1樓：瑄瑄
1、記住!時間是一次性消耗品。
無論你是世界首富，還是普通上班族，你們所擁有的時間長度都一樣，並不會因為身份不同而有所差別。如果你是一個有錢人，當然可以在剩餘時間繼續花大錢;但如果是繼承祖輩的財產而成為富翁，確實可以不用辛苦工作就擁有萬貫家財，但是，無論如何也不能繼承祖輩的時間。
不過，即便你無法擁有萬貫家財，卻可以讓時間變得有意義。而且，比起擁有財富，將時間進行有意義地利用，往往更容易帶給人幸福感。
2、時間管理產生幸福感。
有 學者做過關於時間價值的試驗，結果發現，當你有事情做的時候，時間會過得特別快;如果你沒有事情做，就會連一分鐘都覺得漫長。換句話說，沒事做或者沒什麼
事該做或想做的人，就不太需要去思考時間的價值。因為這些人有的是時間，再怎麼懂得善用時間，也不過是增加更多「感覺很長的無意義時間」罷了。相反，那些
有很多事想做、時間總是不夠用的人，個個卻都恨不得把一秒鐘掰成兩秒用，急切渴望能增加延長時間。因為這些人一直處在「時間一眨眼就過去了」的狀態。
3、時間管理，我有我方!
越年輕的人所剩餘的時間越長，年紀大的人所剩餘的時間就越少。但是，到底哪一邊更有利，卻並不是以剩餘時間的多少來判斷的。如何妥善利用剩餘時間才是關鍵。
年長的人或許可以憑藉自己所積累的知識與經驗，有效管理時間;而年輕人也可以從現在開始積累知識和經驗。
一般來說，對自己的人生已經有了某種程度瞭解的人，也許更能把握剩餘的時間，也更容易訂立目標。不過，相對來說，年輕人雖然比較難訂立時間管理的目標，但是卻擁有更多可能性。
4、時間管理讓生命更有質量。
可 能有人一聽到「時間管理」這幾個字就會誤以為是必須要忙個不停。事實上，在短時間內做很多事確實是時間管理的手法之一，但卻並非時間管理的全部。適當利用
時間，增加悠閒時光，更是一種高明的時間管理。就像抽屜經過整理之後，雖然可以再收納更多的東西，但不見得非要塞滿不可。就算只放了七分滿，只要能讓抽屜裡的東西好找好拿，就能給你帶來舒適和便利，對工作的幫助就更不用說了。
更何況，對剩餘時間的管理還攸關著你的幸福呢。
回顧過去的時間，對於時間管理並無好處。因為過去的時間雖然可以提供參考，卻無法再去管理。與其把接下來的時間浪費在後悔而不加以好好利用的話，還不如更加有效地運用接下來的時間，為自己創造更大幸福感，這才是時間管理的主旨。
2樓：悠幸
1、有計劃地使用時間
計劃能夠使實際進度根據資料化的形式進己反饋，知道自己的不足之處和做得好的地方，從而使自己不斷改進，更直觀的認識自己。任務可能不會100%完成，如果能完成70%左右，自己就會知道是哪些方面存在問題，哪些地方需要改進，向100%進發。
2、目標明確
明確自己的某一個任務需要花費多長時間完成，要設立開始時間和截止時間，嚴格按照自己設定的目標進行。目標對於成功就像空氣對於人類，沒有空氣人類會失去生命，同樣沒有目標的任務也無法成功。
3、將要做的事情根據優先程度分先後順序
先做最重要的事，再做次要的事。優先保證最重要的事情的時間，就能優先保證做好最重要的工作，從而能夠從大局上控制時間的價值。
比爾·蓋茨認為：那些高效率的人，不管做什麼事情，首先都是用分清主次的辦法來統籌做事。
4、將每天從早到晚要做的事情進行羅列
將每天從早到晚要做的事情羅列出來後就能像程式一樣，將所有的事情有條不紊的進行，使自己能夠在既定的時間裡完成相應的工作，這樣每個小時任務的完成就能使得每天的任務完成，由天疊加為月，由月疊加為年，一直疊加下去，沒有什麼任務是完成不了的。
5、要具有靈活性
正常情況下，將每天時間的 50% 計劃好，其餘的 50% 應當屬於靈活時間，用來應對別人打擾和不可預見性的事情發生，不至於說有了別的事情之後將自己的日程全部打亂。
6、利用好最佳時間
每個人每天的最佳工作時間段是固定的，可以將最重要、最緊迫、最需要的事情安排在這個時間段，這樣能夠將最重要的事情以最好的效果完成，使所有事情合理安排和高效的完成。
