找工作應該找什麼樣的才算滿意

2025-03-15 14:50:07 字數 2107 閱讀 7819

1樓:顏玉枝受裳

其實賣神找什麼工作都可以的!只要你宴大找到工作並且能夠堅持下來你就是找到自己喜歡的工作了,我們都是剛走向社會的人,在**工作都可以讓自己學到很多的知識!我是石家莊的,本來可以留在市裡面的,但是我選擇了回家,在我們家附近找到了乙份我自己並不喜歡的工作,但我學到了很多知識晌配豎。

怎樣找到乙個自己滿意的好工作?

2樓:網友

當我們從學校畢業以後,就要步入職場,找乙份工作,從此開始自己的職場生涯。

這份工作,不但要滿足生活的需求,更是自己事業發展的保證。

因此,我們在求職找工作過程當中,一定會精挑細選,找乙份自己最滿意的工作……做這樣乙份工作,自己才能獲得最佳發展狀態,才能感到最開心、最順心。

具體來說,自己在找工作的時候,需要重點考慮以下幾方面因素:

1,自己首先考慮的是工資待遇問題。

對於絕大多數人來說,上班工作的最重要目的,就是掙錢養家。

因此,工資待遇問題,就是自己在找工作時需要著重考慮的問題。

如果乙份工作工資待遇優厚,自己就會非常看重。

如果乙份工作工資待遇低,即使其他方面條件好,自己也不會考慮。

因此,這方面因素,是自己在求職找工作時首先要考慮的問題。

2,自己要考慮事業發展的問題。

每個人在職場上工作,都希望自己能夠事業有成。

因此,乙份能夠讓自己事業獲得不斷發展的工作,就是對自己來說最理想的工作。

這方面因素,是自己在求職找工作時需要著重考慮的因素。

3,自己要注重工作環境如何。

工作環境舒適,自己工作起來才能夠開心。

具體來說,工作環境包括很多因素……比如工作的舒適程度、比如同事之間的關係、比如工作單位的氛圍等等,都是工作環境之中非常重要的因素。

我們在求職找工作過程中,需要對求職的工作單位的工作環境進行認真考察,選擇擁有最理想工作環境的單位入職,自己才能工作起來更加開心快樂。

4,自己要確定這份工作是否能夠發揮自身特長。

每個人都有自己的一技之長。

在求職找工作時,乙份工作能否發揮自身特長,是需要著重考慮的因素。……只有去做能夠發揮出自身特長的工作自己才能不斷發展進步,才能獲得更高的發展狀態,達到事業有成、生活幸福的最終目標。

以上幾方面因素,就是自己在求職找工作時需要重點考慮的因素。……注重這幾方面因素,我們就能找到真正適合自己的工作,讓自己事業發展,事業有成,工作開心,生活幸福。

如何找到滿意的工作?

3樓:夏侯元緯

大家好,我是乙個即將畢業的研三學姐,剛剛經歷過了秋招和春招,對於找工作也有了一定的心得和體會。下面我想要給大家聊一聊在找工作時,我個人比較悔謹看重的幾個方碧鄭基面。

第一,我比較看重薪資待遇。工作的主要目的是為了給生存提供支撐,那麼薪資和待遇肯定是最重要的。薪資待遇主要包括:

基本工資+績效獎金+福利補貼+年終獎+五險一金。每個人在找工作之前對於工資都會有乙個心理預期,一般工資達到了心理預期就可以作為乙個候選項。五險一金裡面主要是公積金,包括公積金的繳納基數和比重都是我比較看重的,主要是考慮到公積金對於以後的買房按揭還是至關重要的。

第二,我比較看重工作的價效比。價效比主要是指工資/工作時間,也就是時薪。一般而言,工資和工作時間基本是成正比的,工資越高對應的工作時間越長。

所以我們在計算價效比時應該用時薪來計算,這也是我比較看重的乙個點。

第三,我比較看重工作的穩定性。穩定性是指公司的裁員情況以及人員調動情況。這一點主要是考慮到性別問題,因為自己是乙個女孩子,以後懷孕生子可能會對工作有所耽誤。

乙個性質比較穩定的公司往往對於女性比較友好,不會因為懷孕生子而產生失業的風險。

第四,我比較看重這份叢咐工作是否能夠基本實現雙休。工作是生活的一部分,但不應該是全部生活,如果乙份工作是「996」或者是「大小周」,那麼它和雙休帶給人的感覺將會是完全不一樣的。就我個人而言,我對於工作是否雙休十分看重。

以上是我在找工作的過程中較看重的幾個方面。可能會有人質疑我:「地區、發展前景、喜不喜歡就不重要嗎?」。

地區和發展前景當然重要,我沒有說是因為這對於每乙個人都是重要的。但是在工作之前,很少人能夠完全瞭解乙份工作具體的工作內容,在不瞭解的情況下就更不用說喜歡或者不喜歡了。所以我認為在排除了城市和發展前景外,以上幾個點是我比較看重的。

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