河南選調生是哪一年開始的?為什麼要招選調生呢

2022-02-19 06:42:25 字數 4511 閱讀 2280

1樓:匿名使用者

我查了好多資料,京佳網上終於找到了,河南選調生是從06年開始招的,當時招的也是三百多人,至於為何要招這個選調生,二十多年來的實踐證明,改革開放、建設有 中國特色的社會主義偉大事業,需要有大批德才兼備,既有文化只是又有實踐經驗的年輕幹部。把優秀年輕大學畢業生分配到基層工作,是加快選拔優秀年輕幹部步伐, 建設高素質幹部隊伍的重要戰略舉措,是遵循年輕幹部成長規律、加速領導人才成長的有效途徑。

2樓:中公教育

您好,中公教育為您服務。

這位考生,二十多年來的實踐證明,改革開放、建設有中國特色的社會主義偉大事業,需要有大批德才兼備,既有文化知識又有實踐經驗的年輕幹部。把優秀年輕大 學畢業生分配到基層工作,是加快選拔優秀年輕幹部步伐,建設高素質幹部隊伍的重要戰略舉措,是遵循年輕幹部成長規律、加速領導人才成長的有效途徑。

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河南省選調生髮展前途怎麼樣?

3樓:匿名使用者

選調生待遇喜人,考生須揚帆準備

新錄用的省選調生試用期1年,直接執行定級工資標準。本科生選調生工作滿3年、年度考核均為稱職以上的,安排副科級職位;碩士生選調生享受副主任科員待遇,在鄉鎮(街道)工作滿2年(含試用期)、年度考核均為稱職以上的,在職數範圍內安排鄉鎮(街道)黨政副職,享受正科級待遇;博士生選調生安排主任科員,在縣(市、區)工作滿2年(含試用期)、年度考核均為稱職以上的,在本市範圍內統籌考慮,安排副縣級職位;服務農村基層的專科生、本科生、碩士研究生,試用期滿考核合格的,根據其資歷和工齡,比照本機關同等條件人員,確定職務與級別,對錶現優秀的,要及時選拔進鄉鎮黨政領導班子。待遇喜人,建議各位考生迅速備考,為順利通過筆試做好充分準備。

4樓:僧澄藩書雁

可以參照其他併入統考的省份來看,可以在浙江,寧夏,內蒙古等省,有的省份一年一次,有的省份一年2次,5月23日,10月31日

5樓:匿名使用者

你不是河南的,考什麼河南的選調生啊,,,,,,要是有關係就當我沒說,,,

6樓:黑白灰藍

我是河南學校的,我已經報過名了。

有背景最好

沒有的話考自己努力和看機遇

今後發展 都掌握在你自己手中。

工資一出來肯定不會怎麼樣的 ,而且一開始安排在村鎮條件可能有些差祝你成功

7樓:來自碧波崖自信的辛德瑞拉

選調生,後臺硬的話很好很強大

8樓:華圖河南

您好,華圖教育為您服務。

選調生都是到基層工作的,很苦的,如果有人的話升的快,靠運氣+實力了,如果你認為自己有能力的話,可以參加省考,考個好的單位

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2018河南選調生招多少人?咋分啊?

選調生國家是那一年開始的

9樓:中公教育

1、2023年,**組織部發布了《**組織部關於進一步做好選調應屆優秀大學畢業生到基層培養鍛鍊工作的通知》,對進一步做好「選調生」工作提出了明確要求。

2023年2月,總書記在全國組織工作會議上強調「要堅持和完善選調生制度,精心挑選優秀大學生到基層艱苦崗位和複雜環境去鍛鍊」,隨著2023年中組部下發《選調優秀高校畢業生到基層培養鍛鍊工作暫行規定》,截止2023年底全國有近20萬選調生活躍在廣闊的基層大地。

2、進入2023年,隨著中共**組織部等12部委《關於建立選聘高校畢業生到村任職工作長效機制的意見》(以下簡稱《意見》)的出臺,選調生政策作了重要調整,將由原來的清一色從高校應屆畢業生中招考,轉變為「主要從具有2年以上基層工作經歷的大學生『村官』及其他到基層工作的高校畢業生中招考。」選調生招考政策的變化彰顯了**從基層一線培養選拔幹部的用人導向,同時也釋放出了一個強烈的訊號:高校畢業生面向基層就業、用人單位從基層一線培養人才的新機制將逐步建立和完善。

3、2023年,全國大學生村官工作座談會強調,要把選調生工作與大學生村官工作銜接起來,完善相關政策,規範操作辦法,形成良性互動機制。同年,**機關開始注重遴選優秀選調生。截止目前,全國有20餘萬選調生活躍在廣闊的基層大地。

黨的十八大報告指出,要「加大培養選拔優秀年輕幹部力度」,並號召「全黨都要關注青年、關心青年、關愛青年」。經過多年實踐,選調生已成為一個優秀「品牌」,越來越受到各級組織和用人單位的歡迎,逐漸成為幹部隊伍的中堅力量。

我為什麼要報考選調生?

選調生是怎麼回事?

