1樓：n已
崗位職責：
一、保險出單：
就拿汽車保險作為例子，給新車上保險的時候要先在系統裡出保單，隨後將保單分類並且將新出的保單錄入工作臺帳表，在公司自已內部的系統裡做好登記。最後交由財務登記，等待登記完之後再交給保險公司。
二、保險維修接待：
還是就之前的例子來說，如果有出險的車輛，首先詢問具體情況，問清楚客戶的保險是哪家之後再進行相應的處理，留下手續，並且給客戶的車做環檢，告訴客戶店車輛的維修專案、可以提車的時間等，讓客戶耐心等待。
三、其他各項事務：
包括打**約保險快到期的客戶來店續保;通知客戶公司的最新活動;給客戶選擇本公司的好處和優勢等資訊;這樣就可以引起客戶的興趣了。
2樓：
1.再次確認是內勤還是外勤(據本人經驗保險公司一般不直接招聘內勤)2.如果是,那交錢培訓也無所謂,畢竟保險公司的效益,待遇,發展空間都是非常不錯的.
3.並不是做外勤跑業務不好,畢竟一個公司奮鬥在最前線的銷售人員普遍是最受人尊敬的.但是保險公司外勤是非常有難度的.並不是所有人都能幹.
最後,建議你一定確認.是有不少的保險**人打著招募內勤的旗號大肆推薦新人入行.
並不是保險**人這個職業不好,其實那是非常好的.
但是某些人的這種做法實在另人不敢恭維.
如果真是內情,應該是非常不錯的一個選擇,放心去學東西吧.
3樓：反對七喜
1、一般情況下，多數保險公司的內勤是不需要銷售保險的，少數公司的內勤有銷售任務；
2、一般招內勤崗位不稱「管理幹部的」，招理賠就稱理賠，招客服就稱客服，招契約就稱契約……
3、你說的這個培訓流程、交費情況，倒像是招業務員的。
4樓：sunnie朦朦
內勤：有可能是前臺，專線，理賠，財務……坐在辦公室這樣的。
還要做臺帳，報銷，鐵發票之類的。
只要你不嫌枯燥，就去吧。
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