我最近總是在想死與生的問題,認為死比生更好,更重要,你們說我應該怎麼辦?回答的好有紅包,急求答案

2021-06-27 05:08:26 字數 6100 閱讀 4691

1樓:

人生的煩惱多半自已尋來的,而大多數人把繁瑣小事放大,其實月有圓缺,人有悲歡離合;自然的威力,人生的得失,都沒必要太過計較,太較真了就受其影響,魔鬼不在心外,在你心中。

敵人就在你心中,自己的煩惱痛苦就是你的心魔,能將其降伏者只有你自己;那有什麼前世與天堂,只有珍惜當下,你明天的明天……包括你的身體才是你最大的財富。努力證明你自己,才是生活的王道。

你想成為什麼樣的人,你就能成為什麼樣的人!

2樓:

你總想這樣的問題是因為你沒有什麼能讓你積極的事,去找能讓你變得積極的事吧,沒事聽聽**,跑跑步,多參加點活動,多看看家人,人活著是為了讓自己有意義,能活下來是種幸運。

3樓:班昱

你呢,可能是最近壓力大了,總胡思亂想,你最起碼還有口飯吃吧,最起碼還能吃飽吧,人活著不能總想著自己吧,你想不開你的親人怎麼辦,平常心,樂觀點兄弟

4樓:tvs1婷婷

連死都不怕,還怕什麼活著呢!俗話說好死不如賴活著

5樓:巫方禕

親,人生只有一次,每個人都會死,或重於泰山過輕於鴻毛。看你願意怎麼選擇這僅有的一次人生。

6樓:半樹暖陽

如果沒有一點必要和有價值的去死,那麼死後也會被人罵是傻瓜無知,更對不起世人和生你養你的父母

7樓:

不能親生,生命只有一次。

8樓:街燈向北

只有死人能問答你這個問題

生、死是什麼? 何為生,何為死

9樓:究極**

生就是活著,死就是消失了。

我的理解。

10樓:趙振翔

死並非生的對立面,而是生的一部分.

每個人都要面對由生到死一個過程,這是極其自然的事,可是人們為何把死看得沉重和灰暗呢?大概是人們都有太多的難以割捨的東西吧。可是不管怎樣死只是生的一部分而已。

11樓:charisma溫暖

死是掛了, 生是活著, 能體會

12樓:匿名使用者

看樣子樓主小小年紀是太無聊了

樓主 你是不是最近都沒找到有興趣的事啊?

你還小 因為你沒找到真正有意義的事

找到你覺的有意義的事

這樣你就不會想太多了

這種事我們想不開是對的

地球進化了這麼多年還沒有一個人可以長生不老忍了吧 ! 我想告訴你 如果你曾經做過手術 打過麻藥 你知道嗎?當你深度昏迷時你是最接近死亡的 因為你沒有意識的 真正死的話 也就是那樣

沒有意識 你自己永遠醒不過來了!

13樓:匿名使用者

生沒有了解,為何要了解死?

14樓:匿名使用者

死並非生的對立面,

而作為生的一部分永存著.

死是什麼?死是你依然存在,生著,但是卻依然保持那一種形態

15樓:~荊棘へ路

生於憂患,死於安樂。

16樓:匿名使用者

生就是活在人世,死是離開人世,到了別的世界!

17樓:匿名使用者

生死只是很簡單的東西,別把它想得太複雜。太複雜就變得虛偽。其實生死從頭到尾不過是個詞語,但這個詞語是怎麼來的,也就是生死的終級意義。

那它是怎麼來的呢?

自從盆古開天闢地,女媧造人,或者說亞當夏娃食禁果之後,就有了生,也就從這開始有了死。從某個角度來說,生死是同時進行。因為生之後,你不知道什麼時候會死,那就等於你自己的命運根本不可能自己把握(在一定意義內),生來是為了死。