10樓:匿名使用者

選調生,是各省、市、自治區黨委組織部門有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆大學本科及以上學歷畢業生到基層工作,作為黨政領導幹部後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養的群體的簡稱。

哪些人可以報考選調生

根據中組部有關政策規定,主要是全日制普通高校大學本科及以上學歷的優秀應屆畢業生,要求是黨員、學生幹部、應屆畢業生,三者條件缺一不可。根據**有關政策,2023年來,參加基層服務專案、符合選調生條件的往屆高校畢業生(像大學生村官、「三支一扶」人員等)也可以報考。

高校畢業生比較適合報考選調生

實踐證明,並不是所有的高校畢業生都適合報考選調生。綜合各方面意見,以下人員比較適合:熱愛中國共產黨,熱愛人民,具備從事機關工作的基本素質和黨政領導人才的潛質,適應基層艱苦環境,在校期間綜合表現優秀,學習成績良好,群眾威信較高的高校畢業生。

報考選調生有無戶口和生源地限制

一般來說招考不限戶籍(須有中華人民共和國國籍),不限生源地。

對研究生實行什麼政策

在考錄計劃上,實行計劃單列。在分配上,博士研究生安排到市直部門掛職鍛鍊;碩士研究生到縣市區工作。以河北為例,原則上,選調生必須進入基層鍛鍊,兩年內關係不準調動。

市、縣街道、城關鎮也算基層。

11樓:匿名使用者

選調生就是組織部門有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆大學本科以上畢業生到基層工作,作為黨政領導幹部後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養,這批畢業生簡稱「選調生」。

選調生必須具備以下條件:

1、思想政治素質好,擁護黨的路線、方針、政策,在重大政治原則問題上立場堅定;

2、積極要求進步,品行端正,作風正派,有大局觀念,團結同學,艱苦樸素,模範地遵守法紀和各項規章制度;

3、勤奮好學,善於思考,學業成績優良,有較強的文字和口頭表達能力;

4、有較強的事業心和責任感,在志於從事黨政工作,服從組織分配,自願到基層艱苦的環境中工作;

5、通過公務員錄用(資格)考試,取得錄用資格;

6、身體健康。

7、選調生主要從高等學校應屆本科畢業生、畢業研究生中的共產黨員、優秀學生幹部(團幹部)和三好學生中挑選。

選調程式:

1、學生本人提出申請,填寫申請表;

2、以班為單位,無記名投票推薦人選;

3、院(系)稽核學生申請材料,按照選調條件,根據報名學生的表現和民主推薦情況,提出推薦人選報學校黨委組織部;

4、學校黨委組織部和學生工作處、畢業生就業辦對各院(系)推薦的物件進行初步考察瞭解和篩選,提出選調生推薦物件初步名單報學校黨委;

5、學校黨校集體討論,按選調計劃人數的1.5倍確定選調生推薦名單報自治區黨委組織部。從區外高校選調畢業生,先由自治區黨委組織部發函,委託區外有關高校黨委組織部或學生就業部門,按選調條件向自治區黨委組織部推薦。

6、自治區黨委組織部對各高等學校推薦物件進行資格審查,確定預選物件。

7、預選物件參加全區統一組織的公務員錄用(資格)考試。考務工作由自治區人事廳具體安排並組織實施。考試合格者發給公務員錄用(資格)證書並參加體檢,然後確定選調考察物件。

8、自治區黨委組織部、高校工委、人事廳、教育廳,地市委組織部共同對選調考察物件進行考察。

9、自治區黨委組織部根據考察結果,提出選調生預定名單,反饋給有關高校,由高校黨委在全校範圍內公示,公示期5天。自治區黨委組織部根據公示結果,確定選調生名單。已經錄用的選調生,無特殊原因不服從組織統一分配的,取消選調生資格和公務員錄用(資格)考試成績,收回公務員錄用(資格)證書。

10、選調生分配納入全區畢業生分配就業計劃,按正常的畢業生分配渠道派遣。

11、選調生由地級組織人事部門具體落實工作單位,報自治區黨委組織部備案。分配時由學校直接介紹到地級組織人事部門報到。

12、選調生派往鄉鎮、街道或基層企事業單位,安排到領導班子團結、便於熟悉全面情況、有利於年輕幹部鍛鍊成長的崗位上工作。

13、分配到行政和事業單位的選調生,均應保證在核定的編制數內安排;個別須安排進滿編單位的,機構編制部門可採取先進後出或調劑餘缺的辦法解決。

第十八條 分配到黨政機關工作的選調生要及時辦理公務員錄用手續。分配到企業事業單位的選調生,公務員錄用(資格)考試成績三年內有效。

12樓:鞠勤

選調生是公務員的一種,錄用後直接為公務員編制。

選調生是省委組織部的後備領導幹部,放到基層鍛鍊,人事權歸省委組織部管轄,委託接收單位考評。調動範圍是全省建有黨組織的各級黨政機關、事業單位、人民社團。可以理解成一種特殊的幹部身份。

選調生國家是那一年開始的,選調生一年幾次考試?

1 2000年,組織部發布了 組織部關於進一步做好選調應屆優秀大學畢業生到基層培養鍛鍊工作的通知 對進一步做好 選調生 工作提出了明確要求。2008年2月,總書記在全國組織工作會議上強調 要堅持和完善選調生制度,精心挑選優秀大學生到基層艱苦崗位和複雜環境去鍛鍊 隨著2008年中組部下發 選調優秀高校...

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