為什麼領導應酬喜歡帶女下屬去,為什麼很多中年的男性領導,都喜歡帶女職工出差?

2021-06-16 04:07:13 字數 5591 閱讀 4852

1樓:匿名使用者

因為有女下屬談起工作來比較容易啊!很多人在職場生活中都會有這樣的感受,一般自己的領匯出去應酬談工作,都非常喜歡叫上一個女下屬陪同,而往往不會叫男下屬陪同,很多人也會因此而「想入非非」,畢竟這種情況確實不得不讓人多想啊!但真的是如同我們想的那般嗎?

其實不然,帶女下屬真的是有客觀原因的!

一般來說,女生都比較感性,領導帶女下屬出去應酬談工作,看重的,其實也就是女生感性的一面!因為在和其他公司老闆進行工作商談的過程中,女生一般心思都非常細膩,她們能夠快速覺察到對方的情緒變化,因此也就能夠掌握工作洽談的進展,所以,女生一般能夠抓住一些重要時機,為公司拿下重要的業務合同!

當然了,帶女生去其實還有一個原因,女生在酒桌上面一般不會被勸酒!大家都知道,應酬商談往往是離不開喝酒的,但是有些領導的酒力真的不敢恭維,他們很有可能喝上一兩杯就倒了,這個時候還怎麼談工作啊!所以,領導一般會帶上一個女下屬,因為客戶一般不會為難女生,也不會勸女生喝酒!

這樣就能很好避免喝醉酒的尷尬了!

最後一個原因,「男女搭配,幹活不累!」大多數的領導都會選擇異性和自己出去商談工作,男領導自然是帶女下屬,女領導帶的肯定是男下屬!這種「男女搭配」的方式,往往能夠彌補對方的一些缺點,在和客戶商談的過程中往往能夠實現「男女混合夾擊」,要想拿下合同自然就不難了!

2樓:傾心的小北老師

無論是在影視劇作品,還是在現實工作中,男領導如果出去應酬或與客戶洽談,身邊總是少不了一個漂亮的女下屬,貌似這已成為一種社會慣象,所以工作之餘咱們就來閒聊一下這件事。

首先,這有利於工作的開展,愛美之心人皆有之,帶一個漂亮的女下屬出去談生意應酬能夠提升公司的美好形象,使人感到賞心悅目,讓氣氛變得的更加融洽。而且一旦應酬過程中發生矛盾或者僵持的局面,美女從中斡旋更有利於局勢的緩和,並有可能造成對方的讓步妥協,尤其當應酬物件和客戶都是男性時,這一招更是屢試不爽。

其次,男人都愛面子,有權有勢的男領導更是如此,帶個漂亮的女下屬在身旁出去辦事,更能夠突出自己的實力,展現自己的魅力。有一位美女在身旁陪伴,並且還能聽其安排,極大程度上的滿足了男領導的虛榮心。當然這其中還有個別男領導心懷叵測,想利用職權和工作上的便利增加與美女下屬的接觸機會,從而最終發展成不正當的關係。

其實男領導帶漂亮女下屬出去應酬不管是工作需要也好,還是個人愛好也罷,歸根結底都是人性使然。這種現象雖談不上是什麼歪風邪氣,但總會給人以無限遐想的空間,甚至造成誤會產生曖昧。所以對待這種現象大家還是冷眼看待,讓其好自為之吧。

3樓:invisibil**

男人需要傾聽者

男人內心中有著極強的控制慾,他們善於用插話來表示自己的控制慾與支配欲。所以,在很多應酬中,你能看見男人比女人更愛插話,反映出男人更強的控制慾。

在人與人的交往中,沒有人真正喜歡愛插話的人,大部分都是喜歡有一個傾聽者。在應酬中,對方也是一個有著控制慾與支配欲的人,如果兩個支配欲強的男人碰到一起,那就是火星撞地球了,不會取得很好的結果。

聽對方講著冗長的大道理,男人通常會耐不住性子打斷對方,插話表達自己的意見。女人卻往往會強迫自己耐心地等待對方的話告一段落,才表達出自己的想法。這個時候,懂得把內心的控制慾隱藏在「禮貌」範圍之內的女人,總能夠贏得對方更多的好感。

活躍氣氛離不開女人

應酬很講究氣氛,氣氛不好的話很多大生意都難以談成。一般來說,男人最善於使用的活躍氣氛的方法就是讓大夥喝酒,這讓人很頭痛。可是女人不一樣,女人天生骨子裡就有著活躍氣氛的細胞,唱首歌,跳個舞,都能讓談判桌上的氣氛活躍不少。