7、做好的事情要比把事情做好更重要
你可能花費了 80% 的時間將一件不重要的事情做的很好，結果只剩下 20% 的時間來做一件很重要的事情，結果很重要的事情固然是做不好。領導會覺得你能力不夠，同事會認為你怠慢工作，一切都是吃力不討好的結果，因此我們必須認識到，做好的事情要比把事情做好更重要。
8、區分緊急事務與重要事務
緊急事務往往是短期性的，重要事往往是長期性的。緊急事務需要以最快的速度完成，將緊急事務和要事務安排出一個截止時間，將要完成的任務按照計劃進行完成。
9、對沒有意義的事情采用有意忽略
「時間就是金錢」，如果拿自己的時間去做沒有意義的事情，就相當於是在撒錢，這些錢還不能撿回來，因為時間是一去不復返的。
10、不要想成為完美主義者
水至清則無魚，人至察則無徒。有個漁夫從海里撈到一顆大珍珠，愛不釋手。然而，珍珠上面有一個小黑點。
漁夫想，如能將小黑點去掉，珍珠變成無價之寶。於是，它就用刀子把黑點刮掉。可是，刮掉一層，黑點仍在，再刮一層，黑點還在，刮到最後，黑點沒了，珍珠也不復存在。
想追求完美無缺的事物，本是無可厚非的，然而，這種願望落空也是經常發生的。優點與缺點，長處與短處，相比較而存在，即便是最好的，也不等於是最完美的。
11、學會說"不"
在工作中，我們的的時間和精力都是有限的，如果你不分主次，不分事情的輕重緩急對所有人都說「是」，會大大降低自身的工作效率，對任務的完成就會大打折扣，雖說幫助別人是中華名族千百年來提倡的美德，但是自己的本職工作沒有做好的前提下，就要先將自己的本職工作做好，對可以拒絕的事情一定要勇敢的說「不」。
職場人如何做才能達到高效時間管理？
3樓：匿名使用者
時間對每個人都是公平的，但是在職場中我們會發現有些人就很擅長利用時間，在同樣的時間內完成的工作的質量和效率都很高，而有的人則是效率低的一塌糊塗，看著做了一整天，結果什麼結果都沒有，這就是因為他們對時間管理的能力高低不同造成的結果，那麼如何做才能實現有效的時間管理呢？
第一，做工作計劃，每天下班前把第二天需要做的工作按照時間順序羅列出來，這樣可以保證不會遺漏工作，也可以保證工作有序開展。
第二，給工作重要性排序，很多人都應該知道的工作重要緊急四象限法，把各種工作按照各自象限安排好完成的時間和進度，可以有效提升自己的工作效率。
第三，今日事今日畢，做了工作計劃，那麼就一定要按時保質保量完成，拖延症是時間管理的大忌，克服它是掌握時間管理的重要一步。
做好時間管理不難，難在於掌握正確的方法，並長期堅持下去！
職場中，正確的時間管理方式都有什麼？
4樓：使勁並
當大學畢業之後，每個人
都得走進職場，初入職場，我們內心未免有點小緊張。在工作前，面試的人會告訴你不會把難題交給你，會慢慢的培養你。但是當你真正走到這個崗位上之後，你會發現他們說的話都是騙你的。
那麼面對那些棘手的工作問題，我們該如何合理安排職場時間管理呢？
首先我們得知道什麼是時間管理。時間管理就是更加有效地去安排計劃自己的工作，抓住工作的重點，最大化的且最有效的去利用我們的工作時間。
那麼為什麼要進行時間管理呢？每個人他進入社會，他自身的價值是有限的，而且發揮價值的時間段也很短暫。我們必須在初入職場的前幾年就做好自己的時間管理，因為你給別人的第一印象就會在別人的心裡形成一個看法，從而也對你的工作能力進行一個粗略的評估。
進行時間管理不僅是為了在工作上獲得更多的優勢，也為了留出更多的時間來陪伴自己的家人。
那麼如何有效的管理自己的時間呢？小時候我們都有一個習慣，就是寫日記，當然到了工作裡面寫日記也是一件非常好的事情，這個可以讓你反思自己白天工作的不足，擇其善而取之。或者之前網上一種非常火的管理時間的方法叫做四象限法，通俗來講就是將自己的事情分成四種。
第一種是重要且緊急的事情，第二種是重要但不緊急的事情，第三種是不重要不緊急的事情，第四種是不重要但緊急的事情。這樣通過畫圖的方法，你就會知道自己首先需要做哪些事情，不重要的事情可以先放在一邊。學會了這兩種方法，合理安排時間不再成為難題。
