拖欠農民工工資最快最直接的解決,老闆拖欠我們農民工工資怎麼討要最快

2022-09-20 03:55:27 字數 5093 閱讀 2346

1樓:律兜諮詢2號

1、拖欠工資的,可以到勞動部門的保障監察大隊投訴,也可直接申請勞動仲裁。首先應該到所在市區的勞動局對你公司進行投訴,勞動監察大隊會對此立案,留下你的基本資料.然後去你公司調查瞭解,事情屬實他們會出面調解,並警告你公司的行為已違反勞動法,遇到拒不執行的公司他們會強制執行.

單位拖欠工資是一個常見的問題,你可以通過下面的方法解決:

(1).到勞動行政部門舉報(通常是勞動管理監察大隊。

(2).也可以直接申請仲裁(仲裁費用200-300元,如果你勝了全部由公司負擔。

(3).如果對仲裁結果不滿意可以在拿到仲裁書後15天之內到法院起訴。

(4).根據國家規定在仲裁或訴訟的時候,你可以要求除在規定的時間內全額支付勞動者工資報酬外,還需加發相當於工資報酬百分之二十五的經濟補償金。(具體法律根據見參考部分)。

《勞動合同法》第八十五條:用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低於當地最低工資標準的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金:

(一)未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的;

(二)低於當地最低工資標準支付勞動者工資的;

(三)安排加班不支付加班費的;

(四)解除或者終止勞動合同,未依照本法規定向勞動者支付經濟補償。

拖欠工資的法律後果

用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定,向勞動者及時足額支付勞動報酬。

《勞動合同法》第三十條第一款 風險影響:

1.勞動者可以解除合約

根據《勞動合同法》第三十八條規定,用人單位對勞動者未及時足額支付勞動報酬的,勞動者可以解除勞動合同。

2.支付賠償金

《勞動法》第九十一條:「用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的,由勞動行政部門責令其支付勞動者的工資報酬、經濟補償,並可以責令其支付賠償金:

(1)剋扣或者無故拖欠勞動者工資的;

(2)拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的;

(3)低於當地最低工資標準支付勞動者工資的;

(4)解除勞動合同後,未依照本法規定給予勞動者經濟補償的。」 可以看出,無故拖欠職工工資,資方要支付拖欠工資、補償金(25%拖欠工資額),必要時還要支付賠償金(但要以造成實際損害為前提)。

2樓:

最直接的是不合法的。

3樓:生活百事通

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回答被拖欠工資可以投訴到當地勞動執法監察大隊,也可以直接到當地勞動行政部門申請勞動仲裁,如果對仲裁裁決結果不服的,可以在15天內向法院提起民事訴訟。

《勞動法》第91條,用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的,由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償,並可以責令支付賠償金:

一)剋扣或者無故拖欠勞動者工資的;

(二)拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的;

(三)低於當地最低工資標準支付勞動者工資的;

(四)解除勞動合同後,未依照本法規定給予勞動者經濟補償的。

更多4條

拖欠農民工工資最快最直接的解決

4樓:法大大電子合同

針對你的問題,答覆如下:

1,建議向勞動監察部門投訴,必要時,也可以直接申請勞動仲裁,維護你的合法權益。

2,具體做法如下:先向勞動監察部門投訴,然後,你再申請勞動仲裁。這樣的話,你可以要求公司除應足額支付你工資外,還可以要求加付相當於拖欠工資25%的賠償金。

若對你有幫助,請採納

5樓:南京追夢網路科技****

可以向當地的勞動監察大隊投訴,或者在雙方都在場的情況下,撥打警察協助調解,調解不成的,可以直接向法院起訴。

老闆拖欠我們農民工工資怎麼討要最快

6樓:華律網

在用人單位拖欠工資的情況下,勞動者要先和用人單位協商,如果協商無法解決,則可以通過以下途徑來解決:(第1)向當地勞動保障監察機構投訴舉報;(第2)向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,需要注意的是,要在勞動爭議發生之日起一年內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請;(第3)通過訴訟途徑解決。這又分三種情況:

一是針對勞動糾紛案件,經勞動仲裁後任何一方不服的,可以向法院提起訴訟;二是經仲裁後都服從,勞動仲裁裁決生效後,用人單位不執行的,勞動者可以申請法院強制執行;三是屬於勞務欠款類的可直接向法院提起民事訴訟。需要特別指出的是,在碰到拖欠工資等權益受到侵害的情況下,千萬不能採取爬樓、堵路這樣過激行為和暴力等手段,一定要依靠法律途徑來解決。否則,一時衝動不但於事無補,還有可能因觸犯刑律被追究責任。

法律依據:《中華人民共和國合同法》第一百二十八條 當事人可以通過和解或者調解解決合同爭議。 當事人不願和解、調解或者和解、調解不成的,可以根據仲裁協議向仲裁機構申請仲裁。

涉外合同的當事人可以根據仲裁協議向中國仲裁機構或者其他仲裁機構申請仲裁。當事人沒有訂立仲裁協議或者仲裁協議無效的,可以向人民法院起訴。當事人應當履行發生法律效力的判決、仲裁裁決、調解書;拒不履行的,對方可以請求人民法院執行。

7樓:有舍有得

向勞動監察大隊舉報。

現在對拖欠農民工工資的行為抓的很緊的,只要有證據會很快解決的。

拖欠農民工工資應該怎麼討回

8樓:法律快車

根據《勞動合同法》第八十條 用人單位直接涉及勞動者切身利益的規章制度違反法律、法規規定的,由勞動行政部門責令改正,給予警告;給勞動者造成損害的,應當承擔賠償責任。第八十五條 用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低於當地最低工資標準的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金:

