1樓：
既然是口語，非常重要的一點就是要勤開口敢開口。當然，練習口語是有很內多方法的。如果
容你是一個人，建議多聽聽英文歌曲，可以跟著學唱培養語感。也可以把一些經典電影劇本或臺詞列印下來反覆誦讀和模仿。為什麼不建議誦讀名人演講嘞，因為有些名人可能演講是在特殊的時代背景下，不太符合我們當前的語用習慣。
如果有同伴，建議開展辯論，不要採用聊天形式。因為聊天內容有限，並且浮於表面，不能真正提高你的思辨能力也就沒法提高語言表達的能力。最好的練習，還是要有語言環境啊，跟外國人交流，真是比較能進步。
希望對你有幫助。
2樓：匿名使用者
沒有中國人嗎?... 現在北美的大城市都被中國人佔領了.. 如果是小鄉村之類的地方,跟老外練練,一年下來覺得5.5分沒問題
3樓：王者中的王者
學好英語並不是一件難事，關鍵在於要掌握好的學習方法，在所有英語學法中，共同提到的學習方法就是多聽、多說、多讀和多寫。 找「李陽外教教學」
4樓：匿名使用者
雅思分聽說讀寫 四個部分 同時看你雅思要求幾分 以你現在基礎 聽說應該問題不大 主要是讀寫部分 如果有把握的話 回來考雅思應該問題不大的！
5樓：單詞風暴軟體
可以的，以你的水平問題不大
工作滿一年可以休年假，這一年裡包括試用期嗎？
6樓：衣米網
工作滿一年根據勞動法，工齡是包含試用期在內的，且在試用期中企業也必須有義務為您購買社會保險等，這屬於勞動者的權利。
2018最新勞動法年假規定之年假計算方法：
按《職工帶薪年休假條例》規定，職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假為5天；已滿10年不滿20年的，年休假為10天；已滿20年的，年休假為15天。國家法定休假日、休息日不計入帶薪年休假的假期。
但有下列情形之一的，就不能享受當年度的年休假：
（1）職工依法享受寒暑假，其休假天數多於年休假天數的；
（2）職工請事假累計20天以上且單位按照規定不扣工資的；
（3）累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上的；
（4）累計工作滿10年不滿20年的職工，請病假累計3個月以上的；
（5）累計工作滿20年以上的職工，請病假累計4個月以上的。
用人單位應當根據生產、工作具體情況，並考慮職工本人意願，統籌安排職工年休假，可以集中安排，也可以分段安排，但一般應在1個年度內安排。
試用期內需繳納社會保險
《勞動合同法》第十九條第四款規定：試用期包含在勞動合同期限內，而在勞動合同期限內，用人單位為勞動者辦理繳納社會保險等5險一金是法定義務。
第十九條 勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。
同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。
以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的，不得約定試用期。
試用期包含在勞動合同期限內。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。
手打答案，最權威的解釋。請給與採納，謝謝。
7樓：匿名使用者
按照勞動法是必須將試用期算在內的，除非你的公司不是正規公司，或者是說人事行政人員不懂
8樓：次次小毛球
這個要看合同怎麼籤的，有些公司試用期就是實習，這當然不包括在1年內，但是如果正式簽了合同必須包跨在內
9樓：蕢曄叔志專
勞動法規定，試用期也是包含在勞動合同約定的時間裡的，所以工作滿一年裡包括試用期。
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和前男友分手快一年了，分手的這一年裡，兩人沒有任何的聯絡
我想知道他真的跟原來的女朋友分手了嗎？總之不要傷害自己和他人，若愛，就深愛 不愛，請放開 這樣的男人是不可靠的 你們這樣勉強是沒幸福的 如果他真的是愛你的話 他一定會不顧一切跟你在一起的 當成了.自己去想吧 不死心不是愛情，舊情復燃是有的，但不是這種情況，希望你能再考慮，別因為周圍的因素委屈了愛情 ...