女生是學人力資源還是財務好?

2025-01-21 01:25:17 字數 2569 閱讀 3835

1樓:乖囡囡小珏珏

人力資源包含6個模組:人力資源規劃,招聘,勞動關係,培訓與開發,薪酬福利還有績效。

和財務比較起來,人力資源涵蓋的比較寬和廣,做好其中一至二個模組,就已經很不錯了。大型企業分工的也更加細緻。

好的公司對人力資源是很重視的,它起的作用就好比把乙個個零件串聯起來的那個螺絲釘。

學習是不分男生女生的。主要是你的興趣和愛好。

培訓班大多都是週末的,每週上一天。如果你是沒有經驗的人員建議從最基本的開始學起。

希望能對你有幫助。

2樓:網友

其實各有好處吧 我覺得外向一點 喜歡與人交流 同時也細心一點的 適合學人力 人力資源需要觀察力 洞察力 和抗壓能力都需要很強 至於財務 我覺得適合內向一點 細心一點的女孩子去做 這2項都不錯 看你性格來吧。

3樓:網友

人力資源好學,但是本人也是人力資源出身的,覺得還是財務好點。

4樓:最love靜

還是財務好一點吧,以內我看人力資源學的很雜,主要是溝通技巧,但是找工作還是財務好像能好一點吧,就看那以後你想從事什麼行業了啊,要是想穩定一點的話還是財務把,希望我的可以幫到你。

5樓:網友

就目前就業熱度來說。

我推薦人力資源。

而且容易些。

還可以考個證。

據說也不難。

但是絕對可以加分。

具體**學 我不瞭解深圳的情況。

我只有這些資訊。

希望能幫你。

6樓:曹威

錢途考慮:財務的就不說了,做的好的話,5-8年可以給你帶來一套房子;

工作舒適度:人力資源的相對財務來說要好很多;

能力成長方面:人力資源可以給你帶來很快的個人能力成長,財務相對單調;

如果你是兼修的話,還是選擇人力資源吧,女孩子學學管理也蠻好的。

女生學人力資源管理專業好嗎

7樓:小陳聊社會民生

女生學人力資源管理專業不錯,因為工作比較輕鬆。絕大多數人力資源崗位都是雙休,而且人力資源負責福利方面的管理,所以會對單位的福利政策瞭解比較多,也能很快對企業的內部制度,特別薪酬和考核方面的制度有很深的瞭解。

隨著企業人才競爭日益激烈,人力資源管理工作越顯重要。有志於從事人力資源管理的人越來越多,人力資源管理人員已成為目前職場上的熱門職業。國家職業資格證書推出不久,更廣受業內人士的認可和歡迎,被譽為「含金量高、發展勢頭的證書之一」。

人力資源管理專業就業方向。

人力資源管理專業畢業生可在企事業單位、**管理部門、社團組織、公共事業單位、非營利性組織等從事人力資源規劃、工作分析與職務設計、員工招聘選拔、人才培訓與開發、員工素質測評與績效考核、薪資管理與人員調配、勞動關係管理和勞動組織管理等人力資源管理及諮詢工作;人才交流中心、職業中介機構和社群等從事人事**服務和人事法律諮詢等工作。

女生學人力資源管理好就業嗎

8樓:

女生在這個專業層面或是很有優點的,人力資源管理是一項極其重要的工作中行業,但就業問題的大環境下,人力資源管理專業的發展前景被看中,伴隨著世界經濟的發展趨勢,國際性間的市場競爭的本質慢慢轉變成優秀人才的市場競爭。女生學人力資源挺不錯的呀,由於工作中較為輕輕鬆鬆。活並舒服。

絕大部分人力資源職位全是雙休日,並且人力資源承擔褔利層面的管理方法,因此 會對企業的褔利現行政策掌握比較多,也可以迅速對公司的內部規章制度,尤其薪資和考評層面的規章制度有很深的掌握。

人力資源管理適合女生學嗎

9樓:翟惠吳丹亦

現實生活中很多做人力資源的都是女的。

企業也願意找女同志做。

因為女同志相對心細些。

易於與人溝通。

從性格方面比較適合人力資源工作。

10樓:愚星雷璞玉

人力資源管理,女生同樣做的非常好。多學點勞動保障政策,在企業會更有用。政策法規請登入陽光生活人才網。

11樓:泰麗庹棟

相對來說,學人力資源管理,女生機遇應該比男生多。。。呵呵。

12樓:美麗生活

可以的,有可能比男生做的更好哦。

女生學人力資源管理怎麼樣?人力資源管理又是什麼?

13樓:網友

人力資源管理就是畢業後到企事業單位做人力資源工作,具體報告人力資源規劃,招聘,培訓,績效管理,薪酬管理和勞動關係管理等內容。它是屬於管理科學與工程一級學科下,工商管理類專業。很多大學都是從2000年以後才有這個專業,甚至很多學校是04年以後才有的。

畢業後找工作也比較好找,因為每個企業都有人力資源管理。

女生比較適合做的工作大家認為有兩個,乙個是財務會計類,乙個是人力資源管理和行政類。因為這兩類工作屬於企業內部工作,不需要經常出差,工作環境也算穩定和簡單些。

如果乙個女生對數字不是很敏感,性格細緻認真,且比較善於與人溝通,會很適合做人力資源管理工作,而且工作起來也不吃力,成就感也會大些。,。

我想學人力資源

大連蘭迪教育網 我國大多數企業目前的人力資源管理工作大多還處於比較低層次的人事行政管理階段,所以,引進國際先進人力資源管理理論與技術方法,開展全國統一的人力資源管理人員職業資格認證,建立專業化 職業化的人力資源管理人員隊伍勢在必行。培訓內容 學習系統理論知識和實務技能,同時配以模擬試題和總複習,核心...

自學人力資源管理應該看什麼書,自學人力資源應該看什麼書!

可以考慮看企業人力資源管理師3級的考試教材,就看厚的這本,很多轉型做人力資源的都是學習這個考試的教材,是目前初學者看到最多的一本書。可以直接在京東搜人力資源書籍,一般都會出來針對考試人力資源的指定教材的,三本一本是基礎知識一本是考試指南一本是主教材 人力資源管理 工作分析與評價 人員素質測評理論與方...

人力資源管理高校排名,國內大學人力資源管理專業排名

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