合同律師進!本人在私人企業上班3年!合同已經到期!合同到期後沒幾天公司倒閉了!公司會不會給我補償金

2022-09-24 00:25:59 字數 1190 閱讀 6851

1樓:匿名使用者

要支付你三個月的經濟補償金,每年按一個月計算。

如果合同沒有約定工作地點,或合同只約定了一個工作地點,調往別處是對合同主要條款的變更,如果你不同意對你沒有約束力。

2樓:

當然要給你經濟補償,請看下面法律規定。

《中華人民共和國勞動合同法》

第四十六條 有下列情形之一的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償:

(六)依照本法第四十四條第四項、第五項規定終止勞動合同的;

第四十四條 有下列情形之一的,勞動合同終止:

(四)用人單位被依法宣告破產的;

(五)用人單位被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;

3樓:卷瑩

按勞動法,公司在正常情況下是要給你補償金的。

但是你公司處於倒閉清算狀態,和需要結算的資金相比,恐怕這些補償金還不能提上日程。公司首先要清算的是業務、營運上的債務,然後才能夠考慮這份補償金。

所以,在這個情況下這份補償金可能拿不到,法律也無法追究其責任。

你現在可以和公司交涉下看看,能不能儘早解決這個問題。

按法規,當企業發生倒閉時:公司所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫卹費用,所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用,以及法律、行政法規規定應當支付給職工的補償金,不必申報,由管理人調查後列出清單並予以公示。職工對清單記載有異議的,可以要求管理人更正;管理人不予更正的,職工可以向人民法院提起訴訟。

4樓:匿名使用者

續簽合同只要是法定簽字,或者是法人授權的**人簽字,不加蓋公章也有法律效力。

用人單位依法應當支付你三個月工資標準的經濟補償金。

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5樓:匿名使用者

去本地勞動仲裁委提交申請,並準備好相關能夠證明勞動關係的證據,例如工裝、工作證或工牌,還有工資卡交易記錄、銀行流水、工資條、考勤記錄或者同事證言。勞動仲裁不收費

請問律師我是農民工在某傢俬人企業老闆私改勞動合同該受到哪些處罰

6樓:上海方燕律師

你可以向勞動監察部門投訴或者申請勞動仲裁。公司會受到行政處罰。

以上意見,僅供參考。

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