在十級工傷是從保險基數來支付傷殘補助金嗎?我是計件工人,廠裡承諾最少年薪四萬元以上,不知我這樣

2022-06-20 07:55:21 字數 5452 閱讀 7700

1樓:44如棋局局新

十級工傷是從社保工傷保險**裡拿來支付

按社會養老保險裡的工傷保險的條例:

(一)從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為12個月的本人工資,八級傷殘為10個月的本人工資,九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的本人工資;

(二)勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定 。

如果你想解除勞動合同,那麼補助金是按這個計算方式如下:一級傷殘為上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以二十年再乘以100%,二級傷殘則乘以90%,依此類推,十級傷殘乘以10%。

需要注意的是,這裡所謂的工資是指你所在地上一年全市(省)職工平均工資,不是指企業承諾給你的工資。

2樓:簡簡單單

十級傷殘如果有保險的話,一次性傷殘補助金和一次性傷殘醫療補助金由工傷保險支付。一次性傷殘就業補助金由用人單位支付。十級傷殘約能獲得12個月左右的傷殘賠償,具體要看你在那個省份。

3樓:匿名使用者

個人的繳費基數作為保險基數支付傷殘補助金,十級傷殘為6個月的本人工資

我是工人我向社會承諾什麼

4樓:

這種情況主要看單位是否按合同制工人一直為你繳納社保。繳納了,這樣辦可以的。 如果沒交納,你有在專業技術崗位的聘書嗎?

比如助理工程師的聘書;你退休前執行的是專業技術序列工資還是工勤人員工資?有聘書, 連續正式聘用滿10年以上的,應該按照退休時的崗位待遇退休。

5樓:誠大叔

你只要對你自己負責就可以。

努力工作,好好對待自己的家人。

合理合法的做事就行了。

我是工人,我向社會承諾什麼 5

6樓:慄雨夏

具體要看什麼行業的工人,比如建築行業的工人承諾按照設計圖施工,按期完成工程等;食品行業的承諾確保產品質量,生產放心、安全的食品等等。

7樓:匿名使用者

質量衛生食物中毒井蓋翻上天

8樓:匿名使用者

做一個有道德的遵紀守法的公民

9樓:百聞不如一教

不用承諾,你只要把工作幹好!

我年薪四萬元.工傷簽定為十級.我應該得到多少賠償款? 40

10樓:匿名使用者

1、醫療待遇:報銷醫療費,住院伙食補助由工傷保險**按當地的標準支付,需要護理,單位沒出人護理的,單位需按當地標準支付護理費。

2、停工留薪期待遇:**工傷需要確定停工留薪期,在停工留薪期內原工資福利待遇不變,由單位按月支付。

計算:本人工資x停工留薪期月數=

3、由工傷保險**支付一次性傷殘補助金:標準為十級傷殘為7個月的本人工資,本人工資為傷前12個月的平均月繳費工資,如果你傷前年薪是四萬元,你的平均工資為40000/12=3333.33元。

計算:3333.33x7=23333.31元

4、如果解除勞動關係,由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金,由單位支付一次性傷殘就業補助金。各地的標準不盡相同,如果需要計算請告知所在省市,我可以補充回答。

11樓:匿名使用者

傷殘賠償金和人均可支配收入有關,十級是按2年算的,主要看你是城鎮居民還是農村居民。(城鎮居民是49814元左右,農村居民是17558元左右)你還可以加上你的醫療費,住院護理費,伙食補助費,交通費,傷殘等級鑑定費的多項費用。

12樓:匿名使用者

一次性傷殘就業補助金4330.67x3=12992元 如果不解除勞動關係,賠償是1、2、3項相加。如果解除勞動關係,賠償是1、2、3、4項相加。 十級工傷賠償

13樓:實習律師鄭

繼續在職:一次性傷殘補助金:七個月的本人工資;

離職:一次性工傷醫療補助金:1個月本人工資;

一次性傷殘就業補助金:4個月本人工資;

14樓:zhang道志

工傷賠償與你的年薪沒有關係,賠償的依據是按你當地區上年的平均工資計算。

計件工資工人的工傷賠償標準是多少?

十級工傷廠方賠償我三萬合理嗎

15樓:匿名使用者

根據《工傷保險條例》第三十條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條規定,工傷職工鑑定為十級傷殘的,享有以下待遇:

1、**工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險**支付;

2、由工傷保險**按照所在省市規定的標準支付住院伙食補助費;

3、暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;

4、住院期間生活不能自理階段護理由用人單位負責;

5、從工傷保險**支付7個月本人工資一次性傷殘補助金;

6、由工傷保險**支付勞動能力鑑定費;

7、勞動解除或者終止,由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。

用人單位沒有參加工傷保險的,由用人單位支付所有費用。

計算一次性傷殘補助金的本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。

16樓:戚廣利

按照法律規定,十級傷殘一次性可以賠償七個月的工資。

17樓:項

這就要看你的社保中的工傷保險繳費基數多少和地區差異,如果是浙江寧波普通職工工傷十級也就3.3萬左右吧,如果你覺得心裡沒底可以打12333【勞動政策免費諮詢**】諮詢,少了的話可以申請勞動仲裁,如果已經簽了賠償協議的或要請律師打官司的就沒必要再糾結賠償合理不合理的問題了,因為那已經沒有意義了!。