但是死能控制,也不能控制。你可以拿把刀子一把捅死自己,也可以是別人拿把刀子一把捅死你。但生不行。

你只能由別人把你生出來,但是你不可能自己生出來。這就是死的自由,也是死的快樂。

生雖然是有束縛的,但大多數人都願意生。為什麼呢?因為生能在人世中生活,能享受,能作樂。

死不行。死只能當一把骨頭或者一把灰。但是生不同。

也許這就是生的 好處。但很多人都不知道,很多人都認為死是個不好的東西,殊不知,死比生更自由,死有時也是一種解脫,同時也是一種放縱。

朋友,這就是我的理解,希望能給你一些幫助。說年齡呀,也許我還不能夠回答你的問題,我才12,剛上初中.呵呵~~~見笑了~~~

18樓:匿名使用者

陰極盛陽,陽極盛陰。

19樓:雨鐵

生,出生

死,死亡

人不能主其生,也不能左其死

生與死間的距離,叫活著

人能左右的便是活著

惟有活著如魚飲水冷暖自知

20樓:匿名使用者

死要死很久

所以還是好好活著吧

21樓:匿名使用者

生者,死之根;死者,生之根。《陰符經》上說的,閣下自己參悟吧!

22樓:阿玫

想當年,秦始皇派徐福率三千童男童女赴縹緲仙境尋長生不老藥,為得是要擁有一個不死之身。可是,就算得到不死之身又如何。畢竟長生不老藥延長的只是我們的肉體生命,而我們的生命卻根本與肉體無關。

我們曾經是、現在依然是、將來也會是一個不生不死的精神體,肉體只是我們在物質三維空間使用的一件衣服罷了。只是這些記憶我們人類已經遺忘很久了。

只要是物質,就會有成住壞空的迴圈,肉體也不例外。所以,與其想盡辦法延長易腐朽的肉體生命,在無盡的生死中輪迴;不如想辦法恢復我們沉睡的記憶,喚醒我們內在的精神生命,了脫生死。

23樓:我在咳嗽著想你

我最近一直在思考生死問題,換言之,就是人的“存在”問題,人為何存在於世,人存在有何意義。剛開始,我以為人類存在是繁衍意識的反映,後來發現不是,答案歸結為“繁衍是為了一直思考存在而繁衍下去的”,這顯然是機械論的推論,實際當然不算答案。後來我漸漸的懂了,人類的“存在”原來只是上帝的一個失誤,是宇宙發展中的一個小插曲。

人類的生死只是上帝對他錯誤的糾正。這是哲學的論點;而從心理學分析又不盡相同,其實人的一切行為只是放鬆緊張的情緒,而緊張的情緒只是本能的對映,除卻性本能導致的唯樂主義而外,便是生之本能與死之本能的驅使了,歸根結底,“生之本能”是包容與“死之本能”之中的,是“死之本能”的衍生物,死才是真的本能。

24樓:匿名使用者

這世上本無生死,只不過是人的執念罷了,對自我的執著,定義了生死。從生物學角度來說,生死就是生命體(由基因確定)的產生與消亡罷了,而一旦生命體有了意識有了思想,就會產生對自己執念。於是他們認識到自己是生的。

把有生命與無生命的東西做了區分,其實說為的精神意思,也不過是一個簡歷在肉體之上的複雜資訊系統而已,是混沌的,自組織的,有序的。生死是這個複雜系統的產生與崩潰。生理和心裡上的生死又是相互關聯的,就像一臺計算機。

硬體和系統兩方面組成。生死也是個雙重的概念。

25樓:看夕陽的小王子

為什麼大家都問這些問題?

26樓:匿名使用者

自然界的正常現象。

生與死,對立統一。

一個世界(包括一個人,一個村子,一條小河等)的生與死是對立的,而對於延伸出來的世界也是統一的。

比如說,一個人死亡了,卻同時誕生了一具屍體,一個村子滅亡了,卻可能同時誕生了一座荒山,一條小河干涸了,卻可能同時誕生了一片沼澤。等等。

面試時,面試官可能會提到的問題?

27樓:一條酸菜魚

1、簡單介紹一下你自己/請做自我介紹。

這是一個非常老套的問題,為了避免出現滔滔不絕的情況,我們一般會提出用簡短的3句話或者1-3分鐘時間。主要觀察思路是否清晰、表達能力、邏輯分析能力、是否與崗位要求匹配。

2、你瞭解我們公司和應聘的崗位嗎?

3、請闡述一下你的優點/優勢/缺點/劣勢?

