人力資源管理師和經濟師有什麼不同?

2023-05-09 01:30:12 字數 1582 閱讀 6299

1樓:愛尊師重道

人力資源管理師是職業資格證,地方省市人社廳自行組織考試,經濟師是評職稱用,全國統考。含金量上來講現在人力師含金量很低了,沒人力師的證也能做人力資源的活,經濟師則是在一些講職稱的單位才有用,比如國企、事業單位等,有中級及以上經濟師職稱,可以漲工資,也有時候升職要求職稱,含金量高些。不過二者的高階別證書都有含金量,低階別的像人力師初級和初級經濟師就沒什麼用。

具體有沒有用要看單位要求以及個人發展規劃方向。

2樓:再找新歸屬

考取經濟師人力資源有什麼好處。

經濟師是中國職稱之一,屬於經濟師類別,人力資源是其中的一類職稱。其作用是,對人力資源進行有效開發、合理配置、充分利用和科學管理的制度、法令、程式和方法的總和。它貫穿於人力資源的整個運動過程,包括人力資源的**與規劃,工作分析與設計,人力資源的維護與成本核算,人員的甄選錄用、合理配置和使用,還包括對人員的智力開發、教育培訓、調動人的工作積極性、提高人的科學文化素質和思想道德覺悟等等,那麼考取經濟師人力資源有什麼好處呢?

1、含金量高,人力資源經濟師職稱由人事部發證,是國家級別的考試,全國統考,是事業單位或企業認可的職稱證書。

2、評中級職稱,一旦考上,全國通用,你在任何單位都是中級職稱,不會因為單位改變而取消職稱。職稱的作用有很多,提高自己的晉升空間,比如可以參加一些**採購、投資評審、財務審計、工程招標等活動。js.

3、中級經濟師擁有國家給予的待遇,單位會按照國家有關規定給你相應的待遇。用人單位按月發放崗位津貼,在很多單位,中級經濟師可以享受科級幹部的待遇,200-2000元不等,公司的某些崗位必須由擁有該職稱人員擔任。

4、上海、北京一些城市對居轉戶有要求的,考取中級經濟師後可以在一些地區辦理居轉戶等工作,可以讓子女就讀公立學校。

5、退休,達到退休年齡退休時,按照退休時工資標準增加10%發給退休金。

人力資源管理師屬於經濟師嗎

3樓:君學姐答疑

親是省考。2023年7月10日,人力資源和社保保障部發布關於《人力資源社會保障部辦公廳關於對水平評價類技能人員職業資格退出目錄有關安排進行公示的公告》,80個職業資格證書認證將退出。其中,人力資源管理師作為第一批職業資格將在今年9月30日前退出**認證。

至此,曾經的人力資源管理師(企業人力資源管理師)徹底由國考變成省考,由職業資格變成職業技能鑑定,由國家發證變成地方發證,由國家認定變成地方認定。

除此以外為您補充。

一、經濟師(人力資源管理師)證書的含義首先,經濟師(人力資源管理師)是一項國家級的國考職稱類證書,是由「國家人社部」進行發證並加蓋公章的,證書一經考取之後全國通用且終身免檢,是人力資源從業的唯一標準。當下,該證書已經是hr從業者最權威的職稱證書,對於將hr作為職業發展規劃的從業者來說這是必備證書,另外,對於想要轉行轉崗來做hr的朋友來說,同樣有著巨大優勢。二、經濟師(人力資源管理師)適用的人群報考的主力人群依然是hr從業者,畢竟是hr國考職稱證書嘛,受到hr的關注與追捧是毋庸置疑的;

人力資源管理師和中級人力經濟師證哪個更好?

人力資源管理師和經濟師區別

人力資源管理師和經濟師的區別是什麼?

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企業人力資源管理師掛靠,需要人力資源管理師的掛靠嗎?什麼費用啊

回答您好,我是社交達人哲言老師,很高興為您服務。您的問題已經收到,正在整理答案,編輯中,約八分鐘回覆,請您耐心等待哦 你好,很高興為您解答這個問題。人力資源管理師這個證書理論上是可以找掛靠單位的,但是,人力資源證書掛靠並沒有形成穩定的市場,掛靠需求較少 一般需要該證書的是辦勞務派遣公司 人才市場 人...

人力資源管理師好考嗎,還有人力資源管理師的職責有哪些

人力資源管理 copy師是國考,全國統一考試的bai,只要du把教材多看幾遍,真zhi題都做會,考試通過沒什麼問dao題的。加里 德斯勒在他所著 人力資源管理 一書中例舉一家大公司人力資源管理者在有效的人力資源管理方面所負的責任描述為以下十大方面 1 把合適的人配置到適當的工作崗位上 2 引導新僱員...