1樓：匿名使用者
1、明確界限
弄清楚兩個界限：一、自身職責範圍；二，你與對方的工作關係
工作業績總是與工作職責掛鉤的。企業中每個崗位的責任，是通過完成自身職責範圍內的任務，為自己所在的部門創造業績。因此，你的職責範圍以及你所在部門的職能範圍就是用來區分哪些活該幹哪些活不該乾的第一道界限。
微博課上有一個同學說，在她剛開始工作的時候，曾經因為幫助其他team的同事幹活，而招致自己的主管不滿。我也曾經毫不客氣地批評過一個不假思索就幫其他部門做事，終因能力不濟搞出亂子讓我去收拾的下屬。盲目地幫助別人，只會讓自己陷入裡外不是人的尷尬境地。
工作任務總是與工作關係掛鉤的。把額外任務塞給你的人是誰？是上司還是同事？
是部門內的同事，還是部門外的同事？是合作關係強的同事，還是合作關係弱的同事？是花錢買公司的產品為公司帶來利潤的客戶，還是收取公司的費用為公司提供服務的**商？
這些關係之中，孰輕孰重，必須掂量清楚。
2、瞭解期望
既然別人把一件事交託給你，不管這件事是大還是小，他都會有一定的期望。沒弄清楚對方的期望就把活接下來，就等於埋下一顆不定時炸彈，以後事情的發展將不受你的控制。拿前面的案例來說，同學在接受前輩交給的任務之前，一再詢問任務的完成時限，對方只有一個答案——不急，而後面卻改口了。
大家有沒有想過，這種變化的根源，除了有可能是前輩故意說好話讓同學把任務接下之外，還存在其他的可能性，比如說：
1. 前輩當時還沒想好這件任務需要在什麼時候完成；
2. 前輩認為，需要馬上完成的事情才叫急，而他可以給這位小輩三週的時間，這就叫不急；
3. 前輩本來也認為這件事情不急，可後來事態的發展或者領導的要求超出了他的估計
在瞭解期望的過程中，你需要根據自己的實際情況，逐一審視這些期望。然後誠懇地告訴對方，哪些期望你可以辦到，哪些你辦不到，以便對方進行考慮和選擇。
3、達成協議
當你完成了第一步，知道這件額外的任務，不會與自己的本職工作以及部門的利益和原則產生衝突；然後你又完成了第二步，明確了那些你力所能及，又符合對方期望的事項。接下來就是第三步了，把你與對方商定的事情變成協議。
2樓：匿名使用者
那你就說這個事情原先是誰負責的呢，這個事情本來就不是我管的呀，你可以直接跟他說呀，他本身把不屬於你的工作給你，就是瞧不起你，覺得你是好糊弄好喜歡的人，你要跟他硬碰硬，這樣他下次就不敢了。
3樓：思語新竹
如果其他部門的同事把原本不屬於自己做的工作甩鍋給我，我就直接拒絕，說什麼都不會接受。
4樓：我家有倆醜小鴨
現在社會就是這樣，如果你新到一個部門的話，老同事可能會欺負新同事，把他們的一些工作強壓到你的身上，這個時候你也只能忍受吧，等時間長了，再說吧。
5樓：花芷希
如果同事把不屬於你的事情交給你來做。而且還不是領導吩咐的讓你做的。你可以說你有事情做沒有時間。
6樓：
其實很簡單，把你的工作內容分享給他，如果他還是不清楚，請直接拒絕，就說這個不是你的工作範圍，請不要隨意安排我做工作範圍以外的事情。
7樓：啤啤寶寶愛你呦
既然不是同一個部門那就明確的拒絕就可以了要麼就以你自己工作多為理由
8樓：馬學竄
如果是一般性的一些工作了，需要幫一下嘛，這個完全可以，如果是事情比較複雜，比較麻煩，容易出現一些問題的事情，那你就可以聚聚，以自己不會做和自己不適合做，或者自己不能做作為理由，該拒絕的時候還是拒絕，這樣會比較好一些
9樓：情感生活能手
如果遇到其他部門同事把原本不屬於你做的工作用鍋給你,你就是你自己的事情還幹不完
10樓：雨過空氣好
每個人在單位裡面都有自己的工作職責，首先要按時完成自己的工作任務。其他部門的同事給你不屬於你的工作，你就說自己的事情忙不過來。
11樓：安師傅專業賣輪胎
就可以直接和他說，我們不屬於一個部門，我只接受我們部門領導的工作
12樓：sky不一
是其他部門的同事，把不屬於你的工作給你的話，你就直接告訴他這個事情不是我做的，我。我還有自己的事情要做，做不了。就這樣就好了，直接一點。
13樓：
如果遇到其他部門同事把不屬於自己
的工作甩給你，我肯定不會接受，那根本就不屬於我的工作範圍。
14樓：
就說我的工作還沒做完，我可能幫不了你，等下次吧，這樣又拒絕了他，而且也給他留了面子，相信下次不會這樣了
15樓：在巨石山睡懶覺的沙地柏
告訴他自己也有很多工作沒有完成而且以開玩笑的方式告訴他這些本來就不屬於我做啊
16樓：在石神臺滑沙的董卓
只要說一句：「我的上司要求我完成一個專案，時間很緊。你的工作，我恐怕要向我的上司彙報請示一下。」這樣一說，自然拒絕了。
17樓：
自己的事情自己做，你做好自己的事情，其他的不管他。
18樓：小虎娛樂
這個我想你可以把這件事情報告給你的部門主管，有部門主管出面來說會比較好一點。
19樓：狗帶吧的青春
我跟你說，我做你的工作都沒有很好的完成你的工作，我說我做不了
20樓：梓栴沐
直接拒絕就好了，如果你太委婉，他還會有下次
21樓：
毫不客氣的回絕，不要不要意思。
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這種情況下，你應該把你的本職工作先做好，然後再把其他交代給你的事做好，如果做不好的話，也對你的本職工作沒有任何影響。你可以跟部門經理說清楚你的職位不是做這樣的工作，我應該把我自己職位內的工作完成先幫你做。部門經理老師把其他雜事小事兒推給你，弄得自己的本職工作都做不好，那麼你就直接告訴他，然後你應該把...
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