1樓：匿名使用者
你好，材料專業本科畢業就業的話，做一名技術員也是可以的，到工作崗位上肯定是啥也不會，你會發現你在大學白學了，這都很正常，但你做一段時間就會發現你可以勝任這份研究員的工作，但是勝任不代表適合，更不代表喜歡，不知道你明白不。。。
你幹嘛要做採購呢，你是做材料方面的採購嗎？天啊，水很深的，一般人還真不好乾，你一個剛畢業的學生更別說了，一般稍微好點的企業找採購，都會找一些有經驗的，但也有部分會專門要剛畢業的學生，在去花一兩年時間培訓，這樣的企業不太多吧，你運氣好的話也可以找到。
如果你呀做研究員最好上了研究生在說，不然你會差很遠。
如果你要做採購。
建議：1：鍛鍊自己的毅力和耐力，最最重要的。
這個我建議你先找份銷售做一做，任何銷售都可以，銷售是相當鍛鍊人的。
也有許多采購是做銷售出身的，在以後的工作中，你也會和銷售人員打交道，知己知彼。
2：你的表達能力和交際能力。
同樣可以用銷售的經驗解決。
3：你從事的職業的**。
你不可能說你要做什麼就去做什麼，最起碼知道，這個行業的一些發展軌跡和行業動態，這個是必須的。
4：一些行業的潛規則。
任何行業都有潛規則，採購更深，希望你能向一些前輩瞭解一下。
5：其他的你看看別人的吧。
如果你去面試。不同的公司會問不同的問題，但最主要的會看你的表達能力，性格，以及適應能力，外表（相當重要）。
以上就是我的答案，希望可以幫你！
2樓：匿名使用者
簡歷一定要清晰明瞭，標註好你所求職的崗位，內容一定要有針對性，別寫些無關的科目，獎勵社會活動寫些一二等獎的就夠了，千萬別多；自我介紹儘量簡短，hr更本不會仔細看。簡歷一頁紙夠了，外加英文版一頁，不用太精美。
還有你要想清楚你會什麼，你想幹什麼，誰會要你，你真的瞭解你所要的工作麼？有機會還是做技術吧，採購做40歲查不多了，40以後經歷腦力都跟不上，很容易被淘汰。
3樓：匿名使用者
你的英語不錯，讀的又是材料專業，建議你能結合優勢找一份材料行業的外企做採購工作，規範的外企也能培養你好的工作習慣和職業素養。當然想成功應聘的話你需要做多些準備工作，首先看一下哪些材料類企業在招這類職位，可以關注你們學院的bbs和到應屆生網、hiall等**去看看，也看下這類公司的招聘要求及常用面試題目，會對你有幫助的。另外就是準備一份簡明扼要的簡歷，突出你的優勢，針對每個不同企業寫封求職信，會給你的簡歷增色的。
英語也要撿回來了，把一些面試常用的用語記熟練。
採購需要具有較強的溝通談判能力，邏輯分析能力，但最重要的是誠信，不能是投機取巧的性格，這點在性格測試環節可能會考察。
希望對你有幫助，也希望你找到滿意的工作。
4樓：管理知識百貨店
採購工作對交際能力，市場觀察能力，討價還價能力有較高要求。
面試時注意著裝，儀表，口頭表達能力，關於結構性面試和非結構性面試，壓力面試，小組面試，個人面試等的瞭解。對自己專業知識的鞏固。
5樓：王希林
樓主你好！你如果想從事採購工作，那麼簡歷上就要特別突出人際交往能力，採購這個東西怎麼說呢，跟**商打交道並不是大家想象的那麼輕鬆，以為到**商那裡混吃混喝，他們還得供著你。其實不是的，大部分**商跟廠裡的領導都有關係，做的不好的採購很容易被**商欺負，掌控不住這個**商的時候領導就會認為你能力不行。
我遇到很多采購都是因為在**商那裡說不了話被調到別的部門。
6樓：帳號已登出
採購，這是一項很有挑戰的工作，每次在面對幾百w美元的採購大單，外人看了都想這麼多的錢從你手中流過，你要是能從中得一點點就夠花好久了，可是我想公司即然要讓你來當採購就是要相信你的誠實與責任感，如果你背後勾結供貨商，那還不如去儘量的去壓低**，讓利於公司，這樣公司才會器重你。
