企業給員工辦保險需要什麼流程,給公司員工辦理勞動合同和保險的流程 去哪辦理?需帶什麼資料。

2021-08-13 18:25:11 字數 4157 閱讀 6254

1樓:匿名使用者

員工團體商業保險辦理需要 組織機構**證影印件 員工的姓名和身份證號碼。險種的組合是主險和附加險 一般主險就是意外傷害 保障意外身故和意外殘疾 附加險是意外醫療 住院津貼 等等 可以選擇

2樓:匿名使用者

如果是辦理商業保險,只需要整理好要購買保險的員工人員清單,跟保險公司聯絡,確認要為員工購買的保險金額和價錢,然後填好投保單蓋好單位公章就可以了。

給公司員工辦理勞動合同和保險的流程?去哪辦理?需帶什麼資料。

3樓:白菜看世界

公司給員工辦理社保,需要在所在地的社保局辦理。

需要攜帶的資料有

1.企業營業執照副本原件。

2.組織機構統一**證書原件。

3.開戶銀行印鑑卡原件或開戶許可證原件或開戶銀行證明原件。

4.企業法人身份證影印件(蓋單位公章)。

5.單位經辦人的身份證原件。

6.企業法人或社保經辦人如是港澳臺外籍人員需提供有效的證件(永久性)和入中國境內的證件原件且提供影印件(加蓋單位公章)。

7.《xx市市企業參加社會保險登記表》(蓋單位公章)。

辦理流程

1、在勞動局**上錄入員工資訊備案,並提交申報。

2、勞動局**通過後,錄入勞動合同,並提交申報。

3、勞動合同網上審批後,填寫《養老保險增員表》,網上申報醫療保險和失業保險新增資訊,向勞動保障部門報盤並列印檔案。

4、到市勞動局辦理現場鑑證勞動合同確認。

5、人事專員攜帶《鑑證登記冊》、《養老增員表》、《醫療保險新增員備案表》、《失業保險新增員備案表》到珠海市社保局辦理社會統籌險增員工作。

6、辦理完畢,資料備份存檔。

4樓:15914311793羅

其實這些都可以外包給人力資源公司去操作的,就好像企業的財務賬一樣,勞動合同可以直接籤,至於社保的話看單位有沒社保賬號,有與沒有兩都的操作方式不一樣的,可來電詳詢,本賬號就**。

5樓:

員工身份證和公司營業執照,去公司註冊地社保所辦理。

6樓:匿名使用者

到公司所在地的區勞動局購買勞動合同書,並和員工簽訂勞動合同。帶著與員工簽訂的勞動合同及員工的身份證和員工登記表到區勞動局辦理招工審批。帶著審批表到區勞動保險公司辦理養老保險到區醫療保險公司辦理醫療保險。

保險公司的辦理是每月1-15日但是各地區不一樣。晚了就要下月辦理了。具體的地方政策需要到勞動局大廳有諮詢的。

7樓:冬天裡的d調

首先,1、用人單位必須與職工簽訂勞動合同,待合同簽定後將合同送到當地勞動監察大隊進行鑑證;2、填寫好勞動用工花名冊,送到勞動監察大隊核定申報工資基數。

其次,將申報並核定的職工工資基數表送到社保部門後等待通知;如果是新參保的單位和員工還需要準備以下資料:1、單位的工商營業執照;2、單位稅務登記證;3、單位法人身份證;4、職工身份證影印件或戶籍證明;5、填寫城鎮職工養老保險登記表;6、參保人員小一寸**一張。注意,以上證件均需同時出示原件並上交影印件。

公司給員工辦理社保需要提供哪些材料?

8樓:虎侃社會

公司給入職的員工辦理社保,只要員工提供身份證影印件和相應數量符合規定的**就可以了。

一、為職工辦理社保公司需要準備的材料在公司給員工辦理新增社保業務時,除了員工提供的身份證影印件和**外公司還是需要準備其他資料的。

二、公司為新入職員工購買社保的時間公司為了職工購買社保也是有時間限制,公司一定要在規定的時間內給新入職的員工辦理社保,以免發生不必要的損失。

三、員工自願放棄社保公司照樣需要承擔責任現在有的公司為了最大限度的降低公司的成本費用,就和員工在私底下籤訂自願放棄社保的協議。其實這樣的協議並不能免除公司的相關責任,到最後即使有這樣的協議只有員工起訴公司,最後敗訴賠償損失的還會是公司。

