在辦公室裡有哪些行為是被明令禁止的?

2025-06-16 08:55:25 字數 1237 閱讀 2617

1樓:左手戒指

只要不犯法,都沒事,但是也要考慮他人感受,比如抽菸,之類的。

辦公室裡的行為禁忌有哪些?

2樓:小月有愛

辦公室儘量不要談論宗教信仰,尤其是在國際化的公司內。宗教是乙個很私隱的話題,也是個相對激進的話題。不談論還好,要是談論過程中觸犯某些信奉者的禁忌,那就很麻煩啦。

不要談論別人的工作,不要對別人的工作進行評價,這會導致別人以為你在貶低別人,宣揚自己。就算對別人的工作提出誇獎,落在有心人眼中也會成為一種做作的表現。辦公室是工作的地方,個人感情問題只會成為別人消遣的話題,對工作毫無幫助,一般老闆也最討厭員工因感情問題影響工作。

過分談論別人的感情問題,只會讓人厭惡。談論自己的公升職志向,會使你和上司的關係惡化,沒有人喜歡手下的兵爬到自己頭上。談論自己想去哪家好一點的公司,即使你沒有跳槽的想法,也會使你對公司的忠誠度受到懷疑。

老是對別人說自己的志向,也會落個自大不作為的壞形象。工作再不順心,也不對同事抱怨,實在不行找個沒人的地方吼兩嗓子就好。就算開玩笑說現在的工作不好,也是不可取的。

也許你兢兢業業的工作,眼看要公升職加薪,結果一句抱怨,一切就都泡湯了。不光不要談別人的薪水,自己的最好也不要談。公司員工之間薪水都是不同的,比你薪水低的會覺得你沒資格拿那麼多薪水,比你薪水高的會覺得和你的差距還是不大,和你薪水相同的恐怕就會覺的你不配。

3樓:熙熙

沒有人會喜歡那種講話沒重點,但又滔滔不覺、連綿不斷,也不管聽著感不感興趣,就自顧自的絮絮叨叨給別人聽,平時只會張嘴唸叨,一點沒有動手做事的能力,像乙隻多餘的烏鴉。向領導彙報正常工作,這是非常對的,但是有些小人物,為了找機會表現自己,討好領導,就閒得無事總打探些情報,甚至無中生有,不經判斷的小事也伺機跑到領導那裡去彙報情報,很可能讓領導誤會,給工作氛圍造成很差影響。無中生有,製造謬論,散播謠言,以貌取人,華而不實,討論別人私隱,廣傳之,不懂裝懂,不行裝行。

4樓:知07700剖趕

辦公室裡的行為禁忌:公司安排了什麼事情,不說去積極的思考,尋找做好事情的辦法;而是直接找做不成這件事的理由,不經腦子思考就否定了事情的可行性,盡說些負面的話語來影響他人的思路。佔小便宜、以公司為家,有連衛生間的捲紙都看在眼裡,辦公桌上的訂書機也不放過,都拿到家裡作為己有。

我行我素、不顧及他人,有習慣性的在辦公室泡私人**粥或**聊天。喜歡說真話、假話、狂話,推脫責任、好大搶功,抱怨說公司不好、還賴著不走。在辦公場所吃東西,傳播八卦、咬耳朵,當面頂撞上司、不給領導面子。

辦公室裡風水常識,辦公室裡的風水禁忌有哪些要注意的

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