醫保今年沒交,明年想交要補交今年的嗎

2023-04-30 04:05:12 字數 5920 閱讀 5361

1樓:瑞問佛

當然可以,但是如果今年突發疾病,就無法享受到相應的醫保待遇,即使明補繳上。

2樓:職場精英於老師

您好,非常感謝您的提問,我是職場答主《小於》,有多年職場從業經驗以及熟知各項法律法規,您的問題我已經看到,正在給您整理相關答案,打字可能會需要一些時間,請稍等一下,我將在5分鐘時間內,給您最詳細的解答,不會不回覆您的,謝謝,您好,親,很高興能為您解答這個問題,當然可以啦,您不必糾結,今年醫療保險沒交,明年可以補交。醫療保險補交流程:補交養老保險其實非常簡單,只需攜帶自己的戶口本、身份證、失業證等證明材料,到當地的社保中心申請辦理就行,在社保中心的服務大廳有專門的視窗辦理補交業務。

參保後欠繳基本醫保費在三個月及以內的,補繳後,欠費期間的醫療費准予報銷,按規定補劃個人賬戶欠費超過三個月的,補繳後,欠費期間的醫療費不予報銷。因不按規定時間參保而補繳基本醫保費的,補繳段期間的醫療費不予報銷,個人賬戶不予補劃。凡恢復參保的,應補繳停止參保期間所欠繳的基本醫保費,希望我的對您有幫助!感謝,

今年沒有交醫保,那麼可以放到明年補交嗎?

3樓:碩果財知道

可以因為醫保繳納時間固定,因此有一些人會因為各種原因導致沒有及時繳納醫保。面對這種情況不必慌張,補交醫保十分容易。只要在第2年繳納醫療保險時,到當地社保中心進行補交業務即可。

雖然說可以補交,但是大家還是要及時繳納保險,因為如果欠費超三個月在欠費期間進行的醫療費用不予報銷。因此大家在繳納醫療保險時儘量騰出時間,不要因為沒有繳納保險,從而得不到賠償,讓自己的生活質量降低,也讓自己的家庭出現問題。

醫保斷交後的補交流程。

1、參保人員未按規定及時足額繳納醫療保險費的,從未按時足額繳納的當月起,終止享受醫療保險待遇,中斷後繼續繳費的,必須按規定以補繳時當地上年度職工平均工資為繳費基數,將中斷期間的全部欠費補齊。

2、補繳時間計入連續繳費時間,但補繳期間不能享受統籌**支付的待遇。

3、參保人員中止享受醫療保險待遇60天內(含60天)補繳醫療保險費的,從繳費次月起享受統籌**支付的待遇;

4、中止享受醫療保險待遇60天以上至180天(含180天)補繳醫療保險的,從繳費當月開始計算,3個月後方可享受統籌**支付的待遇;

5、中止享受醫療保險待遇180天以上補繳醫療保險費的,從繳費當月開始計算,6個月後方可享受統籌**支付的待遇。

6、中斷後未補繳的,視同重新參加醫療保險,中斷前的繳費時間不計入連續繳費時間。

不同人群的斷交情況。

1) 上班族的人員:用人單位因某種原因導致的醫療保險中斷,可以辦理補繳。允許用人單位補繳不超過兩年的醫療保險,補交後年限可合併計算。(補繳的費用由用人單位承擔)

2) 自由職業人員:自由職業人員參加醫療保險應當連續繳費,欠繳基本醫療保險和大額醫療費補充保險費的,欠費從次月起暫停其基本醫療保險和大額醫療費補充保險待遇。

總之,補繳醫保比較麻煩,中斷醫保時需慎重。換工作的朋友如面臨這樣的問題,工作斷檔沒人幫你交,務必提前找個公司幫著交醫保,按最低基數繳納即可。不然後面補交的時候資料和流程都較為複雜。

4樓:職場達人小艾

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第三十條 下列醫療費用不納入基本醫療保險**支付範圍:

一)應當從工傷保險**中支付的(二)應當由第三人負擔的(三)應當由公共衛生負擔的(四)在境外就醫的。醫療費用依法應當由第三人負擔,第三人不支付或者無法確定第三人的,由基本醫療保險**先行支付。基本醫療保險**先行支付後,有權向第三人追償。