總結一點，你下次面試的時候不妨多提一些你的誠實和責任感，也許這對你會有幫助的。謝謝。
7樓：
採購這方面最突出的能力就是和人打交道，溝通交流，這個是最主要的，那什麼專業能力都是次要的，能懂一點就行。其次就是觀察力，有了這兩項，你基本就差不多能在採購圈裡叱吒風雲啦。
8樓：匿名使用者
踏實肯幹 別想著老是跳槽 靠自己的努力會走好的！重要的是要知道自己到底想做什麼。
大學生畢業即將面臨的許多就業問題
我是一個即將畢業的大學生，馬上面臨就業的問題很迷茫？？？
9樓：儘量公正與公平
你適合什麼工作，該向哪個方向發。
展，只有根據你的個人能力和素質、喜好專。
、市場需求等等因屬素來綜合分析，我們只能給你提建議，說大方向，具體的還得你自己好好考慮。
剛開始找工作只要避免太挑剔，高不成低不就的狀況就好。可以肯定的是，你的迷茫是暫時的，同時也是正常的。每個人在成長過程中都會或多或少感覺迷茫。
要擺脫這種境況，建議你根據自己的能力、市場未來的需求，為自己設定一個目標，也就是規劃。然後定一些階段目標，只要自己跳一跳就能實現的那種。等實現後，再定下一個努力就能實現的目標，這樣一步一步就達到最終目標了。
目標切忌過大，要可望又可及，那樣不至於使你迷茫和氣餒，如此下去，你就能從實現目標的成功中獲得快樂。
目標可以是任何方面的，比如找一份自己喜歡的工作，或確定一種你需要的技能培訓，之後制定一個工作/學習目標，讓自己每天有點小進步，踏踏實實地工作和學習，積累經驗，這樣一定會有收穫；之後再定一個新的階段目標，再努力。嘗試一下吧，與其迷茫和糾結，不如做點對自己將來有益的嘗試。
採訪即將畢業的大學生，該提什麼問題？
10樓：查拉圖斯特
不過去問問比較穩妥，就是談談你在招聘會上的遭遇，你對職業的看法，你對現在社會就業的想法，你對結婚好還是找工作好怎麼看的，等等，比較吸引人的話題，這種比較好。
11樓：百泉軒
你對你畢業之後的打算能簡單談談嗎？
我們國家現在提倡自主創業，你有這方面的打算？
你感覺你在學校中學到的知識在以後的生活中，真正能應用上的佔百分多少？
你是願意自己去找工作？還是靠家裡找關係？還是喜歡大型招聘會？
作為一個剛畢業的大學生，即將面臨就業問題。
12樓：0好的事情
其實每個大學生都會經歷這個階段，如果是富二代，或者家裡有條件的可以不用很擔心這個問題。根據我個人經驗來說，剛畢業你先不要想找個好什麼工作、要掙多少錢之類的。你首先考慮的是你要學習，經驗和技術來豐富自己，在找個社會，沒有經驗技術，你什麼都不是，建議你剛出來的話，首先給自己定位。
自己適合什麼不適合什麼，或者前一年、兩年可以多去幾個公司試試，去不同型別的公司。哪怕只有低保工資，只要能學習，以後你跳槽的時候就有資本了。還有不要忘了畢業了就不要學習了，平時的話多去圖書館，網上多學習，知識永遠是最重要的，最後祝你好運！
13樓：網友
要有那些能力 要看你是什麼專業 什麼行業 又是什麼公司。
進入自己滿意的企業 不見得你成長是最快的。
我就是剛畢業就進入一家大公司 另外一個朋友進入一家小外包公司。
誰知道 那麼家小公司 接到一個美國的大專案 一個專案鍛鍊下來。
他整個人都進步特別大 變化也挺大的 然後第二年就跳槽到另外一家大公司。
這幾年職位也生的挺快 有時候進入一家公司 不代表你就一定會有成長。
真的要看公司專案是什麼 好專案很鍛鍊人 但是遇到好專案這事兒就是運氣了。
反正年輕 你的時間就是你的投資成本 不要只盯著錢看 也要看當下這個公司在做什麼事兒。
如果他們做的你不喜歡 就算企業再好 你也待不下去 或者消極怠工 一晃三四年過去了 半點成長都沒有。
