員工價值讀後感，我們的價值觀讀後感

我們的價值觀讀後感

1樓：優點教育

認真品味一部名著後，一定有很多值得分享的心得吧，寫乙份讀後感，記錄收穫與付出。那要怎麼寫好讀後感呢？以下是我為大家整理的我們的價值觀讀後感，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

國家富強、民主、文明、和諧。社會自由、公正、平等、法治。公民愛國、敬業、誠信、友善。這句話使我永記在心裡。

讀了這本書，讓我對中國有了許多新希望，馬化騰是中國的驕傲，馬化騰的騰訊公司在最危險的時刻，也能勇敢的努力著，不惜自己的`生命，最終獲得了乙個另世界屬目的地位。

社會的發展要靠最重要的四樣：自由、平等，公正、法治。平等讓我覺得最難懂，聽了"我爸是李剛"這個故事才一目瞭然：

那一天，有一輛車子撞傷了兩名女生，一名搶救無效死亡，另一名傷勢較輕，我本以為這名男子會道歉，但這名男子非不道歉，反而更加冷酷了，還高傲地說出："我爸是李剛！"我覺得社會人人平等不管任何人犯錯都要受懲罰。

公民是乙個國家的根，只要根沒了，自然會倒下，所以，我們要愛護每個公民，做到愛國、敬業、誠信、友善。

朋友們，讓我們一起努力吧！

價值觀是我們體內的指南針，冥冥之中發揮著無與倫比的強大作用。

你的命運是由你的決定決定的，你的決定受價值觀的影響。

自由是一種思想。

大部分人多數情況下是因為沒有想好後果，所以他們常常後悔。擁有價值觀的人不因結果而喜樂，價值決定結果。

要成為成功的人，必先擁有成功的價值觀。價值觀決定你一輩子的命運，改變價值觀，性格瞬間改變。

價值觀是決定乙個人是否虛偽、能否被鼓舞的重要因素。如果你能知道對方的價值觀，你就可以掌握他一切行為的動向。價值觀是最終的裁決者，決定哪種事該做，哪種事不該做。

價值觀能決定我們的想法和看法，而性格模式會影響我們的認知和做法。如果你能使這兩樣功能搭配得當，就能夠發展出最能鼓舞人心的模式來。

人生如同一環扣著一環的鏈條，只要其中的乙個環節改變了位置，那麼整個人生都會為之改變。

公司核心價值觀讀後感。

2樓：雅昊

通過學習《企業價值觀》，使我清楚了什麼是價值觀？企業價值觀的內涵是什麼？對企業核心價值觀也有了進一步的認識。

價值觀是企業文化的核心，現代的企業價值觀是乙個企業的靈魂，是提供了衡量內聚力的尺度，沒有核心價值觀的企業無異於一盤散沙，沒有正確價值觀的企業就像大海中失去了航向的船隻。它為企業在樹立品牌、建立商譽、建立聲望中起著主導作用。

從企業的發展來看，企業核心價值觀就是企業在企業哲學的統率下，為追求願景、實現使命而提煉出來並予以踐行的指導企業上下形成共同行為模式的精神元素。企業核心價值觀是企業用以判斷企業執行當中大是大非的根本原則。

我們要做大做強，就應該確定有自己特色的企業價值觀，用不變的企業價值觀來迎接瞬息萬變的市場挑戰。核心價值觀作用的最集中的體現便是當企業或者企業個人在企業運營過程中面臨矛盾，處於兩難選擇時應當如何做的時候，這樣做可以，那樣做也可以，但必須有個決定，支援這個決定的便是核心價值觀。

優秀的已經成功或者即將成功的中國企業，在全方位開放的競爭環境中都將不得不在學習戰略管理的同時，開始思考如何構建基於文化的核心競爭優勢，進行基於核心價值觀的領導，以確保自己能夠活得長，長得大。