9樓:漁舟唱晚

身份證影印件、勞動合同、失業證明等。因為這些東西都是辦理社保所必須的,所以需要提供。

10樓:孤巷裡遇見你

員工只需要提供身份證即可。企業會準備所有的資料,職員提供自己的身份證就可以了。

11樓:兔兔**答疑

員工一般是不需要提供什麼材料的,這些東西公司人事會直接幫你辦好,你只需要把自己的真實資訊都給公司就可以了吧。

12樓:匿名使用者

公司要給員工上社會保險,公司要準備的材料有:

1.要去社保中心開戶,需要帶上營業執照,

2.法人**證,財務印,公章,公司銀行開戶許可證,組織機構**證。

3.辦理完後,去勞動保障中心帶上你員工的身份證,勞動合同,一寸**進行登記。

員工要準備的材料:身份證,和一寸**就可以了,但是勞動合同需要提前簽定好的帶著,沒有簽定勞動合同無法辦理社保。

13樓:匿名使用者

單位給員工繳納社保需要提供的資料如下:

新參保員工

企業需要提供:勞動合同

員工需要提供:1寸**、身份證影印件

保險轉移員工

企業需要提供:勞動合同

員工需要提供:保險轉移單、解除勞動合同證明書、人員減少表、養老保險手冊、社保卡、身份證影印件

給企業新進員工辦理社保的流程?

14樓:法妞問答律師**諮詢

公司給員工辦理社保流程:

一、公積金材料的準備

公司需要到單位就近公積金繳存管理部辦理公積金登記。

提交材料:

1、單位營業執照副本、組織機構**證、公章,原件及影印件

2、法人以及經辦人員身份證影印件

3、單位公積金登記申請表(需要住房公積金管理中心領取)(不同省市的**可能有所不同)

二、提交材料:

1、員工需要提供本人身份證影印件、1寸白底**、個人資訊登記表、社保增員

2、在其他單位曾經繳納過社保的職工填寫社保增員表即可。

三、辦理五險

由單位社保經辦人員(一般是人事專員或者行政代辦)帶單位社保證、公章、參保人員相關資料到社保部門統一辦理社保部門辦理之後,會下發社保卡,不同的城市日期不同,有的是半個月,有的是一個月。通過社保卡可以查詢個人社保繳存記錄

四、員工的住房公積金材料準備

提交材料:

1、員工需提供本人身份證影印件

2、由單位填寫住房公積金匯繳清冊,加蓋公章後,統一提交公積金管理部門

3、單位提交清冊後需要到指定銀行為職工開立個人賬戶

(員工的公積金可以用來買房,租房等用途很廣。)

五、繳費

給員工的五險一金辦理好之後,根據當地五險一金的繳存比例,需每月去當地人社局繳納五險,公積金在當地住房公積金管理中心繳納。

15樓:藍藍藍

社保辦理流程如下:

1、材料準備。

首先了解辦理所需的材料,準備好原件,需要影印件的蓋章準備好。

具體材料有《營業執照》(現在營業執照為三證合一,組織機構**證和稅務登記證不需要了)、法人身份證影印件、公司開戶銀行的《開戶許可》、勞動合同等、參保人員身份證影印件等材料。

2、辦理前預約和工作。

各地所需**不盡相同,所以要事先聯絡,另外一項繁瑣的工作,就是利用採集軟體採集公司員工的資訊,包括**。

3、在預約時間裡,攜帶上述材料到社保服務大廳辦理。

社保機關受理之後,對材料進行審查,材料合格的當場就可以受理。另外,社保工作人員還會讓填寫銀行單位社保專用卡的**材料。

4、代扣代繳協議。

在社保大廳辦理,通過材料稽核後,主要是辦理一份代扣代繳協議,就是個人繳納部分每月從工資中扣除,單位繳納的部分直接從公司賬戶中扣除。

5、申請網上業務辦理。

從方便的角度考慮,工作人員會讓辦一個“法人一證通”數字證書,擁有這個證書,以後公司的人員增減可以直接通過網上辦理,數字證書的是收費的,一般在50元左右。

6、社保機關發放《社保登記證》和職工養老保險手冊。

剩下的時候就是每月扣款、繳款,單位的工作人員填寫之後,還需要社保部門稽核的。

7、辦理社保卡。

當然作為公司,到這一步還沒有完成,總不能讓每個職工都自己去辦吧。將收集的職工證件**提交指定銀行,辦理社保卡。大批量辦理,一般需要一個月左右才能下來。

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