我的同事老是喜歡說我,我該怎麼辦

2021-05-02 07:48:24 字數 4958 閱讀 7896

1樓:匿名使用者

她會不會愛上你了?但是你太愚昧,不知道她喜歡你,結果她就恨鐵不成鋼,每天去折磨你,損你。其實我感覺應該是想引起你的注意吧?

2樓:

呵呵,也許是你想錯了。也許她看見你太內向,同時她又有點喜歡你這個人,希望你能變得開朗一些,所以才會經常開你玩笑。她大概是想讓你也開他的玩笑,這樣你的性格才會逐漸的開朗起來。

我以前就挺內向的,就幸虧一個朋友,適當的開了我幾個玩笑,我變得開朗多了,希望你也能夠變得開朗。

3樓:匿名使用者

或許如二樓所說 他是看你比較孤僻 希望你能開朗起來!!

在看到你說被她損的越來越自卑 想你是比較內向的吧!其實 你沒必要太過在意他人開玩笑的話 一個人最重要的是自信 當你自己都覺得自己無所謂那誰會珍惜你呢?

找機會好好跟她溝通 知道她的想法 勉勵 希望看到陽光般燦爛的你

4樓:小妖西遊

他既然這樣對你,那你就不用和他客氣。與其被動的被他損,不如你也以牙還牙,抓住話題了儘可損他,還以顏色。不管他的用心是什麼,拿別人來開玩笑那8成是不懷好意,所以他再和你開玩笑時,你一定要還嘴,一定不要緊張,不要往心裡去,否則頭腦會亂,鎮定的話,也許你能很快找出「回敬」的句子來。

人活一世,與他人打交道是一輩子的事情,說其中的學問博大精深一點不為過。「玩笑」中的學問也大了去了。他用玩笑損你,你再用玩笑還以顏色,沒輸人沒輸場面,是最理想的結果。

但其中的度一定要拿捏好。你不能總希望別人鼓勵你。人活著大部分的問題得自己去解決,相信自己,總有一天你會和你的同事們談笑自如的。

同事總是喜歡亂拿自己的東西,我該怎麼辦?

5樓:7mm小妖

辦法有很多種,分為直接和間接,如果你足夠大方、自信、放飛自我,那麼就和他直說,注意說話也是有技巧的,要是覺得不好意思,害怕影響以後的同事關係、工作質量,那麼就用間接一點的辦法。

下面提供一些可操作性比較強的做法:

一、明確、直接的溝通

找個午休或者下班的時間,單獨找到這位同事,和他說出自己心裡的想法,不要一上來就責怪對方,先說明自己心中的委屈和不滿,告訴他這樣可能會影響你們的關係,希望他以後不要總是拿自己的東西,或者就算要拿,提前告知徵求同意,也會使人舒服很多。

二、委婉、不當面的溝通

三、將私人物品歸類上鎖

如果同事還是改不了這種習慣的話,那麼你就每天收拾好辦公桌上的物品,將其放進抽屜中鎖起來,這就是間接阻止他拿你的東西,如果是單獨的桌面沒有抽屜,也可以自己買個帶鎖的收納箱。

四、諮詢別的同事

6樓:匿名使用者

這種事情真的是不能忍的,要不然的話就讓他得寸進尺了。

7樓:愛好是個悲催

把自己的東西鎖好,你改變不了對方了,還是放好自己東西吧。

8樓:南方傲嬌女小刀

跟同事說一下,不然總以為別人東西就是他的一樣。

9樓:碩陽人福

這件事情你就應該要明確跟他講,你的東西不能夠隨便使用。

10樓:匿名使用者

這個要警告同事,如果重要檔案就直說,不用動

11樓:匿名使用者

我會直接說出來,因為不喜歡的話,就說,不用委屈自己!

12樓:匿名使用者

就提醒她一下,叫下次注意,說到幾次,她就知道了。

13樓:個非凡哥

如果你是一個不介意這種人的人,那麼就無所謂,否則就會很煩

我很老實,總被單位的一個同事欺負,我該怎麼辦啊?

14樓:來自喵星的貓

對於每個職場人來說,在這類問題上面都產生過糾結,如果自己選擇吃虧的話,但在很多時候別人非但不會退步,反而一味的得寸進尺,但是自己反抗的話,有時間卻是不利於自己的職場發展,往往因小失大。因此,我們要學會在職場裡面的生存法則,這便是真聰明和假老實。

什麼是真聰明和假老實呢?或許大家很難理解這是什麼意思,其實也很簡單。先來說真聰明,在職場裡面,一些愛耍小聰明的人大家肯定都見過,因為這種人別人一眼就可以看出,他們最大的特點就是不喜歡吃虧,愛佔一些小便宜,往往給人一副洋洋得意的感覺。

這種人看起來很聰明,其實一點也不聰明,因為真正聰明的人是不會讓別人覺得自己很聰明的。所以真聰明指的便是一種相處模式,正所謂大智如愚,大勇若怯,只有把自己的聰明給聰明的人去看,這才是真聰明,而面對大多數人,還是應該笨一點。

因為在這個世界上,聰明人畢竟也只是少數,在很多時候我們都是和大多數普通人去相處,如果你事事都顯得很聰明,這反而是一種不聰明的表現,只有讓大多數人認同你的為人處世,這才是真聰明。

而假老實也不難理解,大家都知道,每個人都想和老實人相處,但沒有哪個人願意做一個老實人,因為老實其實就是受欺負的代名詞,因此我們要學會假老實,這是為什麼呢?因為老實可以掩蓋聰明,老實可以讓你更容易處理好和同事的人際關係。

