1樓：帳號已登出
隨著社會經濟不斷的發展，在現實生活之中，我們會遇到各種各樣的問題，尤其是關於在大公司究竟是總經理有話語權還是大股東有話語權這個問題也是令很多網友對此表示非常疑惑的，實際上我們要明白一種情況，那就是鍾經理和大股東對於公司的作用是不一樣的，但是如果真的在公司運營方面要說有話語權的話，那麼應該是總經攜公升譁理比較有話語權的。
首先我們要明白笑做這樣的問題，那就是大股東對於公司的作用來說，實際上就是分紅以及相映的處理工作，對於整個上市公司的運營工作，實際上大股東是沒有任何權利的，也就是沒有任何的話語權，能夠去對公司的其他員工進行相關的指導工作，只有總經理才有這樣的權利，因為一旦公司的運營或者是發展出現了問題，那麼總經理是要負有很大責任的，所以總經理在公司的話語權會比大股東還要大。
不過我們也要明白乙個問題，那就是總經理的任命，實際上都是通過大股東們來進行相關的操作的，每年都會開股東大會。
兒，在股東大會上面，股東就會對公司一年的發展進行相關的總結，就會直接去判斷一下公司運營情況怎麼樣。而且有些必要的情況之下，大股東們之間還會推選公司的董事長，而總經理的任命就是通過股董事長來進行的，所以在整個公司裡面，大股東是沒有很大的話語權，但實際上總經理的任命也是通過辯行大股東們的相關的操作來去進行的。
綜上所述，我們可以明顯的知道，實際上對於一家公司來說，大股東的話語權並沒有總經理的話語權高，可是總經理是由大股東以及董事長進行相關的任命的，所以由此也必須要做到總經理是要聽從於董事長和大股東們的。
2樓：按時服藥
當然是股東更有話語權的，總經理只是負責經營公司的，但實際上做主的還是大股東。
3樓：happy薛醜醜
大股東更有話語權，因為大股東在公司是有股份的，要比總經理權利大。
4樓：樂樂在此呢
大股東，因為大股東是可以為公司提供資金服務的，所以在職位方面，大股東更有話語權。
上市公司總經理（不佔股）和大股東（個人，不擔任公司任何職位）這兩個人，哪個有說話權？
5樓：梁家大小姐的院子
1、大股東與總經理，他們的關係其實是，所有者與經營管理者之間委託—**關係，它產生的根源是上市公司所有權和經營權的分離，是兩權不統一導致的權利義務不對稱，進而引發委託者和**者間的利益衝突問題。
2、有限責任公司是屬於「人資兩合公司」，其運作不僅是資本的結合，而且還脊晌是股東之間的信任關係 ；上轎畝市公司完全是「資合公司」，是股東的資本結合，不基於股東間的信任關係。股東是上市公司的所有者，是公司的委託者閉野森，而經營管理層（如：總經理）只是接受股東委託，管理上市公司日常經營工作而已，說白了，也是乙個打工的，也領薪酬的。
在公司日常內部經營管理中，總經理有說話權，副總經理、財務總監等都得聽他的，有一定的管理決策權；但是上市公司的重大事項，都是需要上公升到董事會、股東會層面去決策審批的。股東大會，是上市公司最高決策機構，都是所有參會股東共同決策的，誰持股比例大，誰有更多的表決權，就能影響到表決結果，而且持股比例大的話，大到能夠影響表決結果的話，大股東甚至說擁有了「一票否決權」，而總經理因為不持有**，是沒有股東大會表決權的，根本無法影響最終的表決結果。
6樓：飛冰的生活
肯定要看兩個人說話的分量上明滲叢。是要看兩個人的股東。股份上激櫻。乙個人說話能得到很多人的響應喊橘就能夠。別人聽她的希望才大。
上市公司大股東有什麼權利
7樓：吳莉
股份****的股東出席股東大會，所持每一股份有一表決權。股東大會作出決議，必須經出席會議的股東所持表決權的半數以上通過。股東大會對公司合併、分立或解散公司作出決議，必須經出席會議的股東所持表決權的2/3以上通過。
修改公司章程必須經出席股東大會的股東所持表決權的2/3以上通過。股東可以委託**人出席股東大會，**人應當向公司提交股東罩坦授權委託書，並在授權範圍內行使表決權。股東有權查閱公司章程、股東大會會議記錄和財務會計報告，對公司的經營提出建議或者質詢。
一、大股東佔90股份是什麼意思。
控股股東是指**佔比大到足以影響公司的日常經營運作和重大事情的決策的股東。控股股東還分為絕對控股（佔比超過50%）和相桐侍對控股（低於50%，但大於30%）。股份****的股東出席股東大會，所持每一股份有一表決權。
