1樓：無門無派
如果現在要轉的話也可以，1：轉到自己熟悉的另外的一家單位，2：直接放在人事局人事託管（應該要收費的）3：如果你公安局或者派出所有關係的話，也可以上個戶。
不管怎樣，肯定是要到現在戶口所在地去辦理遷移的，具體就可以直接諮詢現在管理你戶口的部門。
你的檔案現在不是學生身份了。
影響到工齡和退休金的問題可以打**到給你買保險的單位或者銷售保險的公司問一下就知道了，我想應該不會的。
戶口檔案方面就是這樣解決的，話說回來的話，如果你自己做生意做好了，那些檔案對於你來說什麼用都沒有的。我原來就沒要那麼些檔案，連學校原來的畢業證都沒領，自己創業的話就可以了。
這是我的建議。
2樓：看書
1、跟以前錄用公司的關係：只要當時蓋章公司給你一張解除勞務關係的單子，加蓋了公章，就可以去人才辦好退工。
2、檔案不是學生身份了，你檔案裡應該有乙份當時錄用的合同。
3、不會影響轉正，退休金跟社保有關，跟檔案無關。
3樓：網友
這個你真的需要去問問當地管理你檔案的人才交流中心——即你的檔案存放地——名字各一罷了：
大概流程是：你要有新單位調檔函，出具到你的人才交流中心，由他們負責專門寄送——你的其它擔心一切要以你的新單位的具體規定為準。
換新工作了，怎樣將檔案從原單位轉到現在單位？
4樓：
摘要。換新工作了，怎樣將檔案從原單位轉到現在單位？
換工作後調檔案首先需要現在的單位或人才市場開具轉檔介紹信或調檔函，拿介紹信、身份證及影印件、戶口本到原單位開具離職證明、到原單位檔案管理的人才中心轉檔。 如果現在這家公司有檔案保管資格，就直接由該公司開個介紹信就行，一定要加上公司的公章和單位的有保管檔案資格的人事章。如果公司是沒有保管檔案資格的單位，則由現在所在地勞動局認可的人才市中心開介紹信。
希望我的能幫到您～
在編有服務期內。
哈爾濱，是會記誠信過錯嗎？還是賠償？那麼怎麼賠償？
不是轉檔案嗎。
在編事業單位簽了5年合同，又考到別的單位了。
合同沒到期，辭不了職，不給檔案？
是的，怎麼辦呢？
找找熟人做工作，或者送禮吧，沒有別的辦法，我今年政審過乙個考生，因為原單位不給辭職，最後只好放棄了，實在可惜。
是啊，得送多少呢？大概。
沒有熟人在異地，這個不清楚。
本人檔案轉入新單位,怎麼把檔案轉回原單位
5樓：
摘要。個人檔案轉移如何辦理調檔手續這是很多人都想知道的問題，我們在轉學、公升學、離職後都需要轉移自己的檔案，而且這個手續需要在規定的時間內處理。否則將無法正常轉移檔案。
現在給大家介紹一下調檔手續，有需要的朋友可以詳細看下面的相關介紹。1、辦理調檔需要準備的材料（1）本人身份證原件(影印件)；（2）委託代辦要準備本人簽名委託書；（3）代辦人的身份證原件及影印件；（4）檔案機構出具的調檔函。
本人檔案轉入新單位，怎麼把檔案轉回原單位。
個人檔案轉移如何辦理調檔手續這簡悔神是很多人都想知道的問題，我們在轉學、公升學、離職後攔虧都需要轉移自己的檔案，而且這個手續需要在規定的時間內處理。否則前弊將無法正常轉移檔案。現在給大家介紹一下調檔手續，有需要的朋友可以詳細看下面的相關介紹。
1、辦理調檔需要準備的材料（1）本人身份證原件(影印件)；（2）委託代辦要準備本人簽名委託書；（3）代辦人的身份證原件及影印件；（4）檔案機構出具的調檔函。
因個人原因我不想去新單位了，想把調出去人事檔案從新單位撤回原單位，因為人還沒有到新單位上班。
可以尋找比慎梁較熟悉的單位，或小一點的單位，請求他們幫忙出具有關手續去辦理寬局運。根據檔案轉移的規定，必須臘悶要有掛靠的單位的手續才可以調檔。
檔案如何轉到工作單位？
6樓：郭偉
檔案由個人委託在其他人才交流中心管理的，提供檔案個人託管協議到市人才交流中心開具調檔函。人事檔案轉出，其中有黨組織關係掛靠的，必須把黨組織關係同時轉出。轉出人事檔案需提供下列材料，人事檔案由用人單位託管的，需提供單位勞動合同和解除合同證明；人事檔案由個人託管的，需提供個人人事**合同書，其中有單位錄用備案記錄的，還需提供原單位勞動合同及解除合同證明。