關於優點和優勢,回答最好不要漫無邊際、自作聰明地盲目誇大。要與工作內容息息相關,或者是個性上的優點。比方說擅長整理和總結資料,擅長做ppt等等;適應能力強、個性樂觀、友愛、喜歡助人等等,這些都是有利公司和工作的優點。

4、請問你上家公司離職的原因?

如果離職原因是公司沒有發展前景、業務不景氣、討厭老闆、與上級關係不和等等,都請三緘其口,面試官會覺得不夠成熟穩定,或者說不定哪條問題,面試公司也有。基本上述回答的都會減分或不錄用。可以說是個人原因導致,比方說搬家後離家太遠。

5、請舉例描述一下在重要專案中所起的作用?

這個問題可以做到一舉兩得,既能看出應聘者的履歷真實性,又能瞭解他的工作能力和實際貢獻。如果前面的履歷有假,到這裡就能看出了。沒經歷過的專案,很難了解工作流程和細節。

這是會令很多應聘者“露餡”的地方。

6、現在的薪酬構成/薪酬期待值?

對於現在的薪酬,建議不要虛報,因為大多提供較高薪資的公司會要求提供銀行工資戶流水單。也會做背景調查。沒有公司願意錄用撒謊的人。

對於薪酬期待值,規範的公司都會有職級對應的薪酬體系,問這個問題是看你的期待值是否可以接受。可以回答一個範圍值。如果你喜歡這家公司,崗位也不錯,那就在回答時強調按照公司薪酬制度保證公平性即可。

7、你有什麼問題要問的嗎?

這個問題在面試接近結束時幾乎每個面試官都會問。沒有問題和問薪酬福利的人會減分。沒有問題說明不重視、沒有思考。

如果能談,薪酬福利一定在前面聊好了,所以這個時間點我們會更希望有創造性地問一些問題。著急問薪酬會被認為格局較小。有的應聘者比較聰明,他會說看到貴公司非常注重員工的成長和培訓,我可以參加嗎?

這個崗位的未來晉升方向?既有對公司的關注又有上進心。

28樓:鄭州傳邦人才網

1、請你自我介紹一下你自己,

29樓:多多幫幫

1,你為什麼從上一家公司離職?

2,你認為自己的優勢是什麼?

3,你認為自己最大的不足是什麼?

4,有男女朋友嗎?最近有結婚生子的打算嗎?

5,你對加班有什麼看法?

暫時就想到這麼多,想到了再補充。

30樓:微迅網路技術

1、職業相關問題(看基礎業務能力)

和您崗位相關的一些業務問題,這些肯定是基礎,要問到。

2、思維擴充套件問題

這個主要一些網際網路公司喜歡,比如某東的如何花一分錢買一瓶可樂?等問題,考驗發散性思維!

31樓:匿名使用者

你希望5年後有什麼成就?

你找工作主要考慮因素有哪幾個?

你喜歡什麼樣的領導或單位?

這工作與你的專業不對口,你會適應嗎?你該怎麼辦?

你能接受別人的批評嗎?特別是受了冤枉。你該怎麼辦?

賺錢與發展空間,哪個更重要?你還有什麼補充嗎?你還有什麼要了解嗎?你還有什麼要求嗎?

你如果來公司,你準備做多久?

你能當幾年工人?

你的組長文憑沒你高,他又沒有你能力強,你能服從他嗎?

一個月500元不加薪水,又幹很累,有別的公司薪水又高招收你,你會去嗎?1個月給你1200你會覺得太高嗎?自己要求一個月800元,不是太低嗎?怎麼開支?

32樓:依依一一

面試過程中,面試官可能會提到如下的問題:

1、簡單做一個自我介紹;

2、你離職的原因是什麼?

3、你覺得你哪些方面可以勝任這份工作?

4、你如何看待這份工作的?

5、你期望的薪資是多少?

僅供參考~

33樓:

1.瞭解這份工作型別嗎?

2.誰介紹你來的?

3.能適宜這份工作嗎?

4.以前做過類似的工作嗎?

5.家在那裡,可以不經常回家嗎?

6.什麼學歷啊?

7.能做長久嗎?

其中2,7是最主要的!!

34樓:吳昊

我不是面試官,不知道會提出什麼問題。

35樓:99人間百科百曉生

要看你面試的是啥職位(崗位)。

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