5樓:江湖人稱家父

今年沒有交醫保,不能放到明年補交。因為醫保中斷後未補交欠費的,視同重新參加醫療保險中斷前的繳費時間不計入連續繳費年限之中。

6樓:安妮的心動錄目

當然可以了,如果自己今年沒有錢的話,那麼可以到明年進行相應的補交。這樣的話也可以享受相應的福利。

7樓:創作者

今年如果沒有交醫保的話,明年是不可以補交的,明年就是第2年交了就是重新交醫保了,就不算補交了。

8樓:自己滴定

也可以放到明年去補交,但是你補交的時候肯定是會多花費一筆補交的費用,我建議你還是今年交了社保比較好一些。

9樓:寬容大度

不需要補交,因為那年交就保那年!那年不交,就不享受,他是以年為標註的。

醫保去年沒交今年需要補交嗎

10樓:郭律師呀

可以的,只是沒有辦法接上之前交的,只能算是重新交了。如果當年的醫保費沒有繳納,當年就不享受醫保待遇。交就享受待遇,不交則不享受。

療保險一般斷繳3個月以上就不能享受了,斷繳一年的不用補交,直接從現在開始繳納,3個月後即可開始享受醫療保險待遇。

法律依據。《社會保險法》第五十八條 「用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

不購買社會保險造成無法享受相關的社會保險待遇,不應由其承擔來抗辯,是不成立的。

以上,僅為當前資訊結合本人對法律的理解做出,請您謹慎進行參考!

如果您對該問題仍有疑問,建議您整理相關資訊,同專業人士進行詳細溝通。

醫保去年沒交今年需要補交嗎

11樓:棗莊律師李皓男

醫療保險斷交當然後可以補繳,但是不強制。

從原單位辭職,並已將社保關係從單位轉入到個人後,可以以靈活就業人員身份續繳社會保險費(包括基本養老保險費、基本醫療保險費、大額醫療保險費),是否補繳中斷期間的社保費,決定權在您自己。

如果養老保險不補繳,其中斷的前後繳費年限可以合併計算;如果醫療保險不補繳,繳費年限將不能合併計算,而是要從重新繳費的時候開始計算。

只要你參加了醫保,下個月就能享受待遇,無論身體狀況如何,都可以馬上參保馬上享受待遇,但是當年能獲得的最高支付限額要比長期參保的人要低。如果所有的人健康的時候都不參保,有病的時候才來參保,醫保**就沒辦法建立起來了。

法律依據

中華人民共和國基本醫療衛生與健康促進法》

第八十二條。

基本醫療服務費用主要由基本醫療保險**和個人支付。國家依法多渠道籌集基本醫療保險**,逐步完善基本醫療保險可持續籌資和保障水平調整機制。公民有依法參加基本醫療保險的權利和義務。

用人單位和職工按照國家規定繳納職工基本醫療保險費。城鄉居民按照規定繳納城鄉居民基本醫療保險費。

今年醫療保險沒交,明年可以補交嗎

12樓:陽光的碣石客

可以補交,不補交也可以,只要達到規定的交費年限就可以享受醫療保險待遇。

13樓:梨子的奮鬥之歌

提問好的謝謝。

1、醫保斷交後從次月開始將無法享受醫療保險待遇,只能使用醫保卡內的餘額。

2、斷交超過3個月,繳費年限就必須重新計算。

3、影響基本醫療保險統籌**支付額度,因為參保人每個醫保年度基本醫保**支付與連續參保時間有關。

醫療保險斷交以後,參保人員從斷交的次月開始無法享受醫保保險統籌**支付醫保的待遇。除了影響報銷待遇以外,還會影響醫療保險連續繳納,一般醫保連續繳納時間越久,報銷比例就會越高。

但醫保是可以補繳的。

正在為您整理醫保的補繳方式,請稍等一下,謝謝!

提問不是交一年管一年的嗎,醫保卡里頭的錢,每一年交的是不是在醫保卡里。

每年交的錢是不是存在醫保卡里還是沒有。

社會醫療保險按月繳納,最低繳費年限一般是20年,中間間斷會影響享受醫保待遇。

參加居民醫保人員就是一年繳費一次,停止繳費則停止享受醫保待遇。

登記及工資申報→用人 單位持社會保登記及工資申報→用人 單位持社會保登記→人社醫保部門將徵繳計劃傳遞到稅務局→企業通過電子稅務局 (或到辦稅服務廳)繳納社保費。

注:一定要先到區縣人社醫保部門]辦理參保登記,還要到稅務部門辦理繳費登記。

可以在支付寶上面直接搜尋「醫保繳費」,然後就會出現你所在城市的相應服務號,點選進入,授權,實名認證,按照顯示的金額進行繳費即可。

希望能夠解決您的問題!