根據檔案轉出去向不同，還需提供各種材料，轉往本市另外的工作單位就業的，若用人單位有人事檔案管理許可權，則需提供單位營業執照副本影印件和調檔函，若用人單位沒有人事檔案管理許可權，則需提供其他**所屬人才交流機構出具的調檔函；跨地區轉移人事檔案的，需提供轉入地市級以上**所屬人才交流機構的調檔函或**人事行政部門開具的調令。
法律依據：《中華人民共和國檔案法》 第八條 國家檔案主管部門主管全國的檔案工作，負責全國檔案事業的統籌規劃和組織協調，建立統一制度，實行監督和指導。縣級以上地方檔案主管部門主管本行政區域內的檔案工作，對本行政區域內機關、團體、企業事業單位和其他組織的檔案工作實行監督和指導。
鄉鎮人民**應當指定人員負責管理本歲空此機關的檔案，並對所屬單位、基層群眾性乎迅自治組織等的檔案工作實行監督和指導。
辭職後不轉檔案後果。
勞動者辭職後，原先的用人單位應在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關係轉移手續。若不轉檔的，可能會導致檔案的丟失，以後考研，考公務員或事業單位，是需要檔案的，退休時也需要個人檔案。用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五虧襲日內為勞動者辦理檔案和社會保險關係轉移手續。
檔案如何轉到工作單位？
7樓：劉瑾詩
想要將檔案轉到工作單位的，首先要看你現在工作單位是什麼性質，其次弄碰寬清楚檔案現凳蔽在是在學校，還是學校給你寄回生源地的公共服務中心了。原則上學校在2年的擇業期內，將為學生保管檔案，但是現在很多高校，由於軟硬體設施不齊全等原因，學生畢業後直接將檔案，寄回學生本人生源地的公共服務中心。,之後看一下單位是不是具備檔案保管許可權，單位具備檔案保管許可權，可以由工作單位出具調檔函，本身帶上調檔函等相關材料去學校調檔就好，到檔案所在單位調取就好，辦完手續後，檔案記得由對方單位，通過機要的方法寄到笑粗亮接收單位。
法律依據，《檔案法》第十四條 應當歸檔的材料，按照國家有關規章定期向本單位檔案機構或者檔案工作人員移交，集中管理，任何個人不得拒絕歸檔或者據為己有。
國家規章不得歸檔的材料，禁止擅自歸檔。
檔案怎麼轉到工作單位
8樓：楊振軍
想要將檔案轉到工作單位的，首先要看你現在工作單位是什麼性質，其次弄清楚檔案現在是在學校，還是學校給你寄回生源地的公共服務中心了。原則上學校在2年的擇業期內，將為學生保管檔案，但是現在很多高校，由於軟硬體設施不齊全等原因凳蔽，學生畢業後直接將檔案，寄回學生本人生源地的公共服務中心。
之後看一下單位是不是具備檔案保管許可權，單位具備檔案保管許可權，可以由笑粗亮工作單位出具調檔函，本身帶上調檔函等相關材料去學校調檔就好，到檔案所在單位調取就好，辦完手續後，檔案記得由對方單位，通過機要的方式寄到接收單位。
沒有工作單位的個人檔案儲存在哪。
沒有工作單位的個人檔案一般儲存在人才市場。檔案託管人才市場的好處有：1、辦理就業落戶。
辦理就業落戶手續後戶口沒有時間限制為永久性戶口，可以在市內自由移動可以直接轉成家庭戶，可以辦理計劃生育指標。2、可認定工齡，確定檔案工資。檔案工資記載明確，便於日後流動。
如考取國家公務員或被國有企業，事業單位錄用，核定工資標準均以託管的檔案為依據。3、可評定職稱。用人單位招聘人才時往往要求應聘者具有相應職稱，絕大部分用人單位因行政領導崗位有限，都採取職稱和行政待遇、工資待遇掛鉤的管理模式。
凡檔案在人才中心管理的畢業生有關專業可直接由人才中心評定起點職稱。達到國家規碰寬定的工作年限後，可由人才中心分別申報中級和高階職稱。4、可辦理跨省調動手續。
5、出具各類相關證明。
法律依據：檔案法》第十四條 應當歸檔的材料，按照國家有關規定定期向本單位檔案機構或者檔案工作人員移交，集中管理，任何個人不得拒絕歸檔或者據為己有。
國家規定不得歸檔的材料，禁止擅自歸檔。
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