如何寫辭工書,辭工書怎麼寫

2023-01-05 07:00:26 字數 5961 閱讀 4904

1樓:匿名使用者

尊敬的領導:

您好!我來到貴公司已經一年有餘,在這裡我都做出了———貢獻。受到了領導和同仁的關懷和照顧,萬分感謝!

因近日個人鎖事繁忙(原因),故提出辭呈。望准予!

祝公司蓬勃發展、生意興隆!(祝福語)

辭職人。年月日。

2樓:吉林中禹新億

你好,您的問題已經看到了,正在整理答案,請稍等一會哦。

1、介紹自己以及進公司以來的職業發展程序;2、再寫自己在工作中學到的知識,引出感謝領導的栽培;3、說明一下自身現在的情況和辭職的原因;4、對公司表示未來發展表示一下祝福。

希望我的可以幫助到你,祝您生活愉快。

3樓:娛人之樂趣

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4樓:浮石林冰水泉

先講辭職書的格式。

開頭先在a4紙上,寫上辭職申請四個大字。大家一定要記得,辭職書是很正式的一個申請手段,不是說你去給對方打聲招呼就完了,必須要以正式的方式通知公司人事處,所以,必須寫辭職申請。

第二,就要寫上你的上層領導人的姓名後加職務。例如,某某經理。記得,寫辭職書的時候,你所寫的辭職書是要直接交給你的上層領導的,你不可以越級去寫給領導的上層領導,或者是寫給別的部門的領導。

所以,明確自己的領導是哪位,很重要。

稱呼。中國人講究,任何一種書面形式的東西,都要有一個稱呼上的尊稱,或者是表達。所以,給經理寫辭職書的時候,就要寫上,您好。

當然,這兩個字一定要在某某經理再另起一行而寫,不要直接寫在某某領導的後面。

表達對公司的感謝。任何一個人離開,都要感謝一個公司的,即使你再恨這個公司,再討厭也得寫一下,畢竟是這個公司暫時給了你收入。所以,再不情願也多少寫點兒對於公司的感謝。

接下來,就要寫一下自己的辭職的原因,是你個人的原因,還是公司的原因,個人的原因可以涉及很多,例如,結婚,離家遠,或者是想繼續求學等。而如果是公司的原因的話,可以寫,專業不對口或者是收入不能滿足自己的生活等。

祝願單位。對於自己要離開,但是還是要祝願一下公司的發展,也就簡單地說幾句,例如,祝公司越來越強大一類的客套話。

此致!敬禮!就如同寫信一樣,也要寫上這樣的看似不重要卻十分有意義的兩個詞。

接下來,就要寫上你的名字,前面跟上申請人。然後再起一行寫上你遞交辭職書的日期。好了,辭職書就這樣寫成了。

怎樣寫辭工書

5樓:偉仲伊斌

俗語說:"山不轉水轉"。這應該是你在打算辭職時牢記在心的一句話。

無論你是因為熱愛現在的工作,想去尋找更好的發展機會而離職;還是由於你很厭倦現在的工作而離職,以便更好的發揮自己內在的潛質。你都應該禮貌、謹慎而成熟的處理辭職這件事。因為你曾經有過的這段工作經歷將會記錄進你的履歷中,而且你永遠也不知道何時會需要前任上司的介紹信或幫助。

你不必寫一篇長篇大論,只要結構清晰、簡明扼要地將所有重要資訊描述清楚即可。以下是一些建議:

1.抓住關鍵點。在辭職信的開頭要直接表明你辭職的意圖,並說明你辭職的原因是已經接受其他公司的聘用書或其他理由,比如搬遷到其他城市等。

2.說明合同最終終止是哪一天。一般來說應該在合同終止前2個星期提出辭職。

3.在辭職信中最好表明你接受的其他公司的聘用職位更適合自己的事業發展目標。

4.你還應當在信中向你的老闆表示感謝,感謝他能提供給你為公司服務的機會。

看看下面這個辭職信的範例,可以讓你對如何架構一封辭職信有個大概的瞭解。在你開始新的工作後,你可以給你的前任老闆或同事發一封信,告訴他們你現在的有關資訊,這樣你們可以保持聯絡並建立牢固的關係。

6樓:娛人之樂趣

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7樓:象晏盤田然

說出辭職的原因,比如待遇不好,吃住不好,還是跟同事有矛頓,或著要做生意。說出理由。寫的時候文詞簡短就行。這樣就好了。

8樓:市娜符桃

由於我要回家結婚,所以我要辭職,望鄰導批准!

9樓:郗斌丙翠柏

十分遺憾這時向公司提出辭職,但因個人原因,不得已須辭掉這份工作。在公司工作這段時間,獲益良多,感謝公司給我的這個機會。祝公司……

大概就是這個樣子,因為不知道你是哪行的,所以有些話你自已再串聯一下吧!

祝你好運:)

10樓:欒珂謇鴻遠

首先,我很感謝公司對我的信任與支援。每個人都有他自己的路他自己的目標,我有了自己的想法,因此我決定辭職,去做更有意義的事…圖更好的發展,懇請公司批准,謝謝。你還可以說你對這裡感到厭倦,想換個環境,其實辭職書很容易寫的,祝你好運。

11樓:析夢安邱軒

老闆:上班匆匆,下班匆匆,家信無假寫一封,時光匆匆,歲月匆匆,沒有時間找老公。。。

特此辭工回家找公。

(知道我是誰嗎)

12樓:巨集原藏容

勞動合同法規定。

辭職不需要任何理由。

所以你可以隨便寫。

或只寫由於個人原因。

申請辭職。

13樓:沈榆象長興

你缺少的是辭工的理由。

其實理由很簡單。

就是:我不想幹了!!!

