1樓：
簡歷還是要認真對待的。
我曾經被高人指點過，這個裡面還是有相當的門道的。其實相當多的大學生都不會寫個人簡歷的，因為沒有受過這方面的專業訓練，而各個大學的就業指導中心的老師因為根本不出去應聘所以根本不知道簡歷怎麼寫。
簡歷需要弄明白下面幾點：
1 簡歷是敲門磚，如果一個公司通知你去面試，你的簡歷就ok，要不要你關鍵看面試，當然面試也有許多技巧的。
2 針對不同的職位，準備不同的簡歷，不能偷懶的。
3 至於具體寫什麼，仔細看招聘資訊
4 簡歷最好的傳送方式是列印出來用郵局最大的信封寄給公司，包括你的求職信、身份證影印件、相關證明等等資料。我曾經試過，用這種方式發了10封信，結果有6家公司通知面試，成功率60％，電子郵件的成功率是最低的，我曾經在3周內發了58封電子郵件，反饋等於0。
簡單寫點，希望對你有點啟發。
2樓：漫步風雲之間
教你學會怎麼寫個人簡歷
3樓：奇奇哈哈笑
怎麼寫個人簡歷，你學會了嗎
4樓：環保勇士
你到打字影印社讓他們給你打一份簡歷表，你按著上面的內容填寫就可以了
5樓：
我覺的問這樣的問題很沒水平，你上了大學嗎？？什麼叫簡歷，就是簡單的履歷，沒有其他的花哨，知道嗎？/要真實，你學校發了推薦表給你嗎？第一頁就是最好的簡歷
6樓：匿名使用者
你連自己的簡歷都寫不出來，還是不要去面試了
因為你連推銷自己的勇氣都沒有！
7樓：
招聘**上有特別好的模版
怎麼寫個人簡介？誰能給我個範本
8樓：匿名使用者
教你學會怎麼寫個人簡歷
9樓：匿名使用者
您好 我是人力資源老師cuper 我來回答這個問題吧，我具有十年多的人力資源招聘經驗 在cctalk 搜cuperhr 更多求職技巧資料
首先簡歷特別特別重要，坦白說絕大部分候選人找工作都是基於線上網路或者線下招聘市場，只有一小部分人才是通過熟人推薦找到工作。因為大家都是陌生人，怎樣才能讓別人從茫茫人海里面找到你並且認為你才是他們需要的候選人呢？這個問題大家思考過沒有？
我想不用我說都知道，一份有競爭力價值的簡歷就會脫穎而出
我們怎樣做做簡歷才能夠得到hr或者獵頭的青睞呢
首先簡歷一定要避免一些小問題，比如說資訊不完整，資訊明顯錯誤，職位內容描述不清晰等
第二簡歷內容的專業性，專業性是體現候選人的專業素養和能力，並且呈現候選人找工作的基本的競爭力水平，其次就是簡歷的邏輯性，如果一個沒有邏輯的人，那麼未來工作的職場提升度肯定是出在折扣的，另外有邏輯性的簡歷更能夠讓hr和獵頭覺得這人做事的思路和方向是沒有問題的，更能夠讓hr青睞，另外就是簡歷的全面性，簡歷的全面性指的是簡歷最好能夠呈現出候選人在某一領域是個全面的人才，這樣的話找工作可以更好的覆蓋更多的機會。最後就是一定要簡潔明瞭，因為hr和獵頭的時間都特別寶貴，他們不可能在一份簡歷上花費太多的時間，尤其是那種簡歷寫的像一篇文章一樣的，這種簡歷我基本上都是跳過去了。
第三簡歷與未來崗位的匹配性，候選人的簡歷寫的再專業再好，如果不是社會需要的技能和能力一樣也是白搭，比如說一個殺了20年豬的老師傅寫一份專業簡歷找工作，他想去找養豬場。他在家裡大量呈現出他對殺豬的技能的精湛把握，這樣寫基本上找不到他想要找的工作。同樣的道理，我們寫簡歷也要思考社會的需求度和職場本身的期望方向。
如果我們的簡歷書寫的時候考慮到用人的期望這樣的話，我們的競爭度就大幅度上升
最後總結下，首先簡歷特別重要，第二簡歷的書寫一定要符合專業度，全面度，邏輯性，簡潔明瞭，最後簡歷的書寫一定要考慮市場的職位期望和需求度，這樣才能更好的找到自己期望的職位。
10樓：愛生活愛尼瑪麗
阿甘文案是一家大型的文案寫作公司，成立多年來一直專注於演講稿、自傳、回憶錄、材料、簡歷、實習報告、心得體會、申請書、發言稿、工作總結、文章、徵文、商業計劃書，述職報告，策劃方案等文案和**、劇本寫作。
11樓：沭陽化妝
快手個人介紹咋滴寫，不要太長的
12樓：匿名使用者
經濟姐姐哥哥拉進去錄取深入人心麗麗姐明看起來