5樓：匿名使用者
肯定是按照公司的座機時間來調整自己的作息習慣了，節約時間吧。
6樓：求尼瑪老公抱
首先就是要控制好自己的時間嚴於律己其次就是節約時間
7樓：富樂爹
自己制定時間表按時完成任務合理安排時間形成習慣
8樓：請叫我吳大大
給自己寫一張時間表，嚴格的按照自己 的時間表執行任務
9樓：多美婷
在職場，要做好時間管理，就必須把所有的工作進行「清單化」，要有自己的目標！
10樓：從心慫
上班千萬不能遲到，早上最好提前去公司不要被領導抓到
11樓：sunny星辰訣
每天給自己的時間做個清單，今日事情，今日畢
12樓：媳婦呢別鬧
早晨在別人還沒去的時候你就提前去，晚上走的時候也稍微晚一點
13樓：小兔兔乖乖
我覺得更重要的是合理安排自己的時間，讓自己變得更加充實
職場上實現有效時間管理，提高工作效率的方法有哪些
14樓：敬業籤
做好時間管理，提高工作效率，才能更好地完成工作任務。
敬業籤是一款可以用來進行時間管理的便籤軟體。
1、可以用來記錄事情，支援分類記錄，可以按照重要緊急程度進行分類；
2、支援待辦事項設定提醒時間，可以按照公曆、農曆日期設定單次提醒，還可以按天、周、月、季、年設定重複提醒。
15樓：日事清
方法非常多，去了解一下gtd理念、四象限法則、番
茄工作法，你會發現方法多到不知道選擇哪個。但是換個角度想，每個方法誕生的意義並不是讓每個人都去執行，它們各有側重和特點，可以適應不同人群的行為特點，為人們提供多種模式，以便於更好地服務於人們的生活工作、時間管理。因此時間管理最重要的是要相信方法並且去實踐，找到最適合自己的一個模式。
下面具體說下每個方法需要注意的點：
四象限法則：最重要的是要記住要事第一，並且每天要儘可能多分時間給那些重要但不緊急的事，這意味著你的時間管理情況比較樂觀。
番茄工作法：集中精力和時間完成一件事。
每一種行為方式背後都有其價值觀，日事清是一款提升工作效率的工具，囊括上述所有理念方**，能夠幫助人們更快且好地完成任務。
何謂"時間管理"？時間管理對於職場人意義何在？如何進行高效的時間管理
16樓：祥符天地
時間管理是指通過事先規劃和
運用一定的技巧、方法與工具實現對時間的靈活以及有效運用，從而實現個人或組織的既定目標。
時間管理的目的除了要決定你該做些什麼事情之外，另一個很重要的目的也是決定什麼事情不應該做;時間管理不是完全的掌控，而是降低變動性, 時間管理最重要的功能是透過事先的規劃，作為一種提醒與指引。
日事清是以gtd時間管理方法為主導的管理工具，收集、整理、組織、回顧、執行，讓你每天的日程管理安排都會井井有條。尤為重要的是日事清提供了四象限日程安排**，你可以把日程按照重要性和緊急性整理到不同的象限，以便更直觀的安排日程的優先順序，減少日程銜接的時間浪費。
關於職場時間管理，你都有哪些好的辦法？
首先，明確工作目標，因為目標決定你的行為模式，目標決定你的起步方向，沒有目標的行為會充滿盲目，因此最好的辦法是明確自己的工作目標。那麼怎麼制定自己的工作目標呢？如果對自己要求高一點，試著給自己制定一個五年目標，然後倒推到三年目標，年度目標，每一個細分的目標都是對總體大目標的一個補充和彙總。年度目標之...
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幼兒園的常用教學方法應該也就是情景匯入了吧？給大家講故事 教法有直觀，演示，示範，講解，講述，情景表演，實驗，操作，練習，範例，談話，欣賞，遊戲，表演，觀察，等等好多種方法！學法有滲透式指導法，對比式指導法，點撥式指導，遷移式指導法，領悟式指導法等 實物教學是最好的，也是最直接有效的教學法，幼兒可以...
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