有了女人在旁邊活躍氣氛,男人間的對話,聽起來不會那麼累。聰明的女人,通常會說,也會聽,她知道什麼時候應該傾聽,什麼時候應該發話。這大大滿足了談判對方的支配欲和控制慾,讓對方感受到自己的領導地位,而她們的活躍更讓應酬場合充滿歡聲笑語,不會有冷場。

4樓:江淮一楠

首先就是面子問題,帶著女下屬出門應酬可以提升公司的形象,帶著漂亮的女生一起出去參加酒場,先不說談生意,首先秀色可餐,氣氛一定會非常的融洽,這就給生意的談攏鋪墊了一定的基礎;

其次女生的心思一般都非常的細膩,更加善於交際,當飯桌中出現尷尬氛圍,或者是出現僵局的時候,以女生的角度能夠很快的從中調節,化解尷尬,活躍氣氛,能夠起到促成合作的作用,並且窈窕淑女君子好逑,應該有很少的男士能夠拒絕一個美女的要求吧!

另外還可以滿足領導的虛榮心,男人最愛的還是權勢和美人;帶著美麗的女下屬一起出去應酬,吃飯的時候漂亮女下屬要聽從自己的安排,這樣頓時就能夠滿足一個男人的虛榮心,能夠讓他在飯桌上爭光,展現自己的領導魅力;另外有野心的女下屬這個時候如果想升的話,肯定會抓住機會,好好的表現自己,給足領導面子!

其實在職場中,女員工要比男員工的出境危險很多;因為跟著領匯出去應酬,當酒過三巡之後,領導難免不會酒精上頭,做出一些有失風雅的事情來,而有的時候女下屬面對領導吃豆腐,佔便宜也不是很好拒絕,只能強顏歡笑!如果是單純的應酬那還好,好好的完成工作即可;但如果領導意圖不軌,還是應該要保護自己最重要!

5樓:仲寅駿

領導往往是身居高位啊,然後做人一般都比較自私,不太考慮別人的感受,有時候說實話真的帶一些女領導女下屬去應酬,純粹是出於虛偽的虛榮心。有時候帶**下屬去啊,嗯,因為酒桌上文化大多都是男人,有時候酒桌上如果全都是男人的話,往往就沒什麼太多的意思,如果帶一些女人的話,起到了一些活躍氣氛的作用。因為這種事男女搭配幹活不累,在一塊吃飯也是這樣,有女性,在場很多氣氛有時候都活躍起來,特別是漂亮的女人。

然後你你男領導一般都喜歡帶女下屬去啊,其實就是虛榮心讓他們看一看誰帶了女下屬漂亮。噢,他的提問的意思就是告訴在座就說大家我有特權,然後我能我能使喚動我下面很多人,即使這個女下屬她不願意,她越漂亮我越喜歡用我的特權。無非就是為了炫耀自己有這個能力啊,還有這個權力能夠帶漂亮姑娘出來。

這方面就是炫耀,男人有時候就需要漂亮的女性來襯托他的權力和地位,你越漂亮的女性越能襯托出他的權力和地位越高。所以啊,領導往往喜歡帶女下屬去啊,且無論這個事兒對還是不對,道德不道德,但說實話很多女下屬還是願意拍人家的馬屁,跟領導搞好關係啊,以後自己在這個單位玩升遷也方便,剩下別的事情你我都懂的。

為什麼很多中年的男性領導,都喜歡帶女職工出差?

6樓:南國北丶

中年男性領導帶女職工出差的原因主要是因為相對於男職工而言,女職工更加細心,善於觀察,防止自己會忘掉什麼重要的東西。同時也是在培養女職工的能力,因為對於初入職場的員工而言,女職工的工作熱情是相對而言更大一些的。

無論在現實中,還是在電視劇中,我們都可以看到,一般男性領匯出差時,會帶一位女下屬,而且不會是老員工,這是因為女職工把工作看得比較重一些,同時她們的細心可以為領導避免不必要的麻煩,比如忘了什麼檔案或是忘了說什麼話。再者,出差少不了應酬,而與其他公司談合作時,極可能會有酒局,而此刻以女職員來擋酒,說幾句好聽的話,這樣既不失禮貌,而且可能會受到對方的喜歡,畢竟兩個男人之間談合作,不如與美女談合作,這種情況下合作也是很容易談成的。

同時中年的男性領導帶女職工,也是為了彰顯自己的實力,想對方展示自己的公司美女多,而且下屬對自己非常服從。帶上女職工也更容易建立起人脈關係,為以後的路鋪墊。當然,還有重要的一點,是為了培養女職工,女性對於工作的熱情是比較大的,而此刻多推薦她,會讓她更加努力的工作,為公司做出貢獻。