股東大會作出決議，必須經出席會議的股東所持表決權的半數以上通過。
二、公司大股東如何更換法人。
公司大股東更換法人可以提議變更法人，然後由公司股東表決，表決通過的法人變更登記。根據《中華人民共和國公司法》的 規定：股東出席股東大會，持有每股表決權。
但公司持有的公司股份沒有表決權。股東大會作出決議，必須經出席會議的股東表決權的一半以上通過。但股東大會作出修改公司章程、增加或減少註冊資本、合併、分立、解散或變更公司形式的決議，必須經出席會議的股東表決權的三分之二以上通過。
中華人民共和國公司法》
第四十二條股東會會議由股東按照出資比例行使表決權；但是，公司章程另有規定的除外。
第四十三條物輪桐股東會的議事方式和表決程式，除本法有規定的外，由公司章程規定。
股東會會議作出修改公司章程、增加或者減少註冊資本的決議，以及公司合併、分立、解散或者變更公司形式的決議，必須經代表三分之二以上表決權的股東通過。
董事長，ceo,總裁，總經理，總監，老闆，大股東誰大誰小
8樓：帳號已登出
這麼跟你說吧，董事長就是大股東，就是公司的幕後老闆，是公司最大的大哥，也是公司的實際擁有者。
而ceo是行政總裁。
對董事會（股東）負責，傳達董事會的決策給下級，也能任免總經理。ceo一般也是總裁，如果這倆職位不是乙個人的話，那麼ceo比總裁大。
總經理是公司的具體業務管理和經營者，總負責人，比ceo和總裁小。
總監在公司內負責某項業務的監督策劃，歸總經理管。
所以說 董事長（大股東、老闆）>ceo>總裁》總經理》總監。
總而言之，如果說ceo或總裁或總經理沒有入股公司的話，那麼他們都是給董事長打工的。
9樓：網友
有重複的概念吧？大股東如果是個人的話一般就是董事長了，ceo是行政總裁，一般也是執行總裁，然後是總經理，總監。老闆是任何下級對他的上級的稱呼。
10樓：128k**
董事長=大股東=總裁=老闆＞ceo行政總裁≥總經理＞總監。
董事長，總裁，ceo三者有什麼區別？他們和公司最大股東的聯絡？還有，總經理都有那些職務？謝謝
11樓：比你呆
董事長，總裁，ceo，這三個公司領導者的稱謂不僅僅是文字遊戲，它包涵了企業管理制度的基礎，與其說是權力的基礎，還不如說是義務的基礎。 董事長的英文是chairman(準確的說是chairman of the board)，總裁是president，行政總裁是chief executive officer，這是眾人皆知的。但**並沒有意識到這三個稱謂的微妙差異，經常把president譯成董事長或行政總裁，ceo有時候又被譯成總裁，情況十分混亂。
chairman這個職務可能是現代公司管理層最早確定的職務之一，因為它是股東利益的最高代表，理論上講是公司管理層所有權力的**。president和ceo都由chairman任命，董事會只能由chairman召集，非例行的股東大會一般也只能由chairman召集（或者由股東聯名呼籲召集，這要看公司章程）。既然president和ceo都是由chairman任命的，理論上講chairman也可以隨時解除他們的職務；不僅如此，chairman可以隨時解除任何人的職務，除了董事（member of the board）和監事（member of the board of supervisors），因為董事和監事不是公司僱員，而是公司的主人和仲裁人。
因此我們常常看到一位弄砸了許多事情的ceo被罷免，卻依然保留董事職務；即使他沒有多少股份，仁慈的股東往往也會允許他在董事會繼續呆下去。 總經理的基本職務： 1、領導、制定、實施公司總體發展戰略 2、按照董事會下達的年度經營指標，制定、實施年度經營計劃 3、建立、健全公司管理流程、規章制度，推行公司文化，實現企業價值體系 4、主持公司日常經營工作。
高管和股東的區別
12樓：彭逸豪
法律分析：股東是隻要參加某個公司的利益銷售就可以是股東，而董事則要是這個公司或企業的大型投資者董事會的職權，一般由三種方式確定：由法律規定；由公司章程規定；餘槐由股東大會作出決議。