一般個人簡歷怎麼寫
13樓：黨桂枝端鶯
簡歷是用人單位瞭解你的視窗，一份好的簡歷會為你創造面試機會，同時也給你信心，為面試和求職全過程做好準備。
製作簡歷的核心技巧：
精心：可能需要你花上較多的時間！
不是簡單地提筆就寫，需要審視自我，瞭解公司，明白應聘的崗位和公司的需要
針對性：1、針對自己----寫出自己的特點、特長、特別經歷
2、針對要應聘的公司、職位
要強調你有哪些技能、能力、資質、成就能夠滿足公司的需要，能夠給公司帶來利益，並在你的簡歷中融入相關資訊來迎合公司的需要。
真實：你所提供的一切都必須是真實的。
簡歷基本組成部分：
個人資料：姓名、聯絡地址（包括郵編）、**（區號、不要留辦公室**）、e-mail（不要用滑稽呢稱）——必須的，且佔最少篇幅。
性別、出生年月、年齡、籍貫、戶籍、民族、身高、視力、政治面貌等，不是必要的，可據公司要求而定。
求職目標：
說明你想做什麼？你能給公司提供什麼價值？
要求簡潔，不超過兩行。
可直接表明你申請的職位、目標
每個公司、職位，都要重新確定
教育背景：
一般採用倒序：先寫現在，再寫以前的。
大學：時間、學校、專業、
（為體育專業特長、有的把主修課程列出，若輔修課程與應聘職位有關，也可列出。但也可不寫，附成績單---簡潔）
學習成績優秀，獲獎學金、榮譽稱號，特別的文章與**、曾發表的文章題目、發表的刊物名稱、在職培訓、假期間的國際交流等學習生涯中的閃光點，可以寫上，表明你的出類拔萃。----可安排在別的欄目，不呀重複。
具體採用哪種，依公司和招聘人員的習慣與喜好。
實踐活動：用人單位比較看中你在課餘參加過哪些活動，因為從中可以判斷你的實際工作能力、社會閱歷、社會經驗。
包括實習、社會實踐、志願工作、學生會、團委工作、社團等其它活動
要寫明實踐單位、工作職責或具體職務、運用的技能、業績、收穫（成果、成就和貢獻）。
簡明扼要、突出重點、不宜過細，重點是成果、成就、貢獻
要根據用人單位的崗位設定、要求，甚至招聘者的偏好，來突出自己的特點
如果是工作經歷，每項工作應列出：公司名稱、職位名稱、所在城市、工作時間、工作職責、正在進行或已完成的專案、你的提升過程
技能特長：
技能證書：外語、計算機、資格證書等
專業能力：大學期間的**、成果、發表的文章
不宜使用「初學」、「一般」等表達含糊的詞語。
獎勵和榮譽：若獎勵少於三個，可歸入教育背景和實踐活動中表述
興趣愛好：可以展示你的品德、修養、社交能力、與人合作能力。但要與應聘職位有關，否則會弄巧成拙。
如果你的工作經驗有限，那麼教育背景應該放在實踐活動前面。（學生採用）
如果經驗和成就能夠站優勢，不妨把它放在前面，教育背景放後面。（在招聘者看來，你剛獲得的經驗、技巧、成就，比你的教育背景要重要）。
不該寫、沒把握的不寫，否則會成為面試中的問題。
一般一張a4紙，若寫不下，可利用自薦信針對性強
避免使用完整句子；
不使用我或i這個詞
完美句子：以動詞進行時或過去時開頭的片語
獨有的經歷要保留
所選經歷應為近五年內發生的。
應與應聘工作儘量相關（獨特經歷除外）
著名的要突出，如名校，參加財富論壇，與某著名人士的接觸。
好的簡歷應是：
簡潔明瞭，語言精練，表達專業，結構安排合理，內容真實，富有個性
沒有拼寫錯誤和列印錯誤，與謀求進入的行業協調一致。
不受歡迎的簡歷：
文章式簡歷
用套話、不用數字說明
沒有求職目標
手寫簡歷
14樓：哈囉寶貝兒
怎麼寫個人簡歷，你學會了嗎
15樓：鬱玉英雪癸
你好，提高綜合實力，凸顯自己核心競爭力！！加油！！
www.yingjiesheng.com
很不錯的針對應屆生就業的**！
中華英才網，51job，智聯招聘等有很多簡歷模板，求職信格式，就業，實習資訊，看看吧！
16樓：匿名使用者
個人簡歷一般應包括以下幾個方面的內容：
(1)個人資料：姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻狀況，身體狀況，興趣、愛好、性格等等；
