1樓：次元小拾
說實話，如攜坦果員工和老闆親戚發生矛盾，那麼據理力爭應該是最好的應對辦法。這是因為在自己沒有做錯的情況下，只有據理力爭才扮隱豎能讓員工的利益得到保障。再說了，若是據理力爭後老闆不顧事實更偏向親戚，那麼員工也能清楚老闆的為人，可以及早地為自己謀後路。
一、據理力爭能讓員工的利益得到保障
對於員工來說，在自己沒做錯的情況下與老闆親戚發生矛盾，那麼沉默妥協自會讓自己的利益遭到損害，甚至還可能會讓對方得寸進尺。可若是自己能據理力爭，還有機會能讓自己的利益得到保障。之所以這樣說，是因為在這樣的情況下不爭只會給別人留下乙個自己好欺負的印象，同時也只會助長對方的氣焰，對員工來說其實沒有任何好處。
反之，若員工據理力爭，不僅能在一定程度上表達出自己的態度，還能讓對方知道自己並不是那種會選擇逆來順受的人，在一定程度上能減少類似情況的出現。由此可見，據理力爭對員工更有好處。
二、員工能通過這件事看清老闆為人
當然了，有的人可能會顧忌對方是老闆親戚這重身份，從而會忍氣吞聲。可要知道，不據理力爭員工根本沒辦法弄清楚出老闆的為人，從而無法判斷出自己是否該繼續在這家公司做下去。也就是說，若老闆就事論事，不偏向他的親戚，那麼說明老闆的為人還是很不錯，員工也可以放心地繼續將這份工作做下去。
可若是老闆不顧事實偏向他親戚，說明員工繼續在這家公司做下去也沒意義，還不如早點廳大給自己找好退路。
給自己換乙個更好的工作環境。總之，能通過一件事看清楚老闆的為人，對於員工來說是一件不虧的事，也有利於員工對自己的職業前景做規劃。
綜上所述，在我看來若員工與老闆親戚發生矛盾，那麼據理力爭才是員工最好的應對辦法。
2樓：王芳芳麼麼噠
據理燃遲力爭，會讓對方知道改灶自己是乙個皮殲李有主見的人，不應該讓對方隨便欺負，如果這個時候自己不說話，下次對方也會這樣對待。
3樓：幸福小豬豬
應該保持沉默，畢竟是自己的老闆，在別人的屋簷下賺錢，一定要看別人的臉色，這是最基本的常識。
4樓：南歌
我指滑覺得個人的利益還是卜禪比較重要的，如果是我的話，我也唯弊臘是會據理力爭的，除非老闆出來有一定的說，那麼我很有可能就會緩和一點。
跟老闆親戚鬧矛盾 不想做了 該怎麼跟老闆說
5樓：別看我我沒糖
他老闆的親戚來踢門說明就是本意嗎，如果你們已經出現衝突建議你們先搬到其他地方，避免地頭蛇欺壓的情況，然後可以和你老公仔細分析下情況，一般在中國離職都是有人接手才讓走的，你可以提出辭職，理由不要說是公司的原因，找找其他原因，多數在乙個月都會放你們走。沒起衝突就忍，起了衝突看多方是不是黑勢力或者真的是地頭蛇或者黑老闆，看情況而定，但永遠不要擔心工資拿不到的情況，你們正常離職，他們不給的話。現在是馬上回家過年了，國家剛發通知嚴厲打擊不付工資的情況，他賴賬就：
老闆不支付工人工資，可以打12333.不過，只打**是解決不了問題的。
一、如果是給用人單位工作，有兩個途徑可以要求支付工資：
1、勞動者可以到當地勞動局勞動監察投訴；優點：方式簡單。缺點：各地執法力度可能不是很大；
2、可以到當地勞動局（人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會）申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關係，還可以要求支付經濟補償金。
優點：除了工資外，還可以主張經濟補償、雙倍工資等，並且一般都可以最終解決；缺點：申請勞動仲裁就是打勞動官司，程式稍多，需要專業人士指導。
二、如果是給個人工作，不算勞動關係，可以直接去法院起訴該個人老闆，要求支付勞動報酬。
勞動爭議調解仲裁法》第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：
一）因確認勞動關係發生的爭議；
二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；
三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；
四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護髮生的爭議；
五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；
勞動法》第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
工資支付暫行規定》第十八條 各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償，並可責令其支付賠償金：
一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；
二）拒不支付勞動者延長工作時間工資的；
三）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的。
經濟補償和賠償金的標準，按國家有關規定執行。分享。
6樓：匿名使用者
就是正常的辭職啊，你寫份申請，說點理由就行唄。
家長和孩子發生了矛盾，誰應該先低頭
親子冷戰，自己覺得看年齡。在孩子很小的時候，至少是在歲之前吧，親子冷戰，我認為家長應該先低頭，不應該叫低頭，是對孩子的關心吧。當小朋友開始出現自己的想法的時候，雙方意見不統一齣現分歧，要先冷靜下，避免給小朋友造成更嚴重的衝突，所以也應該不算什麼冷戰吧。雙方冷靜下來後，再跟小朋友聊天說起今天為什麼會起...
老婆與母親發生了矛盾我應該幫誰，母親和我老婆發生矛盾我應該勸誰？
常言道 家家有本難唸的經 其中一本就叫 婆媳經 在家庭中，兩代人之間的矛盾和衝突，最明顯和最常見的，是出現在婆媳關係上。婆媳不合，是使不少人提起就搖頭嘆息的問題。怎樣念好這本 難唸的經 使得婆媳和睦呢?這當然不會有什麼 標準答案 這裡有幾點意見 首先，做媳婦的要尊重 關心婆婆。據有關方面調查，現在多...
同班同學A和B發生了矛盾該怎麼解決 A的家裡很有錢爺爺還是人大代表。就因為這樣在學校辱罵老師和同學
想法讓他越來越狂，讓他不知天高地厚，讓他飄飄然，他和全班都有矛盾的時候，全班家長都反對他就快玩完了，家裡有錢有勢的班上可不止他一個，呵呵。唉 所以我從來就對所謂的為人師表很倒胃口。這種渣滓 都有。相比較，a這種孩子就是被他們坑了。建議告訴家長，讓家長去給老師說，老師偏袒的話家長就可以給領導寫信說明情...