實用個人轉正申請理由 精簡版

2025-06-09 05:06:16 字數 1067 閱讀 5385

轉正的申請理由是什麼?

1樓:築夢

試用員工轉正申請。

尊敬的公司領導:

本人於 年 月 日成為公司試用員工,根據公司需要擔任 一職。負責 工作。在這兩個多月的試用期間在公司各位同仁的大力支援下,在其他相關人員的積極配合下,我與大家一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。

我覺得我有能力勝任 的職責,現鄭重向公司領導提出轉正申請,批准我成為正式員工。

特此申請。申請人:

年 月 日。

不斷加強專業知識學習,向身邊的同事學習,積累工作經驗,逐步提高自己的理論水平和業務能力。從工作中總結,提高效率,提高工作能力。

經過三個月的時間,雖然在思想和工作上都有了一定的進步,但與其他同事相比還存在著很大差距,因此,我在今後的工作中,不但要發揚自己的優點,還要客觀地面對自己的不足之處,需要進一步改進和完善的地方,如工作中存在粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點,應變能力、協調能力都還有待進一步提高。克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中努力完善提高自己,彌補不足。

任勞任怨、孜孜不倦。對領導的安排是完全的服從,並不折不扣的執行,一如既往地做好每天的工作;始終以乙個初學者的身份向同事請教工作中的經驗。不斷的提公升自己的專業水平及綜合素質。

努力學習相關知識,初到公司時,我對房地產開發行業瞭解不多,通過一些基本工作,例如:一些資料統計、合同的備案、檔案歸檔等等,我對房地產開發有了一定的瞭解與認識。

轉正申請理由怎麼寫?

2樓:情感專家解答吧

你好!很高興為您解答你的問題!轉正範文!

尊敬的領導:您好!我於20__年6月1日進入公司,目前擔任工程渠道管理一職,負責衛星資料投遞工程管理工作。

公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入工作角色,工作開展起來順利有效!__公司有大氣磅礴、積極向上的領導,有和諧奮進、專業高效的團隊。在「鼓勵人才、善用人才」的機制之下,公司的強大與輝煌,經全體員工的不懈努力,一定會實現。

在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,請領導予以批准。此致敬禮!

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