還要分行業 大致分為兩個方面 技術型跟組織型 技術型就提高你的能力 等你變成長板 自然有人來找你 如果組織 hr 行政 要培養自己情商 溝通技巧 收集人力資源 以為你以後更多是一個組織者 不管創業 還是在公司升值 這些都是你的競爭力。
大學生即將畢業，面對工作需要提前做好哪些準備？
14樓：匿名使用者
大學生即將走上工作崗位，首先一定要樹立正確的就業觀。無論當前就業形。
勢多麼嚴峻。都要擺正自己的心態。隨著社會的高速發展，個人的職業選擇和社會需求要緊密的結合。
必須要緊跟時代的步伐符合當前的市場趨勢。這樣選擇的職業，才會有很好的發展前景。結合自身實際，找到自身優勢。
每個人的興趣習慣愛好都是不同的。
根據自身的實際需求來選擇未來的職業。選擇任何一個職業最重要的是要看到將來。重視自我成長和自我發展
雖然一份安逸的工作是大家都向往的，每個人都想穩定。但是，如果它不能為你將來提供更好的幫助，那麼這個工作就不是理想的。
在任何一個工作崗位，必須能夠看到自己在成長而不是原地踏步。大學校園生活所掌握的書本知識是非常有限的，學習只是教會了你如何更好的去理解和接受新事物。努力才能讓你有實力。
今天大學生似乎遍地開花，在內心中一定要注意調整心理狀態。要適應從精英向大眾的轉變。大學生不再是天之驕子，大學生同樣也是普通的老百姓。
所以找工作的時候，不要把自己看得超凡脫俗過於優秀。
大學生還要適應從城市向基層的轉變。不是所有的大學生都能夠找到理想的工作，可以生活在繁華的一線城市。很多時候需要我們放下面子，從基層做起。
進入事業單位可能是很多大學生的夢想，但是，很多民營個體單位需要大量的人才。不要認為自己是大學生，在這裡沒有發展前途會被埋沒。
還有很多大學生具有強烈的創業熱情，那麼就要使自己適應，從打工到創業前的轉變工作準備。今天有更多的大學生加入了創業者的行列，並且有很多人已經取得了一定的成功。無論今天的就業形勢如何嚴峻，大學生制只要勇往直前，敢於拼搏，就一定能夠闖出屬於自己的一片天地。
15樓：不吃肉的多肉
1.做職業生涯規劃，預先設定一個目標，這樣不會迷茫2.心理準備，可能你實際得到的工作和你想象的差距太大，或好或壞，都不要極喜極悲。
3.寫一份簡歷，簡潔明瞭，顯示優勢。
一分完美的簡歷會給你加分。
4.學一些社交禮儀，給人留下好印象，而且實際生活也會用到5.放低姿態，剛剛畢業以積累經驗為主，工資不要太看重，厚積薄發，錢
大學生村官的一些問題，大學生村官辭職問題
大學生村官屬於針對應屆畢業生的行政崗位實踐暫不屬於公職人員 一般情況下 不會出現解聘 辭退 開除的情況 但是如有嚴重違反崗位紀律 或者有違法行為的一定是會取消職務 如有違紀 犯罪行為 必然影響以後考公務員 合同制，被解聘，辭退或者被開除不影響考公務員 不是公職人員。應該是屬於合同制一類的。有一定的工...
大學生所面臨的風險,大學生所面臨的問題？
大學生bai 可能面臨的風險 風險是一 du種客觀存在zhi的,損失的發生dao具有不確定性的狀態內 風險具有客觀性 損容失性和不確定性的特點。本文按照風險的損害物件,把大學生可能面對的風險列為以下幾類 一 人身風險。表現形式有車禍 疾病 自殺 犯罪行為的侵害以及其他意外事件的發生。二 心理風險。初...
國內大學壓力是怎樣的，中國大學生面臨的一些壓力是什麼？學生如何應對這些壓力？
1 差距壓力。進入的大學不是自己理想的大學 進入大學後，發現自己只是很普通的一員，大學生的相對平庸化現象 使部分學生自信心下降，產生強烈的自卑感，甚至出現強烈的嫉妒心理和攻擊行為。也會有部分學生來自家庭的壓力 比如家庭條件 背景 生活習慣等 應對 這些差距是在所難免的，重點要學會調整心態。2 人際交...