1樓：網友
人力資源不好就業，就象我學企業管理一樣，但是要放平心態，耐心等待，「天生我才必有用」，3-5天算什麼啊，想當年我剛畢業的時候找了半個月才找到乙份工作，才800元/月。彆著急，企業方面也不是看了你的簡歷就給你迴音的，一般要乙個星期或者更長，短時間的不多。實在不行可以學我，考研吧。
2樓：網友
去看看中國的現今的政治經濟評論吧，中國人太多了，平均二十幾個人去爭乙個崗位，現在的就業狀況是：用人單位找不合適的人，因為現在很多用人單位只追求經濟效益，不會捨得自己掏腰包給沒工作經驗的人培訓，同時畢業生也找不到合適的工作，成為社會閒散青年，這個現象太普遍了，話又說過來了如果你要做銷售員、服務員，我想肯定有不少給你**通知你面試的，像保險公司、安利、不動產、某某酒店等等，但你願意幹嗎？也許你會想堂堂大學生做這樣的活，太丟面子了，專業不對口呀，如果現在急需餬口，不妨做個短期銷售，騎驢找馬吧，不建議考研，讀研也是為了工作，如果你讀完還是現在這個情況後悔都來不及，因為我身邊有幾個好友是研究生，在學校無所事事，沒什麼意思，無非就是為了混個高學歷，總之，自己仔細考慮一下吧！
3樓：困頓梟雄
現在中國什麼都缺，就不缺人……
你好，我想從事人力資源工作，可我沒有做過也沒有學過，投遞簡歷和麵試時需要注意什麼問題呢
4樓：網友
作為乙個抄hr，我說一下我的襲看法。
沒做過沒bai學過hr問題不大，du
但會比別人多付。
zhi出很多。雖dao然說興趣是最好的老師， 但僅有興趣是不夠的。如果你想被錄用，就需要去做一些準備工作。
自己去看些hr方面的文章、買些這方面的書。對一些基本的人力資源知識與理論要了解。
應聘時要從最基層的崗位做起，在工作中學習和累計。面試時突出你的興趣和發展方向，以及你為了往此方向發展做出的學習與努力。突出你的性格適合做hr【如喜歡與人溝通，表達交流能力好，易相處，人際關係良好等等】
不要怕失敗，沒經驗沒基礎，工作找起來會比較辛苦的。在面試中不斷總結。
5樓：
先不說別的！
沒有學過、沒有經驗、沒關係。
重要的是面試那關要過。注意面試要自信！
祝你好運朋友 ^o^
6樓：網友
首先，在網抄上多查查人力資源方面的的資料，或買本人力資源方面的書大概閱覽下，知道人力資源幾大模組具體是什麼。然後，可以在網上搜應聘人事工作的簡歷模板，對照上面的將你比較熟悉和感覺自己可以勝任的職責寫上。但不能太誇張，畢竟你沒有學過也沒這方面的工作經驗。
建議最好先投人力資源助理的工作。這樣在人事部門工作可以和你領導學習hr知識，另一，助理工作不會責任過大，一般進去後多學，多看，多實踐，沒什麼大問題。面試時你也可以說大學實習的時候，做過人事相關的工作。
或者，在校期間，幫助親戚公司協助過人事的工作。不管你怎麼說，最重要的是要保證你說出來的，你確實自信能夠做到就可以了。
有做個人力資源的嗎？不知能否幫我看看這份簡歷問題出在**。投了好幾個公司沒一點效果。給全分！！！
7樓：網友
我是大型國企人力資源部的，我看了一下你的簡歷感覺存在以下幾個問題：
一、學歷偏低。可以說現在大專就是乙個學歷的最低起點，大型國企或者外企一般要求全日制本科以上學歷，研究生學歷都很平常。當然你的學歷是短時間無法提公升的，這就要求你投遞簡歷時應考慮自己情況選擇中小企業。
二、你簡歷雖然寫了工作經歷，但沒有說明你對機械專業的認識和你在專業上對公司產生了哪些貢獻。
三、簡歷有明顯錯誤，如：19歲(1991年10月2日) 。
總體來說，你投簡歷沒有迴音的主要原因是學歷層次低的原因，簡歷有缺陷也是乙個方面。
歡迎追問。
8樓：黑焰十字
看起來這個是51的簡歷吧，多投幾個吧平均投10來個才會有個面試。
9樓：匿名使用者
其實已經很好，但是你要明白，hr要看很多簡歷的。
不是每張他都會認真看，你覺得你的亮點在哪？
應聘的這麼多人中，你的突出點在哪？
將這一點寫在前一點的位置，加下劃線。
另外離職原因也很重要，請寫明。
另外「年輕 追「卓」所以專注 期盼能夠在貴公司尋到一職」——這句話太飄了，換句實在點的。
10樓：網友
1 瞭解招聘公司，知道工作崗位的具體工作流程，還有具有的職業資格2.針對該公司具體的崗位，寫自己的特長，為什麼能勝任該工作，不要千篇一律，要針對不同公司有不同的寫法。
3，先在網上查查 該公司的具體情況，做起來有針對性。
4.簡歷不要過長，能介紹自己的基本情況，工作履歷，性格就行。
我想學人力資源
大連蘭迪教育網 我國大多數企業目前的人力資源管理工作大多還處於比較低層次的人事行政管理階段，所以，引進國際先進人力資源管理理論與技術方法，開展全國統一的人力資源管理人員職業資格認證，建立專業化 職業化的人力資源管理人員隊伍勢在必行。培訓內容 學習系統理論知識和實務技能，同時配以模擬試題和總複習，核心...
今天我在網上投了幾份簡歷找工作，有幾家公司通知我去面試。我在
既然想去其他公司看看，那就去，第一個公司隨便一個理由，下個禮拜再去入職，然後去其他公司看看，有沒有更合適的，不要在入職後想著有沒有更好的。面試成功了又不用馬上就上班，你完全可以面試當天一起去看看了解 我在網上投了幾份簡歷，今天去一家公司面試併成功了，誰知道下午又收到幾個公司通知面試，我該怎麼辦呢啊 ...
哪裡有獵頭培訓之類的呀，我是學人力資源的對這塊不大瞭解
人力資源和獵頭的工作性質還不怎麼相同呢，獵頭和營銷差不多，是做業績的。所以你需要重新學習。如果能進獵頭公司工作了話那就容易上手多了，我本人也是學人力資源管理的好像現在沒有 專門有學這個的，前段時間聽行業的人說好像麥斯特人力資源和六度伯樂網有短期的訓練班，具體的你可以上六度伯樂網看看 獵頭需要的不是培...