這是最好的理由。

14樓:季清竹戈燕

你好:老闆,因為我家有穩事?所以要馬上辭工了?這次可能不下來了?

15樓:鬱宜似瀅瀅

簡單明瞭,說出離職原因即可。

16樓:幹苑良冰潔

哈哈這個理由。

可以,。。

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17樓:職場心機婊

現在辭職已經是家常便飯,很多人不喜歡這個工作了,交上一封辭職信便結束了這份工作,簡單的辭職信怎麼寫?

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18樓:水6元

《勞動法》第31條 勞動者解除勞動合同,應當提前30日以書面形式通知用人單位。

《勞動合同法》第37條 勞動者提前30日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位,可以解除勞動合同。

19樓:娛人之樂趣

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20樓:月滿西樓

辭職報告的撰寫需要做到以下幾點,以使得辭職滿足書面提前30天通知單位辭職的規定要求。

1. 辭職需以正式的方式通知公司,辭職報告要明確表明「辭職報告」字眼;

2. 辭職是向直接領導報告這件事,不是向其他領導辭職;且辭職報告需註明當事人姓名、辭職時間;30天時間一到就可以離職了;

3. 表達對公司的感謝,說明辭職的原因,並祝願公司越來越好,這是客套話,不是必須要寫的內容;

相關規定:《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條規定:「勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。

21樓:娛人之樂趣

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簡單一點的辭工書怎麼寫

22樓:職場心機婊

辭職申請是指員工在離職時,填寫的書面申請文字。辭職申請書通常有標題、稱呼、正文、結尾、落款等五部分構成。

23樓:匿名使用者

領導: 因家中有事,故不能繼續為公司效力,特此申請辭職,望批准。 某某某 2023年x月x日。

24樓:中國勞動網

尊敬的公司領導:本人因個人原因無法在公司繼續從事工作,特向公司提出離職申請,望準允為盼!申請人:

25樓:匿名使用者

你就說你因個人原因選擇辭職,辭職帶來的後果由個人承擔,就可以了。

26樓:匿名使用者

編個理由,提前一月或半月交出去。

27樓:chen蔚

世界那麼大,我想去看看。

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28樓:網友

簡短的辭職報告可以從以下幾方面入手。第一方面也是最重要的就是交代辭職的原因,是因為何種原因要離職,第二方面可以將辭職後的現在手頭上的工作安排一併辭職報告中。

1、標題。在辭職報告第一行正中寫上報告的名稱。一般辭職報告由事由和文種名共同構成,即以「辭職報告」為標題。標題要醒目,字型稍大。

2、稱呼。要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職報告的單位組織或領導人的名稱或姓名稱呼,並在稱呼後加冒號。

3、正文。正文是報告的主要部分,正文內容一般包括三部分。

首先要提出報告請辭的內容,開門見山讓人一看便知。

其次申述提出報告的具體理由。該項內容要求將自己有關辭職的詳細情況一一列舉出來,但要注意內容的單一性和完整性,條分縷析使人一看便知。

最後要提出自己提出辭職報告的決心和個人的具體要求,希望領導解決的問題等。

4、結尾。結尾要求寫上表示敬意的話。

5、落款。辭職報告的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。

辭職報告的寫作強調以下幾個方面的原則:

一、具體化的原則。

從法律意義上說,辭職報告的寫作和辭職請求的得以認可,決定著勞資雙方現有的勞動合同關係的解除,體現出當事雙方對《勞動法》的充分尊重,勞資雙方的相關義務和責任都必須以此為基礎來承擔或解除。

比如,對自己「個性化」請辭理由的陳述就要寫得具體明確。這樣既可以使自己的離開心安理得、不留遺憾,又是對自己曾經效力過的單位關心和負責的體現。

又如,請求離開的時間安排要具體可行,而且要儘量從對方的角度出發來確定離開的時間,同時也注意給自己留下充分的迴旋餘地。可以由自己提出具體的時間,也可以採用徵詢對方意見的方式來確定。

二、情感化的原則。

辭職報告的寫作和辭職請求的得以認可,充分體現了人與人之間的相互尊重和相互關心。

對於情感化原則我們不能做庸俗化的理解,它實際上就是我們通常所說的人性化的原則。社會主義和諧社會的建設從某種意義上說就是呼喚人性的迴歸和人性的美好。

「忠厚誠懇」、「誠實守信」、「重情重義」、「善良寬厚」等永遠都是美好人性中光彩奪目的內容。因此,用規範化的辭職報告這種形式來解除勞動合同關係,實際上就是把一種冷若冰霜的人事更替行為賦予了更多的人性化和情感化的色彩。要達到這個目標,就需要在寫作辭職報告的時候,做到以情馭文、以情動人。

29樓:匿名使用者

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。

來到公司也已經快兩年了,在這近兩年裡,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這裡我有過歡笑,也有過淚水,更有過收穫。公司平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這裡我能開心的工作,開心的學習。

或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。

但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的專案的啟動,所有的後續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個專案安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。

我考慮在此辭呈遞交之後的2—4周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他儘快熟悉工作。

能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓專案做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的尊尊教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

在短短的兩年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

此致敬禮。辭職人:……

2023年 月 日 大概改下。

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請問 辭工書怎麼寫?用什麼理由會比較好呢??

尊敬的公司領導 我是懷著十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後,由於您對我的關心 指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在原料採購領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。由於我自身經驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺...