當你兩年前在這個公司工作,出去別的地方兩年了,兩年後沒地方去又回來舊的地方上班,這個心情誰懂?好迷

2021-03-21 10:15:52 字數 5778 閱讀 2567

1樓:i兔子

這倒沒有,你選擇了就安心工作,如果有能力,就先積累資金,然後慢慢再做點事。

2樓:

有那種感覺 我們單位就有那樣的 以前也能咋呼 回來就變老實了 不咋說話 但是神奇的是現在又開始咋呼了 人們忘了

3樓:佛緣

不會的,公司都換新人了,沒人認識你,你可以走,別人也可以走。

4樓:八戒一豬

在別的地方呆的兩年不是白呆的吧

5樓:匿名使用者

靠自己能力辦事別人有啥資格看不起你,你有本事再回這工作也是一種能力

6樓:你說我叫個嘛呢

你想太多了。沒人會那麼關注你的。你對於其他人只是過客 並不是男主角

7樓:海南斌哥

不會瞧不起 除非這個公司恨你的人很多這樣你就很難待

8樓:匿名使用者

那天已是掌燈時候,賈芸吃了飯,收拾安歇,一宿無話。次日起來,洗了臉,便出南門大街,在香鋪買了冰麝,往榮府來。打聽賈璉出了門,賈倒要把叔叔擱開,少不得求嬸孃,好歹疼我一點兒。

」鳳姐冷笑道:「你們要揀遠道兒走麼!

9樓:匿名使用者

俗話說。好馬還不吃回頭草呢。老闆對你態度也會沒以前好的

10樓:曹紹霞

沒什麼只要能發展自己的能力就行

你好,兩年前的我是個賭徒,現在外地跑路外打工,當時在老家縣城裡賭博輸了二十多萬有的還在賭完過後打了

11樓:不過如此

男人總要對自己的行為負責。 可怕的不是那麼多錢。可怕的是你自己都不信自己能克服這一關!

12樓:

難 想辦法工作先保 工作在什麼都好說

13樓:百度使用者

小賭怡情,大賭傷身,要重新開始

畢業去當兵兩年,再回來找工作是不是一個好的選擇?

14樓:素花體育

現在很多的大學生都習慣於去當兩年兵,然後等到當兵完了之後再去找工作,我認為這是一個挺不錯的選擇,如果說能夠當兵,絕對是對自身發展有很大好處的,畢竟現在大學生當兵的比例還是不小的,而且現在大學生畢了業之後找份工作是十分難的,如果說能夠進部隊歷練自己絕對是不錯的。

現在我們大學生在畢業之後的確不好找工作,如果說能夠入伍參軍,也是一種不錯的選擇,畢竟現在在部隊當兵的話也是需要技術的,現在的軍隊也朝著技術方向在發展,而且我們在當兵之後,退伍回來再找工作的話,這個是有優惠政策的,因為畢業生參軍入伍,國家會給予優待的,而且很多企業也會優先錄用我的軍人如果說你是大學生,那麼更會被社會和企業所看重的。

15樓:_夏唸薇

當兵回來其實有多種選擇,但進入職場確實是一個好辦法。

因為很多公司看中不是學歷,軍人很容易直接升級為企業高管。之前,小區的物業就是退伍軍人做管理,管理上十分的嚴格。

當然如果,你有更好的選擇,可以選擇留在部隊,也可以選擇進入學校當教官,有很多單位專門安排兵哥哥去學校當教官,還有就是繼續升學,之前有學弟去當兵後選擇繼續升學,現在已經是本科畢業了。在工作上都是能力出眾的,職業技能功底也是非常的紮實。

還有人選擇自主創業,經營一家屬於自己的公司,那麼不用看人臉色,可以帶著一幫兄弟創業。

其實出來工作後,還有很多人迴歸隊伍。一個朋友曾經是海軍,出來工作幾年,人家還招他回去部隊工作。

16樓:我們家李先森

我覺得對於有些人來說是好選擇,但是對於有些人來說可能是壞選擇,這要看每個人的具體情況吧。比如說我覺得對於能夠嚴於律己的人來說,這是一個好選擇,因為在部隊有嚴格的紀律要求,他們能在部隊學到東西,擁有軍人的鋼鐵意志,再回來找工作,也有比較好的機會,反正我就覺得當過兵的人氣質都很特別,有一種正氣,我都更願意跟軍人交朋友。

不過也有例外,有些人在部隊就是玩兒,懶散的過,所以他去浪費那兩年也啥都沒學到,還不如早點找工作。

17樓:毛爺爺我男神

其實,這樣也是一個出路,但是,一定要看你個人的想法意願以及體質的問題還有結合個人的學歷情況。如果你是一雙一流大學畢業的話,我認為是沒有必要去當兵的,因為你畢業之後,就會有一個不錯的工作在等這你。

但是如果你是普通的二本或者是專科的話,可以考慮一下,我認識的一同學就是專科畢業的,她在大二的時候就去當兵了,回來之後上完一年學,就可以直接去工作了,而且由於當兵的原因,很多的企業都會有優先錄取的權利,在薪資的水平上也有很多優待。

所以說,在選擇當兵的時候,一定要結合好自己個人的特點,然後做出決定,畢竟當兵也是比較辛苦的。

18樓:輕塵

這就需要具體情況分析了,每個人跟每個人不一樣。當兵滿二年後,就選擇退伍。回來後。

發揮自身特長,找準時代機會,尋找一個合適的工作。找工作一定要把握好時代趨勢,憑著你的能力素質,和還比較年輕的優勢,也相信能夠找到有發展的職業的。

也有人覺得,當兵期間,每週打**,看電視,吃零食,娛樂,規定,一日三餐吃飯,都有規定時間,而且每天晚上還有講評,沒辦法,部隊的大環境影響,這樣下來2年,幾乎快和社會脫節了。再去找工作肯定會受很大的影響。

19樓:王琳凱的老母親

作為大學生我們都知道每年都會有大學生入伍的各種宣傳。對於當兵這件事每個人的想法都是不一樣的,我是覺得你可以在大學期間選擇去當兩年兵鍛鍊一下自己,但是畢業之後再去當兵還是要慎重考慮一下的。

首先,畢業之後選擇去當兵就意味著有兩年你會和這個社會完全脫節。我們都知道當今社會的發展速度是非常快的,可能一個月就會發生天翻地覆的變化,更不要說是兩年時間了。你選擇去當兵了,也就是說放棄了就業的機會,那你也會失去對這個市場的判斷能力。

去當兵我認為僅僅就是鍛鍊了自己的身體,對於頭腦沒有任何好處,可能還會對你產生不好的影響。還有就是去當兵的話,會把自己現在學到的知識完全忘記,等你回來找工作的時候可能會對相關工作一竅不通,到時候可能四年大學就白上了。

20樓:小曦

我覺得對於回來再找工作的話有點困難。

就純粹是部隊來說,什麼學歷的人都有,每個人的崗位也會不同,當兵兩年,若你混的風生水起,自然工作不愁找,部隊對於個人的努力也會目睹的,利用各種職權將你留下也是可能發生的事;若你僅僅像兩年前一樣,還是這種現狀的話,找工作就相對困難了,當個保安,無憂無慮的生活,論誰也不會有激情的。

本身就部隊而言,它就是個特別的存在,嚴謹的紀律,機械式的訓練,其實留在部隊就是不錯的選擇 。經濟情況當屬第一考慮所在,當個團長或者更高的職位,也不是不可能的事。心理素質強大的人,不妨去試試出來找工作的事,人生嘛,趨於安逸享樂,又有什麼可精彩的呢?

21樓:匿名使用者

不是好選擇,千萬不要抱著去鍛鍊鍛鍊的心態去當兵。

首先你如果是高中甚至大學的話,你就選擇去部隊方便靠軍校或者留部隊的目的,不然去了回來真的不會在社會對你有太大幫助。

兩年兵只是基礎訓練,你如果覺得有好的發展可以去了再找關係留下。起碼5年你可以混個一官半職,也許會有很好的發展前景。

如果當完兩年轉業會來,還是零基礎,最多小地方你創業,退伍軍人身份可能會有一點優惠政策,但也可能沒有,你的兩年時間只是強身健體嗎?