(一)未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的;

(二)低於當地最低工資標準支付勞動者工資的;

(三)安排加班不支付加班費的;http://www.lawtime.

cn/(四)解除或者終止勞動合同,未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。這樣,你們單位一被舉報就慘了。如果沒有訂勞動合同沒拿更慘--第八十二條

用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的,自應當訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資。

農民工工資拖欠應該找哪個部門解決

9樓:萬寵小老虎

惡意拖欠農民工工資,請找當地的勞動部門進行申訴。

勞動者在拖欠工資的維權中需注意

1、要確認和單位之間的勞動關係的事實,如工資單,考勤記錄,工作過程中的檔案記錄。

2、確認勞動關係後,對於單位拖欠工資的違法行為,可與老闆協商,要求單位補發工資。

3、如果協商不成,帶好相關資料到勞動局投訴,或者直接到單位所在地的勞動仲裁委提出勞動仲裁。

4、如果拖欠工資數額比較大的話,可以直接請律師打官司,通過訴訟的方法來要回被拖欠的工資。

相關法律條文:

《工資支付暫行規定》第十八條:

各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。 用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的,由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟 補償,並可責令其支付賠償金:

(一)剋扣或者無故拖欠勞動者工資;

(二)拒不支付勞動者延長工作時間工資的;

(三)低於當地最低工資標準支付勞動者工資的。經濟補償和賠償金的標準,按國家有關規定執行。

《工資支付暫行規定》第十九條:

勞動者與用人單位因工資支付發生勞動爭議的,當事人可依法向勞動爭議仲裁機關申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

10樓:職場達人騮蓮蓮

回答您好,我是騮蓮,很榮幸為你解答。您的問題我已經看到啦,請稍等,我整理一下答案❤

討要農民工工資找勞動局最有效

如果用人單位逾期不支付工資的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償。如果勞動報酬低於當地最低工資標準的,應該要補發差額。如果用人單位到期還不支付工資的,責令用人單位按照應付金額的百分之五十以上的比例向勞動者支付額外的一部分賠償金。

根據《中華人民共和國勞動合同法》第八十條:用人單位直接涉及勞動者切身利益的規章制度違反法律、法規規定的,由勞動行政部門責令改正,給予警告。

更多1條

拖欠農民工工資怎麼辦?

11樓:付曉雷律師-強制執行

根據法律規定,可以向勞動監察大隊投訴、向仲裁委申請仲裁、向法院起訴。拿到判決書再不還錢,就可以向公安報案追究其刑事責任。

12樓:

農民工工資被拖欠怎麼辦。最簡單的方法,是**投訴到,當地勞動執法監察大隊。勞動者可以依法向,當地人民法院申請支付令,人民法院應當依法發出支付令。

向用人單位索賠,如果還不賠,可申請法院強制執行。

13樓:南京李平律師

從2023年5月1日起,《保障農民工工資支付條例》開始施行。如果農民工被拖欠工資 用人單位一時難以支付,或者拖欠工資單位逃了,縣級以上**可以動用應急週轉金先行墊付拖欠的農民工部分工資或者基本生活費,然後向用人單位追償。

農民工工資拖欠怎麼辦?

14樓:付曉雷律師-強制執行

根據法律規定,可以向勞動監察大隊投訴、向仲裁委申請仲裁、向法院起訴。拿到判決書再不還錢,就可以向公安報案追究其刑事責任。

15樓:青雲海

農民工工資被拖欠怎麼辦。最簡單的方法,是**投訴到,當地勞動執法監察大隊。勞動者可以依法向,當地人民法院申請支付令,人民法院應當依法發出支付令。

向用人單位索賠,如果還不賠,可申請法院強制執行。

16樓:南京李平律師

從2023年5月1日起,《保障農民工工資支付條例》開始施行。如果農民工被拖欠工資 用人單位一時難以支付,或者拖欠工資單位逃了,縣級以上**可以動用應急週轉金先行墊付拖欠的農民工部分工資或者基本生活費,然後向用人單位追償。

17樓:

當然是向有關部門進行反映的啊,但是現在應該這樣的現象會少很多的吧

拖欠農民工工資最快最直接的解決

最恨這樣的人了,農民工的血汗錢也都要拖欠,最直接最快的方法找一群農民工上他家去圍堵,坐在家不走,看他們怎麼辦?再不給錢把他們家搬空 勞動局都是和總包串通一氣的,我在河南固始縣光伏電站施工的欠薪案件,在 固始縣勞動局 都給壓一年多了沒人管,希望國家出臺法律嚴懲這些 結的人渣!我欠農民工工資最快的直接方...

惡意拖欠農民工工資,惡意拖欠農民工工資找哪個部門

農民工工資被拖欠怎麼辦。最簡單的方法,是 投訴到,當地勞動執法監察大隊。勞動者可以依法向,當地人民法院申請支付令,人民法院應當依法發出支付令。向用人單位索賠,如果還不賠,可申請法院強制執行。應該去法院,走訴訟程式了,注意訴訟的有效期了 首先到四川巴中華豐找到承接人能否找到這個人,或者查詢這個人的相關...

拖欠農民工工資該找哪裡,拖欠農民工工資該找國家哪個部門幫忙討要?

1全部先找拖欠單位協商,不得找他們的上級單位,如果再不得就去找當地的人社局裡的勞動監察大隊,再不得就直接找當地 當地的勞動監察大隊。帶好相關證據,比如合同 發工資的收據等能證明勞動關係的證據。可以向勞動監察大隊投訴或申請勞動仲裁。根據 工資支付暫行規定 第十八條 各級勞動行政部門有權監察用人單位工資...