(2)學業有關內容：就讀學校、所學專業、學位、外語及計算機掌握程度等等；
(3)本人經歷：入學以來的簡單經歷，主要是擔任社會工作或加入黨團等方面的情況；
(4)所獲榮譽；三好學生、優秀團員、優秀學生幹部、專項獎學金等；
(5)本人特長：如計算機、外語、駕駛、文藝體育等。
個人簡歷應該濃縮大學生活或研究生生活的精華部分，要寫得簡潔精練，切忌拖泥帶水。可以附上個人獲獎證明，如三好學生、優秀學生幹部證書的影印件，外語
四、六級證書的影印件，這些影印件能夠給用人單位留下深刻的印象。
寫履歷表要注意的問題是：
(1)首先要突出過去的成就。過去的成就是你能力的最有力的證據。詳細把它們寫出來，會有說服力。
(2)履歷表切忌過長，應儘量濃縮在三頁之內。最重要的是要有實質性的東西給用人單位看。
(3)履歷表上的資料必須是客觀而實在的，千萬不要吹牛，因為謊話一定會被識破。要本著誠實的態度，有多少寫多少。
(4)和寫求職信一樣，資料不要密密麻麻地堆在一起，專案與專案之間應有一定的空位相隔。
(5)不要寫對申請職位無用的東西，切記！
17樓：千菀柳仉暉
簡歷的寫法很多，不同的求職意向和個人情況，可以有不同的寫法，給你推薦一個寫簡歷的專業指導網地址，那裡也有很多簡歷範本，希望對你有所幫助。
18樓：尉遲嘉惠堅拔
其實填寫簡歷，大多數都只是形式而已，酒店在乎的大多數是第一印象和你的第一句話（有時第一句話，就能讓對方知道你的文化素養），至於你的處人處事的風格，只能在酒店能否錄用你以後，別人才能瞭解到。
其次，就是你對本行業是否有經驗（實踐基礎）。任何一個企業都是優先以你對本行業是否有實踐經驗為基礎來進行僱傭員工。
**形式：1、基本資訊（如性別、年齡、籍貫、身份證等）2、文化程度
3、個人履歷（相關經驗）
4、個人評價
19樓：高雁蘭枝惠
各大招聘/求職**都有模板。
你可以先去註冊一下，按模板按要求填一份簡歷。
——務必選擇隱藏，不要讓保險公司，中介和傳()銷集團有機可乘。
然後搜尋招聘資訊，選擇性的發給招聘方，
或者外發到自己的郵箱，不就行了？
工作能力不是空口說的，
比如，瞭解基本的投遞簡歷的常識；
比如，獨立處理求職問題，而不是依賴別人。
簡歷做得再花哨，沒實質的內容，招聘方的火眼金睛也不會挑中你。
建議你一方面多管齊下通過各種途徑找工作，
另一方面花點時間好好想想這些問題。
你是個什麼樣的人，有哪些長處，有哪些優勢，有哪些不足。
你打算應聘什麼樣的職位，這個職位要求具備哪些素質，這些必要的素質，你是否具備。
如果具備，你如何說服對方認可你的品質。
如果你還不具備，你如何提高自己？
怎麼寫個人簡歷
1 要仔細檢查已成文的個人簡歷，絕對不能出現錯別字 語法和標點符號方面的低階錯誤。最好讓文筆好的朋友幫你審查一遍，因為別人比你自己更容易檢查出錯誤。2 個人簡歷最好用a4標準影印紙列印,字型最好採用常用的宋體或楷體,儘量不要用花裡呼哨的藝術字型和彩色字,排版要簡潔明快，切忌標新立異，排的象廣告一樣。...
怎樣寫個人簡歷，普通的個人簡歷怎麼寫
教你學會怎麼寫個人簡歷 怎麼寫個人簡歷，你學會了嗎 1 簡短明瞭。個人簡歷通常很簡短，一般情況下不要超過一頁紙。對於與求職目標有關的情況要重點突出，但對於其它無關緊要的一些情況，要一略而過。簡單明瞭標準的把握，一般以1200字以下為限。2 整潔清晰。用人單位看到整潔清晰的一份簡歷，就彷彿看到了你本人...
個人簡歷人生格言怎麼寫,個人簡歷中的人生格言怎樣寫好啊？
1.可以根據自己求職應聘的崗位的重要性及職責所在方面來選擇合適的格言 2.沒有固定不變的求職格言，千篇一律的語言只能讓hr不屑一顧 3.一定要選擇合適的地方及時機來表明你心中的觀點 有時可把這些語言留在面試時來用，起到事半功倍 立竿見影的效果 個人簡歷人生格言怎麼寫 1.可以根據自己求職應聘的崗位的...