1樓：娛樂新望角
應屆畢業生工作面臨的主要問題是沒有工作經驗和人際關係的處理能力，所以，一定要向周圍的人虛心學習，來逐漸提升自己的各項能力。
2樓：**加速度
會對很多工作職位存在著迷茫。根本不瞭解這些職位是怎麼運作的。
3樓：墨墨親爸
主要是不知道從何處開始入手，怎樣跟同事相處，怎樣做業務。
4樓：小可艾娛樂
不適應新的生活薪資，達不到自己的要求工作熟練度較低等等
5樓：奮鬥青年阿元
面臨最多的問題就是找不到自己喜歡的工作，不知道自己能幹什麼，然後就是經常跳槽，找不到目標。
6樓：沉夜孤星
剛剛從比較安逸，舒適的大學生活中脫離出來，所以很難進入職場中那種每天忙碌的狀態，而職場說白了就是一個利益場所，你不努力，就會有人譴責你；你不謹慎，犯下的錯後果也只能自己承擔；職場中，遲到可能換來的一頓訓斥和扣薪；工作上的失誤，可能讓領導對你失望透底。所以一定要擺正自己的心態儘快的讓自己從一個學生的狀態脫離出來，讓自己真正成為一名上班族。
7樓：桑天安
對於大部分剛畢業的大學生來講最大的問題是沒有明確的職業規劃，或者只有一些不切實際的幻想。
8樓：名
對於剛步入社會的學生來講，職場是陌生且神祕的，並且現在網上到處可見的各種將職場妖魔化的見解，讓大多數剛步入職場的新人內心已埋下了一個恐懼的種子。
9樓：權輝看世界
對工作環境不適應，還有就是和同事相處的方式。
10樓：雜談鮮事
自己工作中實際的要求和自己所學的東西不相符。就是自己在學校學到的那些東西，在實際的工作之中，卻並不是這樣的，或者有一些差異。這就是應屆畢業生適應社會工作而不斷進行社會學習的這個過程。
11樓：匿名使用者
未找到工作前是不安。感覺整個人只有一隻腳站立。囊中羞澀，會怕與朋友聚會。家人，社會，自己給自己的壓力。
12樓：匿名使用者
在進入職場生活之後，你身邊都是你的同事和領導，再也沒有可以你在課間一起嬉戲打鬧的閨蜜和死黨。所以這時候就要注意你的說話方式，開玩笑要有尺度，尤其是領導在場的時候，一定要謹言慎行，儘量少說話，多做事在職場中，用實際行動和好的業績去證明自己才是最有力的手段領導們也只在乎最後的結果。要學會察言觀色，懂得看領導的臉色和神情，不要老是往槍口上撞，要學會領會領導說話的方式和他話裡深層的意思。
13樓：寶31045傲屑
剛剛畢業的萌新初到職場會有很多不適應，也有許多需要注意的問題，一定要儘快調整自己的狀態，不然很容易與工作生活脫節，影響到自己的效率。
14樓：消化
現在剛步入職場的新人存在一個普遍的問題就是眼高手低，都想找一個活輕鬆的、掙錢多的工作。
15樓：尹朶月
對待同事也要以誠相待，不要為了達到目的而故意去討好別人，更不要因為一些立場原因去故意詆譭別人，誠信相待才是立人之本。
剛剛出來的應屆畢業生找工作都會遇到那些問題?
