1樓：恩惠妮阿加西
責任重於能力」從字面就可以理解它的意思。「責任」既是最基本的職業精神，又是基本準則；「能力」的意思是最基本的工作職業技能。有責任心能力差不可怕，有責任心有能力是精英，有能力無責任心壞大事，無能力無責任心是廢物。
所以更加意識到責任重於能力的重要性。
在每個人的生活中，有大部分時間是和工作聯絡在一起的。責任可以改變對工作的態度，態度決定了工作的成績。有責任心的人就是對自己人生的負責。
那種是不關己，高高掛起，為明哲保身，但求無過的人顯然不懂得自己原來還缺少了最重要的責任心。對工作負責就是對自己負責。工作中要學會勇於承擔責任，不。
要推卸或者是逃避。失去負責的機會就意味著失去了解決問題的能力。人們並不是不願意承擔責任，而是在趨利避害的心理下逃避責任。
從某種意義上講，責任，已。
經成為人的一種立足之本。人活在這個社會上，他會和各種團隊、組織和人員發生往來，在這個過程中，責任感是最基本的能力，如果缺乏責任，團隊不會接納，搭檔不願意共事，朋友不願意往來，親人不願信任，最終將被這個社會拋棄。
2樓：網友
責任心固然重要，但就安全來說，掌握技能就更重要。乙個人的技能是在不斷的工作與學習中積累，是通過長時間積累才能擁有。而責任心是乙個員工是在工作過程中產生的，它是不固定的，是隨時會變動的，在不同的環境下每個人的責任心是不同的。
也就是說，乙個人的責任心會存在或會隨時不存在。乙個人的技能一旦擁有之後，它只能是不斷的提高而不可能隨時沒有的。就一件事物來說，隨時都有的東西肯定比隨時會失去的東西來的重要，來到牢固```只有有了技能的前提下再擁有責任心，才能確保安全。
光有責任心沒有技能可能會造成更大的安全事故。比如：乙個儲罐內有問題，對乙個只有責任心的人來說，會馬上的進行處理，他不會對處理過程中的危險進行分析，可能就會盲目的進入罐內，而不是採取必要的措施，最後的結果是自己的受傷甚至死亡，更壞的結果是營救的人員因為沒有技能，造成群死群傷。
那麼對只有技能沒有責任心的人員來說，最壞的結果是儲罐故障或物料的損失，但基本不會有人員的**。現在的社會講究的以人為本，只要人沒事一切都可以補救。最後的結論是技能比責任心重要。
3樓：被拉出水的魚
第一：題目的主題是確保生產安全，要抓住這個發展，不要被人誤導。
你是正方，那麼就要找技能對生產安全的正面材料，比如：熟練的技能可以減少出錯的情況，而部分的錯誤情況的出現是因為技能不過關，操作不當造成的。
第二：技能不夠對安全生產造成的負面材料，一定要把這個再。
第三：作為我個人來看，我比較支援責任心重要，我做不好，可以慢慢練，只要保持乙個好的態度，總會快起來的。我不會做，我就不要正式去做，可以練，但是沒有導師指導最好就不要亂動。
在我來看，責任心會使你更用心去做，技能反而會讓你驕傲(技能突出的人一般都比較有性格，有點不服管。)
如一樓所說，不會開車的不叫司機，如果你還要開車，那就不是責任心的問題了。笑。
純手動，分分分分分分來。有理沒理自己參考，可能你會有更好的點子。不過這個題目有點模糊。
4樓：網友
那應該抓住重點 工作嘛 肯定先要學習技能的 責任心固然重要 但是工作就是工作 不會技能就不能說是工作 就算你有責任心也是枉然 所以相對而言技能重要 有技能再加上責任心才算成功。
5樓：匿名使用者
責任心是乙個員工是在工作過程中產生的，它是不固定的，是隨時會變動的，在不同的環境下每個人的責任心是不同的。
6樓：戊尋巧
乙個不會開車的司機 開車上路 這能算有責任心麼。
如何理解全員安全生產責任制結合你的工實際工作談談如何做好本崗位安全生產工
7樓：
親親您好，很高興為您解答，解答為，親親您好，為您整理以下幾點；(1)職責。這是安全生產責任制的核心。安全生產祥侍人人有責，那麼就要人人有安全職責。