18樓:網友染兮

您好,您的問題黃喬穩律師回答如下:

有點低了

我爸是8月份在廠裡工作時受傷,現在鑑定出十級工傷,他們廠現在只出15000塊。我想問下少不

19樓:成都攀枝花律師

按照《工傷保險條例》的規定,十級傷殘的傷殘賠償為7個月的本人工資;如果一個月2千元,則應為一萬四左右。另外,如果解除勞動關係,還應支付一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金;如果沒解除勞動關係,則一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金在終止勞動關係時再支付。(以上費用,未包括工傷事故發生後至鑑定結論作出期間的工資福利待遇)。

如有必要,建議向當地律師詳細諮詢。

《工傷保險條例》第三十七條 職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:

(一)從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;

(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。

20樓:匿名使用者

您好:在明確十級傷殘等級的同時,還有知道停工留薪期、生活自理能力鑑定結論有了這三樣工傷待遇大體計算出來:

(一) 醫藥費 (從社保**中支付)

醫藥費的發生:職工**工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急是可以先到就進的一角機構急救。只要用人單位為勞動者繳納醫療保險,就會與醫療機構簽訂服務協議而指定醫院就醫,特殊情況可以現就近急救。

醫藥費的範圍:**工傷所需費用符合《保險診療專案目錄》、《工傷保險藥品目錄》、《工傷保險住院服務標準》,由保險機構支付,包括:(1)**工傷所需的**費、醫療費、藥費、住院費等,條件是必須符合上述目錄的要求,不是所有的藥品和費用均屬於報銷範圍,比如一些特殊藥品(營養藥)和**手段(後續的美容)等。

(二) 住院**工傷的伙食補助費,以及經醫療機構出具證明(由於院方的醫療條件不足以救治等原因)報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通費、食宿費用從工傷保險**支付。

也就是這一塊內容由社保支付,標準是以統籌地區人民**的規定為準。一般情況都是發生了事故先救人,也不顧及急診醫院是否是屬於統籌範圍了,但如果在統籌地區以外就醫,就要徵得相關部門的同意後才可實施,否則社保機構不予承擔。

(三) 日常生活需要,經勞動能力鑑定委員會確認安裝的的假肢、矯正器、假眼、假牙和輪椅等輔助工具,從工傷保險**支付。

(四) 因**期間的停工工資,標準時原工資福利待遇不變,由所在單位支付。一般不超過12個月,最長不超過24個月,待評定傷殘等級後停發。後期還是需要**的,繼續享受此待遇。

具體的時間的一般參照《條例》的附件中各種病情確定時間範圍。

(五)用人單位支付職工在**期間不能自理而需要護理的費用。這裡說的僅是在醫院住院期間需要護理的情形,需要提供護理人員的工資證明。

(六)上面說的是在**期間的護理費用,但在評定傷殘等級後並經勞動能力鑑定委員會確認需要護理的,從公司保險**按月支付生活護理費:

1、生活完全不能自理:上年度統籌地區職工月平均工資的50%。

2、生活大部分不能自理:上年度統籌地區職工月平均工資的40%。

3、生活部分不能自理:上年度統籌地區職工月平均工資的30%。

(七)一次性傷殘補助金:(由社保**支付)

7個月的本人工資

辦理退休後若基本養老保險待遇低於傷殘津貼標準的由社保補足差額,另外,用人單位和勞動者還要以傷殘津貼為基數繳納基本養老保險。

(九)一次性就業補助金

經勞動者本人提出,可以與用人單位解除或合同到期終止勞動關係,解除或終止合同用人單位支付一次性傷殘就業補助金。(山東省)

10個月的解除合同時上年度地區平均工資

(十) 一次性工傷醫療補助金

10個月的解除合同時上年度地區平均工資。

(十一)勞動能力鑑定費:(社保**支付)

250-300元

21樓:法

恩 這個數額是少了

工傷鑑定十級 一次性傷殘補助就是2000*7

還有醫療費用、住院伙食補助費、交通費、食宿費、****費等還有護理費

22樓:

二樓的朋友回答得非常詳細,您可以參照計算一下

工廠在江西,一個56歲工人受10級工傷,未買工傷保險,他工資按日60元支付(詳情請見補充)

23樓:簡簡單單

按《江西省工傷保險條例》十級傷殘的賠償為:一次性傷殘補助金:7個月本人工資。一次性傷殘就業補助金:10個月本人工資。一次性傷殘醫療補助金:7個月本人工資。

24樓:一個人一座城

只賠償一次性傷殘補助金,如果和單位解除勞動合同的話,才能享受一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。最好看一下工傷保險條例和江西省工傷保險有關規定。

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