提問謝謝幫我講講這麼多。

14樓:勝輝解析生活

社會統籌醫保,和社保養老一樣,也是累計計算繳費年限。

其實,沒退休之前,醫保用不著補交,連續繳納就行了。等到退休時通算,不夠年限再一次性補齊就可以。

15樓:職場導師田螺

回答你好,可以的哈,醫保中斷後 後面繼續繳納可以的,繼續享受醫保政策提問我今年笫一次交醫保,只交了最後這兩個月的6o0元,明年的什麼時間能去繳費。

提問我們時靈活就業這類的醫保,我交的這600元只能管今年的最後,這兩個月的醫療對吧?這個醫療保險不是累計年限的嗎?我們這邊需要交滿25年的。

16樓:職場諮詢導師小柏

回答你好很高興為您服務,是可以的呢,補繳醫療保險欠費的流程如下: 1、醫保機構徵繳部門根據醫療保險欠費情況,建立欠費資料資訊,填制《社會保險費補繳通知單》。 2、對因籌資困難,無法一次足額繳清欠費的參保單位,醫保機構徵繳部門與其簽訂社會保險補繳協議。

3、參保單位根據《社會保險費補繳通知單》或補繳協議辦理補繳,醫保機構徵繳部門予以受理,並通知醫保機構財務管理部門收款。 4、破產單位無法完全清償的欠費,醫保機構徵繳部門受理單位破產清算組提出的申請,稽核後送稽核監督部門處理。 5、醫保機構徵繳部門依據財務管理部門傳來的補繳欠費到賬資訊和稽核監督部門傳來的核銷資訊,調整參保單位欠費資訊。

因此,可以選擇補交,補交流程如上所述。

醫保去年沒交今年需要補交嗎

醫保去年沒交今年需要補交嗎

如果今年沒交醫保的話到明年交還要補交去年的醫保嗎

17樓:吳天正

法律分析:今年沒有交醫保,當然可以放到明年進行補交。 醫保也是指社會醫療保險,是我國為全體民眾提供的社會保障制度。

而且我國也建立起統一的城鄉居民醫保制度,在制度建立以來,全國基本醫療保險參保利率穩定在95%以上。

法律依據:《中華人民共和國城鎮職工基本醫療保險》

第七條 基本醫療保險費由用人單位和從業人員共同繳納。其中用人單位按本單位從業人員月工資總額的5%—7%繳納,從業人員繳納基本醫療保險費費率不低於本人月工資總額的2%。

第八條 從業人員的月繳費工資額按本人實際工資總額確定,但不得低於所在市、縣、自治縣上年度從業人員月平均工資的60%,低於部分應當由本人繳納的醫療保險費改由用人單位繳納。

第九條 從業人員本人月工資總額超過所在市、縣、自治縣從業人員上年度社會月平均工資300%以上的部分,不繳納基本醫療保險費,也不作為核定個人帳戶定額的基數。

第十條 用人單位在取得營業執照或者獲准成立後30日內,必須到社會保險經辦機構辦理基本醫療保險登記。登記事項發生變更或者依法終止繳納義務時,應當及時辦理變更登記或者登出登記。社會保險經辦機構應當將登記情況及時通知徵收機關。

用人單位應當在辦理基本醫療保險登記手續後的10日內,按照有關規定到徵收機關辦理繳納基本醫療保險費登記。

第十一條 用人單位和從業人員應當繳納的基本醫療保險費數額,由用人單位按月向徵收機關申報,並由徵收機關核定。用人單位不按規定申報應當繳納的基本醫療保險費數額的,由徵收機關暫按該單位上月繳費數額的110%確定應繳數額;沒有上月繳費數額的,徵收機關按該單位的經濟狀況、從業人員人數等有關情況確定其應當繳納人數和金額。繳費單位補辦申報手續並按規定數額繳納基本醫療保險費後,由徵收機關據實結算。

第十二條 基本醫療保險費按月徵繳,用人單位和從業人員應當在規定的期限內向徵收機關繳納基本醫療保險費。從業人員個人應當繳納的部分,由用人單位從其工資中代為扣繳。

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