2)制定崗位安全操作規程。崗位安全操作規程是崗位操作人員應該遵譽虧守的確保安全的工作標準，不認真遵守謹虛吵，就可能引發事故。(3)建立管理制度。
沒有規矩，不成方圓，企業如果沒有制度，就缺少企業文化，管理基礎就不穩固，而管理制度關鍵在於抓落實，制定制度是前提，落實制度是目的，二者都不可偏廢，
在安全生產實際工作中，勞動者將如何履行好自已的安全生產職責？
8樓：網友
依據相關法律法規履行安全職責。
9樓：網友
一，提高安全意識，多學習相關的安全知識，懂得安全防範常識和緊急應急技巧專。二，遵守安全規章制屬度，按正規的操作步驟去操作，避免因違章而帶來安全事故。三，做好日常安全隱患的排查，對發現的安全隱患及時向相關部門反映情況，並及時排除安全隱患。
發現已發生事故也要及時反應並採取力所能及的措施控制事態的繼續發生。四，簽訂個人安全承諾書，承擔個人相應的安全責任，增強自己的責任。
如何理解全員安全生產責任制結合你的工實際工作談談如何做好本崗位安全生產工
10樓：
全員安全生產責任制是指在企業中，每個人都有安全生產的責任和義務，不僅是安全生產管理人員的責任，還包括生產經營管理人員和員工的責任。這是一種全員參與、全員負責的安全生產理念，意在通過全員合作，協力構建乙個安全、穩定的工作環境，從而確保企業的安全生產。在我的工作實際中，我主要從以下幾個方面做好本崗位的安全生產工作：
加強安全培訓和教育：定期組織安全教育和培訓，提高員工對安全生產工作的認識和理解，強化安全生產意識，增強責任感。完善安全制度和規章制度：
制定和完善本崗位的安全生產製度和規章制度，明確職責和責任，規範工作流程，從根本上遏制安全事故的發生。加強安全檢查和排查：定期對本崗位和周邊環境進行安全檢查和排查，及時發現和解決安全隱患，確保安全生產。
嚴格執行操作規程：嚴格執行操作規程和操作規範，杜絕不安全操作，從源頭上保障安全生產。加強安全意識宣傳：
通過各種形式，如海報、宣傳欄、安全月活動等，加強安全意識宣傳，提高員工安全意識和安全素養。及時上報和處置安全事件：在工作中如發現或遭遇安全事件，應及時上報，積極配合處理，不掩蓋、不瞞報、不遲報，保障安全事件的及時、準確報告和處置。
總之，全員安全生產責任制要求每個員工都應對安全生產負責，不僅是企業安全生產管理人員的責任，更是每個員工的責任。只有全員合力，才能保障企業的安全生產。因此，我會始終以安全為本，強化安全意識，做好本崗位的安全生產工作，為企業的安全穩定發展貢獻力量。
如何理解全員安全生產責任制結合你的工實際工作談談如何做好本崗位安全生產工
11樓：
摘要。親親，您好，很高興為您解答：安全生產責任制是根據我國的安全生產方針「安全第一，預防為主，綜合治理」和安全生產法規建立的各級領導、職能部門、工程技術人員、崗位操作人員在勞動生產過程中對安全生產層層負責的制度。
安全生產責任制是企業崗位責任制的乙個組成部分，是企業中最基本的一項安全制度，也是企業安全生產、勞動保護管理制度的核心。
親親，您好，很高興為您解答：安全生產責任制是根據我國的安全生產方針「安全第一，預防為主，綜合治理」和安全生產法規建立的各級領導、職能部門、工程技術人員、崗位操作人員在勞動生產過程中對安全段則生產層層負責的制度。安全生產責任制是企業崗位責任制的乙個組成部分，是企業中最基本握行棚的一項安全帶鄭制度，也是企業安全生產、勞動保護管理制度的核心。
如何做好本崗位安全生產工作的方法帆餘是：1、增強安餘轎瞎全生產意識；2、遵守安全生豎空產製度；3、穿戴安全生產用品；4、注意相互監督工作；5、提高自己工作技能。
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