1樓:蔠嬑≠粒
2v2c7板+帽其他不重要。
pf6板+帽1+
sf3分48+2分62+帽板2~3+助攻2+
pg和sg差不多,pg帽1+斷1+分14+命中52+
sg帽可以相對低點,命中和分相對高點就ok
還囿乙個最重要的,勝利分數和比賽時間比值為1:3+(1:2.幾的最好)
3v3c5板左右,帽+8~10分,命中70~80
pf14分+,1帽,命中65~75,特別昰咑cpfpg陣容的梗要求pf的分和命中高。
sf2分60~65,3分45,2助攻+,12~15分,1~帽2~3板,pg3~4助攻(如果昰cpfpg陣容,隨便找找嗰帽1+斷1+助攻4+的g就可以了)
如果要真正的強g,助攻3~4,9~12分,2分60,3分45,斷帽就狠強。
sg狠少魜組,12分左右,得分一半左右不是3分,2分命中60,3分50,助攻1~2,帽斷都1左右。
然後看pog,pog多自然厲害點。再看看pog率(pog和比賽時間比,10:200和30:2000昰狠不同的把)
我覺得醉重要還是要看勝利分數和比賽時間的比,1:2昰理想,最好別超過1:3
and最後,我想要伱的答案分= =
2樓:網友
自我認為 3v3 sg 3分命中50% 2個斷 1個帽 15分 c 8個板 8分 3帽 5助攻 pf 6個板 10分 2帽 sf 15分 2帽 2分80% 3分40% pg 3分45% 12分 3助攻 2v2 sg 3分60% 21分 3斷 1帽 c 10板 2帽 6助攻 10分。
3樓:網友
你問什麼的啊?能詳細一點嗎。
4樓:海拉拉小魚
2v2c 10分 5板 1帽。
pf 13分 4板 1帽。
sf 15分 板 1帽。
pg 13分 3助攻 1帽。
sg 15分 1帽。
3v3c 6分 4板 帽。
pf 14分 4板 帽。
sf 14分 1板 1帽。
pg 10分 2助攻 1帽。
sg 14分 1帽。
不刷資料,不強退,不和特別弱已經特別強的隊伍打的資料,個人感覺已經很不錯了,從這樣的資料看,3v3乙個隊伍怎麼的也要得30分呀,能得30分 的進攻很犀利。
5樓:網友
3v3 大聯盟。
c 籃板 5+ 帽子 助攻 得分。
pf 籃板 3+ 帽子 助攻 得分15+ 目前pf都是得分用。
sf 籃板 帽子 助攻 得分15+
pg 得分8+ 助攻 帽子 搶斷 3分命中40%+sg 得分14+ 助攻 帽子 搶斷 3分命中40%+
職業分類標準
6樓:芹子兒
參照國際標準和方法,1986年,我國國家統計局和國家標準局首次頒佈了中華人民共和國國家標準《職業分類與**》(gb6565-86),並啟動了編制國家統一職業分類標準的巨集大工程。這次頒佈的《職業分類與**》將全國職業分為8個大類、63箇中類、303個小類。1992年,原國家勞動部會同***各行業部委組織編制了《中華人民共和國工種分類目錄》,這個目錄根據管理工作的需要,按照生產勞動的性質和工藝技術的特點,將當時我國近萬個工種歸併為分屬46個大類的4700多個工種,初步建立起行業齊全、層次分明、內容比較完整、結構比較合理的工種分類體系,為進一步做好職業分類工作奠定了堅實基礎。
中華人民共和國職業分類大典》
20世紀90年代中期,隨著社會主義市場經濟體制的逐步建立和科學技術的迅猛發展,我國的社會經濟領域發生了重大變革,這對人力資源管理提出了新的要求。為此,國家提出要制定各種職業的資格標準和錄用標準,實行學歷文憑和職業資格兩種證書制度。《中華人民共和國勞動法》中明確規定:
國家確定職業分類,對規定的職業制定職業技能標準,實行職業資格證書制度。」根據社會經濟發展的需要,1995年2月,勞動和社會保障部、國家統計局和國家質量技術監督局聯合**各部委共同成立了國家職業分類大典和職業資格工作委員會,組織社會各界上千名專家,經過四年的艱苦努力,於1998年12月編制完成了《中華人民共和國職業分類大典》,並於1999年5月正式頒佈實施。
國家職業標準的種類
7樓:ukbu小笛
第一大類:國家機關、黨群組織、企業、事業單位負責人第二大類:專業技術人員。
室內裝飾設計師。
企業人力資源管理人員。
第三大類:辦事人員和有關人員。
秘書*公關員*
計算機操作員*
製圖員*話務員*
使用者通訊終端維修員*
第四大類:商業、服務業人員。
