1樓：你到底敢不敢
老闆其實要比普通的員工更加的焦急，他想要維持乙個企業的正常執行，還是很辛苦的，很勞累。
2樓：一肖傾橙
因為老闆在某些層面上也是打工人，通過打工來養活自己和家人，同時老闆身上不僅肩負著養活家人的責任，還肩負著自己職員的工資以及職員人生價值的實現。
3樓：職場導師夏清
老闆也是要面對很多職工的，他們也怕做的不好被職工指責，甚至很怕自己的企業效益不好，所以會出現職場焦慮。
4樓：哇塞塞影視剪輯
因為每個企業的競爭壓力也非常大，一不小心就會面臨倒閉的危險。
5樓：自己滴定
其實是因為老闆們的要面對的事情有很多，因為管理乙個公司如果發生一點失誤，都很有可能導致這個公司倒閉。
俞敏洪《酌見》中談及時代的吃力感，老闆也會焦慮嗎？
6樓：有常
其實我們都是乙個普通人，我們都會有一些情緒的變化，有時候我們可能會開心，有時候我們也會失望。還有的時候我們也會為一些事情焦慮，因為我們面對的事情很多，我們有可能會覺得自己跟不上時代的潮流，而且我們也可能會覺得自己有一種無力感，有時候我們面對一些問題，我們是不能夠比較好的解決的，並且我們也不能夠有乙個比較好的情緒管理，有時候我們的確會讓自己有乙個個不太好的情緒，並且也可能會讓自己面臨一些困難。其實不只是我們很多公司的老闆也是這樣的，因為他們要面臨的事情更多，而且他們也需要讓自己也個比較好的戰略眼光，他們需要做出一些決策，並且他們也可能會讓自己陷入糾結的狀態中。
俞敏洪，其實是乙個很出名的大老闆，而且他之前創立了新東方，現在發展的也比較好，有很多人都比較喜歡他，而且也認為他很有能力。俞敏洪《酌見》中談及時代的吃力感，老闆也會焦慮嗎？老闆的確也會焦慮，之所以這麼說，主要有三個原因：
一、老闆需要面對很多挫折和困難。
其實有很多時候那些創立公司的老闆也需要讓自己去面對很多的困難和挫折，因為他們必須要這樣做。如果他們不能夠比較好地去面對這些困難的話，他們不能夠讓自己的公司有乙個比較好的發展，這就會導致他們在日常生活中是會有乙個比較焦慮的情緒的，而且他們也想要儘快的解決那些問題。<>
二、老闆需要有比較長遠的戰略眼光。
有一些老闆其實不能夠讓自己有乙個比較好的眼光，而且也可能會讓自己陷入短期利益之中，這時候他們就會比較焦慮，因為他們知道如果自己不能夠有乙個比較長遠的戰略眼光的話，就不能夠讓自己的公司有乙個長遠的發展，而他們就會有焦慮的情緒。<>
三、老闆也害怕自己會被時代淘汰。
隨著時代發展越來越快，很多公司都能夠有乙個比較好的發展，並且也能夠緊跟潮流。而有很多老闆是害怕自己會被時代淘汰的，而且他們也害怕自己不能夠去跟上時代，讓公司有乙個比較好的發展。很多老闆就是在焦慮這樣的情形，而且也害怕的確會發生這樣的事。
7樓：老吳說家
老闆當然也會焦慮，每乙個人處在位置不同，當然也會有不一樣的壓力，尤其是那些奮鬥當中的老闆，他們的焦慮更嚴重。
8樓：閆小六說娛樂
老闆肯定也會焦慮的，因為老闆每天所面臨的問題是各種各樣複雜的情況。
9樓：抱香蕉睡覺
老闆當然也會焦慮了，因為運營好乙個公司並不是件容易的事。
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