,特別的累生活的環境又不好,所以襲桐慶年輕人不拍握喜歡。

3樓:時間帶給我們的快樂

現在的很塵凳多年輕人都不願意去工廠前兄蔽上班,因為他們從小所受到的教育,就是要當白領,公務員慧州,覺得去工廠上班,不管再給多少錢都面子上過不去。

4樓:在那夜裡

因為工廠上班的時間非常的長,而且工廠的工作非常的累,掙的錢輪褲也比較悉肢少,制度比較嚴苛,所以已經很難臘陸簡吸引年輕人了。

5樓:放手的田園

因為工廠的操作都比較規範化,對於年輕人來說沒有挑戰力,而且會覺得特別乏味。

工廠為什麼都不要年輕人?

6樓:帳號已登出

一是覺得不體面,覺得不臘爛光彩,覺得自己的身份不高。

二是工資低,沒有吸引力。

三是枯燥,這使得許多年輕人不願意學習技術,而是選擇了另一種生活方式。

五是許多公司的生產都是高度的自動化,工人們也學不了多少技術,所以人才的流失也就成了常態。

六是技術人員的發展空間狹窄,晉公升的餘地不大。

加班,無雙休。

誰都知道洞鉛,工廠的薪水,大部分都是靠加班來支付的。

一天八個小時,兩到三個小時的工作,一天的薪水是平時的倍,一天12個小時的伙食,大部分時間連乙個小時都不到。

工廠提供午餐和晚餐各半個小時,有些甚至十分鐘。每週六二倍的薪水,星期天不上班。

按照勞動法,八個小時的休息日,還有加班費。當然,這些都是在正常的工廠裡才有的。

所以,在工廠裡,每天工作12個小時,6個工作日,1個工作日。實際上,這就是一種預設的做法,就是領導們不會同意的。

事實上,如果公司違法延長了員工的工作時間,那麼僱員們就有了合法的權利。

按照我國現行勞動法,用人單位可以因工作需要進行適當的加班,但在保證勞動者身體健康的前提下,每天工作時間最多不能超過3個小時,每月加班時間累計超過36小時的是違法行為,勞動者可以到勞動監察部門投訴。

1.在工作日加班的,必須支付倍工資。

2.在休息日要求加班的,公司需支付2倍工資。

3.在法定節假日加班的,需支付3倍工資。

按照現行法律,工人每天工作8小時,每週工作40小時。勞動者若發現公司違法超時,可以提起法律**,維護自身權益。

最低工資。在很多人眼裡,這個廠子的薪水並不高,乙個月也就四五千塊錢。一天要工作十多個小時,才能賺到幾千塊錢。

不少人都說,自己的乙個朋友,在工廠裡幹了幾個月,就已經面黃肌瘦,雙眼無神,一天不上班,一副無精打采的樣子。

在工廠工作,加班可以獲得加班費,很多人為了加班費通宵工作,這樣會損害健康。廠子裡的工人,基本都是按照省、市、區的最低工資和加班費,甚至還有全勤獎、績效獎。

如果僱主沒有正當理由剋扣或支付的工資低於當地最低工資標準,則由其本人依輪顫漏法申請調解、仲裁、提起訴訟。

工廠難見年輕人,400員工幾乎沒90後,為何年輕人不願意進工廠?

7樓:繆柏啊

隨著時代的發展,現在的年輕人變得越來越有追求,對於未來的目標設定的還是比較明確。他們深知在工廠雖然工資比較高,但對於他們來說並不是長久之計,所以不在工廠的他們都在忙著自己的事業,一部分人群選擇了專業對口的工作,可以發展自己的事業,一部分在政策的支援下選擇了大學生創業,還有一部分喜歡擁有穩定工作的年輕人選擇了報考編制。

8樓:慕白呀呀

我覺得是因為現在年輕人比較的心高氣傲,而且他們不願意做這種機械的活動,所以不願意進工廠。

9樓:網友

因為工廠工作環境差,很多工廠是需要倒班的。現代年輕人更注重自己的工作體驗。

10樓:小

時代在進步年輕人就不想進廠,所以就沒有了年聽人了,他們都在從事其它的工作。

年輕人千萬別進工廠?不對,年輕人就要進工廠

11樓:小王**

總是有很多人勸我們不要進工廠,說工廠進去就是混日子的,不如好好學一門技術。對於這些人的建議聽上去是很有道理的,因為都是為了我們的好。

雖然現在國家很大地方已經開始普及12年教育,但是還是有很多初中就輟學了的。而這些年輕人喊吵畝通常只有歲,非常年輕,都還沒有成年。

但是如果碰核不讓他們去工廠工作,他們能做什麼呢?或許有些真的對你好的人會讓你跟著他學,對於這樣的人,你是幸運的。而如鄭森果遇到的是那些只知道勸你不要進工廠,去沒有給你提供任何幫助的,那樣的話你聽聽說好了。

1、工資不高。年輕人都未成年,正規的工廠是沒辦法進去的。只能進去一些小工廠、小作坊。而這些工廠肯定不會給多少工資給他們。

2、混日子,學不到技術。很多年輕人進工廠基本都只是做流水線工作,一年如一日做著同樣的工作,簡單而麻木。

3、很大概率來說,接觸到的都是差不多情況的人,接觸不到有上進心,對成長沒有什麼好處,可能會帶壞自己。

4、從思維上來看,因為工廠是封閉的,一旦進入工廠,就無法接觸外面的世界。每天只是上班加班,沒有時間去思考,沒有時間去接觸新的東西,這樣對於思維成長是非常不利的。

都說年輕人不要去工廠,去工廠對年輕人有很多壞處。那麼不去工廠我們應該去**呢?

不是每個人都有親戚朋友願意帶我們的,更多時間我們還是得靠自己,靠父母去找份工作。但是連父母都沒有這方面資源,我們不去工廠還能去**呢?

想學門技術,找不到人願意教。做學徒也得靠關係吧,不然那麼小人家也不收。那去學校學門技術吧,那又繼續上學了,在這我們就不談。

做點其它的吧,學歷又不高,文化沒有也沒人要。最後好像也只有一些幫人家送送件,搬搬東西的體力活,但是這些工作還不如進工廠呢。

看了一圈,或許也只有工廠才是年輕人的去處,畢竟還能賺到點錢養活自己,也能在工廠裡面受管教,不會年少無知跟社會上一些不好的人在一起學壞。

而且就算現在在工廠學不到什麼技術,但是畢竟還年輕嘛,等成年了自然能選擇的地方就多了,到時再找乙份正式的工作也算不錯。

年輕人不要隨意進工廠,但是實在沒有什麼好去處,工廠無疑是個不錯的選擇,至少短時間來說是的。

年輕人去工廠好嗎,年輕人去工廠上班有前途嗎?

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