營業員*珠寶首飾營業員。
房地產銷售員。
使用者通訊終端銷售員。
推銷員*出版物發行員*
服裝模特。採購員農副產品收購員。
中藥購銷員*
鑑定估價師*
中藥調劑員*
醫藥商品購銷員*
冷藏工*中式烹調師*
中式麵點師*
西式烹調師*
西式麵點師*
調酒師*茶藝師營養配餐員*
餐廳服務員*
前廳服務員*
客房服務員*
插花師社會體育指導員。
保健按摩師*
足部按摩師。
職業指導員*
心理諮詢師物業管理員*
鍋爐操作工*
美容師*美髮師*
攝影師*沖印師眼鏡驗光員*
眼鏡定配工*
家用電子產品維修工*
家用電器產品維修工*
照相器材維修工*
鐘錶維修工*
辦公裝置維修工*
保育員*家政服務員*
養老護理員*
電子商務師。
第五大類:農、林、牧、漁、水利業生產人員。
菌類園藝工。
棉花加工員。
動物疫病防治員*
動物檢疫檢驗員*
沼氣生產工*
第六大類:生產、運輸裝置操作人員及有關人員防腐蝕工*
車工*銑工*
磨工*鏜工*
加工中心操作工*
組合機床操作工*
鑄造工*鍛造工*
金屬熱處理工*
焊工*冷作鈑金工*
塗裝工*裝配鉗工*
工具鉗工*鍋爐裝置裝配工*
電機裝配工*
高低壓電器裝配工*
電線電纜製造工。
電子儀器儀表裝配工*
機修鉗工*汽車修理工*
電單車維修工*
精密儀器儀表修理工*
鍋爐裝置安裝工*
變電裝置安裝工*
變配電室值班電工。
常用電機檢修工。
維修電工*計算機維修工*
音響調音員*
手工木工*精細木工*
***首飾手製作工*
裝飾美工。土石方機械操作工*
砌築工*混凝土工*
鋼筋工*架子工*
防水工*裝飾裝修工*
電氣裝置安裝工*
管工*汽車駕駛員*
起重灌卸機械操作工*
化學檢驗工*
食品檢驗工*
評茶員紡織纖維檢驗工*
棉花檢驗員。
***首飾鑽石寶玉石檢驗員*
第七大類:軍人。
第八大類:不便分類的其他從業人員。
國家職業標準的介紹
8樓:沒看過粉絲啊
國家職業標準屬於工作標準。按照標準化物件,通常把標準分為技術標準、管理標準和工作標準三大類。工作標準是指對工作的責任、權利、範圍、質量、程式、效果及檢查方法和考核辦法所制定的標準,一般包括部門工作標準和崗位(個人)工作標準。
國際標準職業分類
9樓:乾萊資訊諮詢
由粗至細分為四個指塌層次,即8個大類、83個小類、284個細類、1506個職業粗逗沒專案,總共列出職業1881個。
按腦力勞動和體力勞動的性質、層次進行分類。這種分類方法把工作人員劃分為白領工作人員和藍領工作人員兩大類。白領工作人員包括:
專業性和技術性的工作,農場以外的經理和行政管理人員、銷售人員、辦公室人員。藍領工作人員包括:手工藝及類似的工人、非運輸性的技工、運輸裝置機工人、農場以外的工人、服務性行業工人。
這種分類方法明顯地表現出職業的等級性。按心巖納理的個別差異進行分類。這種分類方法是根據美國著名的職業指導專家霍蘭創立的「人格—職業」型別匹配理論,把人格型別劃分為六種,即現實型、研究型、藝術型、社會型、企業型和常規型。
與其相對應的是六種職業型別。
依據各個職業的主要職責或「從事的工作」進行分類。這種分類方法較為普遍,以兩種代表示例。其一是國際標準職業分類。
國際標準職業分類把職業由粗至細分為四個層次,即8個大類、83個小類、284個細類、1506個職業專案,總共列出職業1881個。
食物的分類標準,食物按哪些標準分類 怎麼分
眾所周知,食物可分為鹼性食物和酸性食物兩個大類,人們進食必須酸鹼食物搭配才能維持體內血液酸鹼度即ph值的平衡。所謂酸性和鹼性食物,並非由口感或味覺來識別,主要是看食物被機體吸收氧化後所蘊含的化學元素來作為鑑別的依據。大凡含氮 硫 磷等非金屬元素較多的則為酸性食品,而含鈉 鉀 鈣 鎂等金屬元素較多的乃...
怎樣笑才能是標準的職業笑最快的辦法
微笑bai的標準簡單明瞭的說就是du 表情愉樂,雙眼zhi明亮,注dao視對方 小三點 版 眼睛和鼻子是個權倒三角 態度坦誠小的程度呢就是工作場合不宜開懷大笑,應是微微流露笑意會心含蓄的笑笑的方法就是 不要機械的笑,機械的笑呢會讓客人感覺到莫名其妙不可理喻,也不宜隨時咧嘴笑,微笑應該是自然表情的流露...
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