1樓：城市與農村
指示性通知：是上級機關對下級機關的工作進行部署、指示與指導的一種公文。內容較為重要、豐富，一般要求說飢局明工作背景、工作內容與工作要求。
重在巨集觀指導。巧搏這種通知帶有政策性、指導性，主要用於對重要工作、重大問題闡明方針政策，提出工作原則。它對現實工作針對性強，有一定的領導權威。
主要包括緣由、事項、要求三部分。其緣由部分一般簡要說明發問的背景、依據或目地，然後以「特通知如下」或「特作如下通知」轉入通知的事項；事項部分大多采用分條列項法，具體的提出工作要求、措施和辦法。結尾可寫可不寫，如寫結尾，可用「特此通知」的慣用語。
如果發文機關的名稱已經出現在標題中，正文之後就不必再寫，但需加蓋機關印章。發文日期可寫在全文末爛寬讓尾的右下方，也可置於標題之下。
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一、 通知的適用範圍。
通知適用於傳達上級單位指示，部署安排工作，任免和聘用幹部，批轉、**和印發檔案，傳達要求下級單位辦理和需要有關單位周知或執行的事項等。
二、 通知的種類。
通知的種類主要有：批示性通知，指示性通知，周知性通知，會議通知，人事任免通知等。
根據公文法規規定，決定「適用於對重要事項作出決策和部署」，通知適用於「適用於釋出畢閉蘆、傳達要求下級機關執行和有關單位周知或者執行的事項」，意見「適用於對重要問題提出見解和處理辦法」。因為決定與通知、意見都具有向下級機關布手帶置安排工作，提出工作的原則、要求和做法的共性，所以下行文時經常出現三個文種混淆的問題，因此必須認真加以區分。首先看指揮性決定。
在決定中，容易與另兩者混淆的是指揮性決定。指揮性決定往往是發文機關就帶有全域性性的某一方面工作或某一類問題（往往是一項新工作或者新舉措）作出重大安排而形成的明確而又原則的決定。它通常要統一思想認識，提出工作任務，確定工作方針，闡述基本原則，甚或提出工作的方案、步驟、措施和要求。
立足全域性、事由重大、內容相對比較原則、篇幅一般較長是指揮性決定的特點。其次看指示性通知。在通知中，易與另兩者混淆的是指示性通知。
指示性通知是上級機關向下級機關佈置帶有普遍性的工作、作出相應指示時使用的通知。其所佈置的工作或者態逗是對一項已開展的常規工作進行補充完善，或者是對此前通過指揮性決定提出的具有方向性、原則性的新工作或新舉措作出具有可操作性的具體安排。事由可大可小、內容可重可輕，要求明確具體，便於下級執行，是指示性通知的特點。
再次看下行意見。「意見」的行文方向靈活，可以上行、下行和平行。而以獨立檔案形式直髮的下行意見與指揮性決定、指示性通知最為相似，都可以向下級機關直接佈置工作。
三者的不同在於，指揮性決定和指示性通知都是把上級機關確定成型的原則想法或具體做法交代給下級機關，要求其貫徹執行；而下行意見通常是針對沒有先例和經驗的新情況或新問題提出見解、方案與處理辦法，它具有方向性和指導性，是告訴下級機關工作的原則和方向，一般沒有十分明確的具體要求，下級機關可結合實際情況相對靈活地貫徹執行。
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通知是批轉下級公文、**上級或不相隸屬機關公文、釋出規章、傳達事項和任免幹部所用的公文。它是最常用的行政公文。根據其作用分為五種：
釋出性通知、批轉性通知、事項性通知、會議通知和任免通知。
從性質和內容上劃分，通知大體可分為以下幾種：
一發布性通知，指國家行政機關或其他有關單位在釋出（或廢止）行政法規和條例、規定、辦法、實施細則等規章和其他重要檔案時的使用的通知。
二**性通知，**需要下屬單位知曉的上級單位、同級單位或不相隸屬單位的公文。
三是指示性通知。用於直接釋出行政法規和對下級某項工作的指示、要求。帶有強制性、指揮性和決策性。
四是批示性通知，又稱**性通知。領導機關用批轉、**的方式釋出某些法規，要求下級貫徹執行。批轉下級機關送來的工作報告、建議、計劃等，以及溝襪枯通情況，指導工作。
五是周知性通知。多用於上級機關向下級機關宣佈某些應知事告盯洞項，不具有強制性。