這都是法律規定鬧茄是最基本的，也是最權威的。公司法對董事會的職權作出的規定，董事會從必須依照執行。
法律依據：《中華人民共和國公司法》第一百零三條 股東出席股東大會會議，所持每一股份有一表決權。但是，公司持有的本公司股份沒有表決權。
股東大會液毀察作出決議，必須經出席會議的股東所持表決權過半數通過。但是，股東大會作出修改公司章程、增加或者減少註冊資本的決議，以及公司合併、分立、解散或者變更公司形式的決議，必須經出席會議的股東所持表決權的三分之二以上通過。
董事，總裁，股東有什麼區別。越詳細越好
13樓：匿名使用者
對於某上市公司，一般會發行**，現在**如此熱，你不可能不知道**吧。一般來說持有該公司**的人都叫做該公司的股東，**者是非常非常小的股東。
一般來說上市公司中的大股東（持有n%，n為整數的**的股東已經算是很大的股東了）會在基於公司法規的情況下成立乙個機構，來管理公司，這個機構就是董事會，相當於議會制國家的國會。董事會再依法選舉出乙個主持董事會的人，這個人就是董事長。董事會的成員叫做董事。
比權力的話，董事長比總經理更厲害。因為總經理很可能只是公司的僱員，並沒有持公司大量的股份，你應該聽說過某些企業家白手起家，從乙個小僱員做起成為總經理的吧。總經理由董事會任命，由於董事長在董事會具有決策權，所以可以認為總經理由董事長任命。
總經理主管公司的運營行政等，董事長負責召開股東大會、主持董事會、負責管理層等。如果是公司召開十分正式的會議，那麼董事長坐主席，總經理只能坐董事長旁邊。
總經理可以由董事長兼任，董事長也可以是總經理。
未上市公司可以有總經理，但一般沒有董事長，因為沒有發行**，就沒有股東，沒有董事會，更沒有董事長。
總裁，是乙個比較籠統地說法，可理解為「總的裁定」，也就是擁有公司最高的決策權，那麼總裁就是公司的最高負責人吧。
14樓：匿名使用者
在有限責任公司裡邊，最高階別的階層是董事會，這是由大股東組成 的，董事會的頭目，叫做董事長。
董事會根據公司的運作需要，可以聘請專業人員來做總裁或者總經理（也可以由董事會成員兼任，也就是董事長兼總經理·～呵呵），而行政總裁（ceo就是行政總裁），主要責任是完成董事會的決策和公司的既定發展目標，並不是公司的最高層，只是公司的高層管理著。
打個比方，董事會就象人民代表大會常務委員會，而董事長就是主席，總裁相當於***總理，接受人民代表大會管理監督，而ceo就相當於副總理或總理，有著很多的實際權利，但是都是董事會授權的··
ceo(chief executive officer)，即行政總裁，是美國人在20世紀60年代進行公司治理結構改革創新時的產物。 由於市場風雲變幻，決策的速度和執行的力度比以往任何時候都更加重要。傳統的「董事會決策、經理層執行」的公司體制已經難以滿足決策的需要。
而且，決策層和執行層之間存在的資訊傳遞時滯和溝通障礙、決策成本的增加，已經嚴重影響經理層對企業重大決策的快速反應和執行能力。而解決這一問題的首要一點，就是讓經理人擁有更多自主決策的權力，讓經理人更多為自己的決策奮鬥、對自己的行為負責。ceo就是這種變革的產物。
ceo在某種意義上代表著將原來董事會手中的一些決策權過渡到經營層手中。
ceo與總經理，形式上都是企業的「一把手」，ceo既是行政一把手，又是股東權益代言人———大多數情況下，ceo是作為董事會成員出現的，總經理則不一定是董事會成員。從這個意義上講，ceo代表著企業，並對企業經營負責。
由於國外沒有類似的上級主管和來自四面八方的牽制，ceo的權威比國內的總經理們更絕對，但他們絕不會像總經理那樣過多介入公司的具體事務。ceo作出總體決策後，具體執行權力就會下放。所以有人說，ceo就像我國50%的董事長加上50%的總經理。
一般來講，ceo的主要職責有三方面：①對公司所有重大事務和人事任免進行決策，決策後，權力就下放給具體主管，ceo具體干預的較少；②營造一種促使員工願意為公司服務的企業文化；③把公司的整體形象推銷出去。
請問機構持股和大股東的區別？謝謝
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