當然,如果過度解讀,也是有些領導是為了滿足自己的私慾。

7樓:紙殼子

我能想到的可能有點猥瑣,中年的男領導,喜歡帶女職工出差你說為了什麼,為了出去工作方便嗎?為了女職工心細幫助領導想事情嗎?也有一點點的可能哈,不過更大的可能是領導可能對這個女職工有點什麼其他的想法,比如想單獨的培養一下感情,單身的想戀愛,結婚的想出軌,應該就是這個意思。

看電視劇看的有點多,那些想單獨帶著女職工出差的領導,都有一顆圖謀不軌的心,能出差的單位絕對不是小單位,大單位裡除了女職工一定也有男職工,領導應該也有個祕書什麼的吧,為了避嫌也沒必要帶女職工出差啊,如果只是為了工作那還好,如果為了別的,這個領導可是有點過分。

出差的時候也是可以看出來的,明明是銷售部門的事,領導帶的人卻是售後部的人,你能想到什麼,這領導是動用了多大的心思,能把人帶出去呢,單位裡的人也就都懂了領導有什麼小心思了。

我可能是比較不正常,所以想到的事就不太正常,很有可能領導就是為了工作才帶女職工出去的,畢竟人類只有兩種,不是男人就是女人,這種概率太高了,所以帶個女職工出去也沒什麼不對,公司男同事少,或者男同事不負責這個專案都有可能的。

所以說男領導帶女職工出差也未必都是談情說愛去了,也有可能真的是為了工作,反正不管怎麼說,咱們也看不到,就是猜猜而已哈。

8樓:今天也沒睡醒有點困

在我看來帶男性領導喜歡帶女職工出差的原因無外乎就是因為跟異性在一起會感覺更加的有氛圍,女孩子也會更加地仔細能照顧人,而且女性對待工作會更加有熱情。所以男領匯出差的時候如果真的要帶人的話,那大概率是會選擇帶女員工的了,也並不是說帶男員工就不好,而是相比較之下,女性確實在某些方面就是比較有優勢的。更何況職場有時候就是要看臉蛋的,帶一個漂亮的女員工出去應酬,談合作成功的機率也會更大一些,這就是挺現實的一個道理。

01、女職員會更加細心懂得照顧人相對於男員工來說,女員工帶去出差會更加的懂得照顧人。像是訂酒店、訂機票車票會提前安排好,喝完酒也懂得照顧好領導,而且女性會隨身帶很多很有用的東西,像是口氣清新劑、香水、溼紙巾、一些創可貼等等。這些女員工在出差的時候基本都會準備妥當(我就是這種女員工),而男員工呢可能就不會想到那麼仔細,雖然是一些可有可無的東西,但有的話會給人體驗感更好一些,出差旅程也不全然只感覺到累。

02、男女搭配,幹活不累原則其實無論是在職場上還是在社交方面吧,男女之間就是有某種吸引力,能夠讓彼此工作交流起來更加地順暢一些。男性會做一些女性無法做到的事,女性則會更加註重小細節方面的東西,這些的搭配就會讓彼此都感覺會更輕鬆一點。如果是男領導跟男下屬,或許會有很多話題可以聊,但做起事來的話可能就會比較懶散一些,這也並不是說男員工就不好,而是在某些情況吧,會感覺確實沒有女員工更加的「體貼」。

就拿我自己來說,經歷過兩個上司,分別是不同性別的,跟女上司合作呢可能會有一種較真的態度,跟男上司呢,會有種被帶領的感覺。(單純我個人想法,不包括其他)所以我會更加喜歡跟男上司一起工作,要什麼直接地說。

03、女性在外貌上會比較佔優勢其實女性年輕的話在職場上也是很佔優勢的,無論你是面試或是在工作中,長相姣好的那一類女性會更加輕鬆一些。就好比跟男領匯出去應酬,見的都是一些男老闆,談起工作的氛圍也會相對比較容易一些,而不是隻會跟男員工死命喝酒,喝到啥事也談不成

而且現實中有很多公司都會帶那種特別好看的女祕書出去應酬,就是覺得帶出去會更容易談下合作的事。

當然了,也不排除濫用職權,對女下屬有其他想法的男領導,只不過在我看來帶著女員工出去談事的話,確實是會比較方便一些。

領導為什麼總是喜歡帶女下屬出去應酬,卻不太喜歡帶男下屬呢

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