在社會興許還可以豐富頭腦積累經驗呢。

總而言之希望你深思熟慮在做最終決定。

22樓:嗄福哥

如果條件允許的話,這樣應該是一個比較好的選擇。俗話說磨刀不誤砍柴工,有這麼個機會去鍛鍊自己認識自我,對一個人的成長是相當有幫助的。部隊是個大熔爐,年輕人到部隊應該會感覺到什麼叫火紅的年代,對一個人整體素質,意志品質,思想境界的鍛鍊提高,對自己將來的發展都會有至關重要的作用。

同時還能使自己多個孃家多很多朋友人脈。

23樓:匿名使用者

看個人,不過如果你去當兵的話,可以給你積

累一定的資金,而且可以把你鍛鍊得很能吃苦。所以我不清楚,這樣的鍛鍊結果是不是會對你以後工作帶來一個有利得影響。

但是有的人可能就覺得,找工作就應該大學畢業就去找,因為這個時候還是應屆生,工作機會以及工作崗位都會比較多,也更容易找到一份自己滿意的工作。而且當兵的兩年可能會遺忘掉自己的專業知識,所以不如一畢業就找工作。

綜合起來就是,我覺得最好多和家裡人商量,畢竟每個人的實際情況都是不一樣的。

24樓:匿名使用者

從一個小圈圈跳到另一個小圈圈始終沒有進入社會大圈圈,分析完畢。

25樓:獨生子不當兵

很多當兵的回來當保安,還有一些當兵的成了炮灰,回不來了。

26樓:匿名使用者

大學生畢業選擇當兵是正確的,當兩年兵回來找工作有很大優勢了。

27樓:春蠶幽夢

這就要具體問題具體分析。如果你當兵只是去為了磨鍊自己,改變自己的心性,給自己一個提升,那畢業當兵兩年,回來工作時能投入到工作當中,這是一個很好的選擇。

還有另一個方面,如果你的家庭情況不是特別允許你去浪費這兩年光陰,想讓你儘早的投入工作,找一份很好的工作,那我建議不要去浪費這兩年的時間,用這兩年時間去找一份穩定的工作,增強自己的工作閱歷也是一個很好的選擇。

社會發展較快,兩年過後不知道發展情況是怎樣的,所以的話儘量不要去嘗試。

28樓:匿名使用者

畢業去當兵是一個很好的選擇,是每個青年應盡的義務。當兵既能歷練自己,又能提升自己的素質,對以後找工作有很大幫助

29樓:匿名使用者

是的,現在對當兵的有很好的就業政策。

30樓:匿名使用者

這個不一定對有的人確實是但對有的人就不是對吃苦耐勞的人在那都一樣對沒有上進心的人怎麼都不行

31樓:水瓶月兒彎

當兵可以鍛鍊自己,如果有工作能力找工作不是問題的。

32樓:匿名使用者

看個人吧,我就很恐慌兩年不和家人聯絡

33樓:雪花飛

是當兵,最鍛鍊一個人的毅力和信心了

為什麼許多人都說「千萬不要去小公司上班」?

34樓:施雪嫣

用我切身的親身經歷來告訴大家,畢業之後選擇的第一家公司真的需要慎重,千萬不要去小公司,這個真的是一個忠告來的。我是2023年大學畢業的,那一個年代經濟是繁榮發展的,有很多大公司知名的企業都來我們學校去招聘。

當時招聘的崗位都是什麼實習助理,什麼培訓生之類的,對於我們剛剛畢業又很傲氣的大學生來說,根本就不屑一顧,反而想在一些小公司什麼,總經理助理、什麼祕書長等等,噱頭都很好聽的職位。

當時就想在小公司容易出頭,可以跟公司一起成長,創立一番偉大的事業,可惜年輕人總是,眼高手低,心態浮躁,當發現一家公司給不了,自己很好的待遇,也發現並沒有想象中那麼好,不到半年又跳了另外一家小公司。

畢業不到兩年,我換了差不多6家小公司,有的公司甚至不到一個星期我就跑掉了,後來在這麼多的小公司當中,讓我發現一個很嚴重的問題,在頻繁的換工作當中,實際上是學不到東西的,自己沒有一技之長,而且文憑只是一個敲門磚,起不到重要的作用。

小公司裡面他們的規章制度管理散漫,分工不清晰。可惜這個是直到兩年之後,我才深深明白這個道理。當我再去應聘一些大公司的時候,發現自己能力不足,並且很多大公司喜歡用剛畢業的學生,因為剛畢業的學生他們的心態積極。

大公司喜歡培養忠誠度,他們很多領導,很多管理層都是從畢業培訓生爬起來的,可惜當時年紀小不懂事,周圍也沒有人去提點,自己錯過了很多機會。哪怕去大公司做一個小小的基礎員工,也比你去大小公司,去做一些所謂的高層要好,雄厚實力的公司,他能夠發展的那麼大,也是存在一定的道理的。

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