但是一定要記住,我們的老實不是真的老實,而是假老實,說的再明白一點,就是大事明白,小事糊塗,不要和別人斤斤計較,但在原則問題上,我們要堅守底線,只要你堅持原則、守住底線,就沒人敢總是欺負你。

說到這裡,大家都對真聰明和假老實有了自己的見解,其實無論是在職場裡面還是在生活中間,性格往往能決定一個人的成功,所以我們一定要明白真聰明和假老實的含義,因此我們要做一個聰明的老實人。

15樓:章佳冬夏

是啊,我也是當電工的,機電電工。做了1年半。18歲畢業就分配到國企上班。

班上也有個50多歲的人。是屬於專門欺負新來的。我剛去1個月他觀察我。

第2個月試著喊我做這做那的事,在加上我人也很老實,不愛多說話,想著自己剛開,多做些事沒什麼,年輕應該多做點。第3個月,就開始從語言上要不要攻擊下我,在工作中說我這做錯了,那做的不好。我也像你一樣沒說話,沒反駁。

慢慢的在領導面前打我小報告。還有些人也跟著他打我小報告。

他們知道我是靠關係去的。因為我第2個月的工資和他們一樣,而且不算少的。他們心理很不平衡。

看著我老實,不愛說話。就越來越放肆了。我***也太懦弱了。

沒反駁一句,吃老實虧。有時他們做錯了。在領導面前說是我乾的。

目前我已經辭職了。也並不是因為他們這樣欺負我。因為我並不喜歡電工。

自己很少動手去學。說這些只是想說這世界什麼鳥都有。人不能太tm老實,我如果換了新工作我不會在那麼老實了。

至少要學會圓滑。

既然你主動跟他打招呼,他都不鳥你,他還覺得他很了不起。其實他原來剛參加工作的時候也經常被人欺負,被人罵。所以心理就**了。

就倚老賣老想欺負別人,就像欺負我的那個人一樣,我現在20歲。而他都50多歲了,難道我還怕他麼。他在我們班什麼技術都沒,只是個打雜工而已。

我相信他也是一樣。下次你不用給他打招呼。這種人沒必要和他接觸,他也是覺得自己遇到個軟柿子好捏。

想在別人面前炫耀下自己多麼了不起。但遇到脾氣不好的,他一樣會軟下來。

16樓:匿名使用者

建議你可以用密密 這個是匿名寫信的軟體 ,你可以站在公司隨便某個同事的角度對給這個人寫個信,說你這麼對xx好嗎 全公司人都看在眼裡。。。匿名的放心

17樓:匿名使用者

對這種人不必客氣,下次不要打招呼,做好自己的事,他說你你也回他,欺軟怕硬的老傢伙,有些人不是和睦相處就能解決得了的,你的善和老實在他眼裡就是傻,然後就拿傻子耍,讓他明白自己在什麼位置上,不然就是蹬鼻子上臉。

18樓:呂恆

遇見這樣的人 他以前絕對被欺負過 他感覺你老實 感覺你弱小 就想欺負你 想彌補心裡的創傷

專 如果下次他還這樣對屬你 你不要打他 你就7個字 曹你嗎 給你臉了? 如果他還繼續糾結 直接揍

19樓:曹典之

近朱者赤,近墨者黑,不要接觸這種人。單位也是個階級社會,他欺負別人,自己也會弄的特別慘。可能他的心理也是怕被別人欺負住。

20樓:irene珂

同志 記住 去到一個新地方 千萬不要表現出忍讓的態度 人就是會欺軟的 下次他欺負你 你要表現出不滿 回敬他幾句

21樓:乾坤宇宙峰

呵呵,工作生活中經常遇到這種鳥人,武力是下下策,要動腦子,比如專他再欺負你時你可以屬讓他欺負,但是這是在有老闆或領導在的時候,讓老闆知道你委屈,但是你別去告狀,那樣只顯得你更笨了,老闆會拿這個處理他其他的問題,他會叫苦的,既然大家說了他了額,那我建議下次你還要裝作最老實善良,讓他欺負,周圍的人會把他孤立出去的,到時候你再收拾他大家拍手稱快!!!相信我。

22樓:無色妖姬淚

跟你講有的人就是犯賤的,你也要給他點顏色看看的,何必一直遷就他,掌握好分寸就行了,這種人你越是不說話他越是覺得你好欺負,就挑你欺負

同一個部門的一個同事總是針對我,怎麼辦?

23樓:匿名使用者

職場的針對基本都是和利益相關,即使和善,如果牽涉到利益,那一定會受針對的哦,試想一下有沒有這方面的問題呢?

24樓:匿名使用者

先自己檢討一下自己是不是哪個地方做的不好?

然後找不錯的同事溝通一下,看看是否**不妥?或者那個老同事有什麼習慣被你觸犯了?

總之,不會無緣無故的

25樓:

不管自己對錯,每個人都會犯錯的,誇他/懟他,尤其是在公共場合,誇到他不好意為止,叫他以後對你記憶深刻,以後就慢慢的平淡了,不理的話,其他人看你好欺負你就在那個公司麼有存在的心情了,希望能幫到你

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1 明確職責 不是自己的事堅決不要攬 職場上有些老好人,不是自己的事卻總是包攬在自己身上,所以一旦事情辦錯了就只能自己吃點暗虧。但是在分工這一塊,模模糊糊的對誰都不好,職責必須要明確起來。我自己的一個做事習慣就是有些小忙你找到我,如果我現在不是忙的焦頭爛額,我一定會幫,什麼幫你列印檔案啊 查閱資料啊...

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