六是會議通知。用於對上級或平級。
七是任免通知。上級機關對任免的人員用通知的形式告則啟知下級機關。
通知和提示的區別
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提示和通知的區別是通知是向特定受文物件告知或轉達有關事項或檔案，讓物件知道或執行的公文。通知適用於批轉下級機關的公文，**上級機關和不相隸屬機關的公文；發液毀布規鬧物備章：傳達要求下級機關辦理和有關單位需要周知或共同執行的螞空事項，任免和聘用幹部。
相關資訊通知要注意把要求和措施部分交待清楚，可以分條也可用小標題的形式，這樣才能便於下級執行。會議性的通知大家都見過，一般就是目的、會議的名稱、內容、參加人員、會議時間、地點等，要注意的是要把這些寫正確，通知錯時間地點就是你的失職了。
通知還有批轉性通知、**性通知，這類的通知就是有話則長，無話則短，也就是要簡明扼要，直接陳述事宜即可。有很多通知濫用介詞，從而造成文題不通。比如「有關」還有「關於」，通知的事由一般都用關於，而有關就縮小了文題的內容含義，自然也就顯得我們的水平太低了。
告知性通告的特點是（ ）
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陵辯答案】：a
告知性通告主要用於公佈和實公升鬧施某一事項，不具有吵汪罩行政約束力，僅供人們知曉。
通知具有什麼性質
6樓：
摘要。通知分為批轉下級機關的公文，**上級機關和不相隸屬機關的公文；釋出規章；傳達要求下級機關和有關單位需要周知或共同執行的事項；任免和聘用幹部，用「通知」。
通知分為批轉下級機關的公文，**上級機關和不相隸屬機關嫌畝的公文如臘；釋出規章；傳達要求下級機關和有關單位需要周知或共同執行的事項；任免和聘用幹部，用「通知」。渣者滑。
從性質上看，批轉性通知具有批准**的性質；**性通知則是借鑑、參照的性質。②從所加按語看，批轉灶辯性通知的按語不僅要對察辯纖批敗仿轉的公文表明態度，作出評價，而且要提出執行要求和注意事項；**性通知只作出評價，指出可借鑑的方面即可。③從執行要求看，批轉性通知有指令性，下級機關及有關人員必須遵守執行；**性通知僅要求參照執行。
3）貫徹、周知性通知即要求下級機關辦理事項、周知事項和執行事項的通知。這是行政公務方面的關於一告指讓般性工作的通知，強制力和行政約束力沒有前兩類大，如會襪局議通知等。（4）指示規定性通知還有的通知＿具有命令性和指示性，對一些帶有政策性、傾向性的問題，不適於用命令、指示發文，就可用具有指示性、規定性的通知，寫作時不僅要提出指示性、強制性的要求，還要指出怎麼執行，交代具體的措施和方法。
如《***關於逗仿堅決制止亂砍濫伐森林的緊急通知》（1980年12月5日）。
指示與指示類通知有何異同
7樓：
1、兩者的概念不同。指示是上級機關對下級機關佈置工作，闡明工作活動的方向、任務和要求；指導性通知則僅僅提出一些原則或具體要求，使下屬機關自行掌握和貫徹執行。2、內容範圍不同。
指示握缺一般都有很強的政策性，其內容包括方針、路線消皮首、政策等重大問題以及業務技術問題。指導性通知所涉及的問題比較具體，主要為某項工作的具體做法、步驟和措施。3、發文目的不同。
指示的發文目的在於領會精神，貫徹執行，因此，必須嚴格按照規定的拿數許可權辦理，否則就會貽誤工作。而指導性通知，由於各地情況千差萬別，也可能會影響到乙個單位的工作開展。
告知性通告的特點是（ ）。
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答案】：a通告可分為制約性通告隱燃和告知性灶帶虛通告行扮兩類。告知性通告不具有行政約束，力，僅供人們知曉。故答案為a。
告知性通告的特點是（ ）。
9樓：考試資料網
答案】：a通告可分為制約性通告和告知性通告兩類。告知性通告不具有行政約束力，僅隱燃行扮供人們知曉。故答案灶帶虛為a。
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