16樓：匿名使用者
會碰到以下幾個問題！
1：別人會嫌你工作經驗不足，不想主動培養你2：試用期過長或者工資過低~不能達到你滿意的標準3：因為自信的原因，導致你不敢主動去爭取你想要的工作，或者有工作以後很多事情不敢主動去爭取
4：因為個人的一些原因，工作會做的不長久~
17樓：匿名使用者
看你有沒有工作經驗！
和你所學的專業與當今公司招聘你的崗位合適否！
現在一般都是，
大學生想找一份工資高的。
一般試用期都不會很多。
人家用你，嫌工資少！
自己想去的單位，又不招。
所以現在的畢業生很難的找工作！
18樓：匿名使用者
最重要的是工作經驗不足！！
關於應屆畢業生剛參加工作時遇到的問題
19樓：匿名使用者
哥們兒你在大學沒出去吃過飯啊，這點兒東西都不知道？以後謙虛點兒吧，多觀察多問，不懂最好少說話，你現在不在學校了，你錯了不是誰都會給你說的，人家只會看你笑話，說你傻，靠你自己悟性了
20樓：匿名使用者
具體的不清楚，但我知道一點就是領導給我們員工敬酒的時候我們一定要站起來，呵呵。。。
應屆畢業生剛參加工作應該注意哪些問題？
21樓：勤學人
注意點：
1.低調謙和，多向同事請教。
2.勤做事，上班人前，下班人後。
應屆畢業生剛剛進入職場的時候，都會有哪些困惑？
22樓：w一
畢業生剛進入職場還可能遇到重複的工作有什麼意義的困惑。其實剛進入職場，你沒有什麼太大的能力，所以公司重要事情肯定不會交給你做。但你已經來了這個公司，那公司就會交給你一些非常簡單但要重複做的事情。
不要認為做這些事沒有意義，你的領導會讓你做這些事，是想考驗你做事是否細心，考驗你這個人是否有耐心。不要總去想重複工作有什麼意義，你只要做好手上的工作就可以。如果有什麼好的意見，也可以和你的領導提一提。
畢業生剛進入職場還可能遇到怎麼工作才可以有效率完成工作的困惑。我剛開始進入職場的時，最大的困惑就是這個。因為我這個人做事比較慢，剛開始工作，別人很快就完成了，但我會用很長時間。
其實我感覺這個問題沒有很快速的解決方法，效率慢到效率快需要一個過程，一個效率慢的人不馬上可以變成一個效率快的人。想要成為一個效率快的人，那你就需要在平時的工作中找到自己**比較浪費時間。找到之後，再去想辦法解決，提高速度。
23樓：匿名使用者
應屆抄畢業生進入職場主要有
襲以下幾點
1.專業技能欠缺，由於在學校主要學習專業知識，理論基礎，進入職場後，實際操作往往手忙腳亂，不知如何是好
2.社會經驗少自信心不足。初步踏入職場，與職場老手相比，慢慢會失去信心和鬥志
3離開校園，踏入社會，不瞭解人心難測，很容易相信別人，往往收到傷害
24樓：中兵勘察海外部
注意那些，直接給你個桌子，電腦就喊你開工
的，待不得。
連半天時間都沒的內， 就沒說容說規矩啥的？老闆說了？那不可能，老闆不會說那些問題，比如啥時候報銷啥的，會計給立的規矩……
你也別喳喳忽忽的，接了滑鼠就開幹了，專業沒人培訓你（真的不用麼），其他的總要說的吧，咋訪問公司資源啥的，隨用隨說隨問麼。
開始問那就是問是諮詢是介紹給你，等「開幹」了問，就是「找麻煩」了，所以看清晰，要會識別哪些可待哪些不可。
掛靠的，地址不對的，法人不在的（多大的公司），有親戚這幾年畢業，和你專業衝突的，都要注意哈~~~
25樓：匿名使用者
大學生剛進入職場1.跟自己在學校時想的不一樣2.職場又是一所學校，學的東西總感覺很累。
26樓：匿名使用者
最困惑的是覺得一切都很陌生，專業技能不足以勝任一份工作，這應該是所有畢業生的通病
27樓：匿名使用者
感覺學校學的好多東西工作都用不上
28樓：匿名使用者
不太清楚自己的工作具體是做些什麼，作息時間是怎麼樣的。
29樓：匿名使用者
怎麼樣才能把事做好讓老闆看到你做的特別好，總感覺自己啥也不會，為什麼辦公室人可以到處走，跟學校不一樣，學校學到的東西基本用不到。
30樓：98年的小夥
你會很迷茫，不知道到底能幹什麼，自己學的能做什麼
31樓：集眾幫人氣平臺
最主要的一點是出了問題可能會考驗自主能力了吧畢竟在學校時有問題找老師
而在職場大家都挺忙的
還有就是壓力肯定不一樣了
職場是拿別人錢，必須幹出成果來的
其他困惑也可能是職場中與人相處
喜歡別忘記採納親！
32樓：洪洪
不知道幹啥(*≧m≦*)
關於應屆畢業生都會遇到的問題
33樓：職
有資金，以及好的創業想法的話，當然是創業比較好了如果沒有的話，想想自己未來想要往哪個方向發展，然後在大城市打拼幾年。
畢業後嗯第一份選擇很重要，重要到它可以決定你未來人生的一個就業方向 來自職q使用者：程女士
我也是剛畢業一年。在我看來還是先找工作，在工作中學習，有一定積累了再去創業。畢竟剛畢業只有一腔熱血，對社會對創業環境的認知度欠缺太多。 來自職q使用者：李先生
應屆畢業生找工作難不難，應屆畢業生找工作應該注意哪些事項？
目前應屆本科 來生平均工資自控制在1300 2000元，能更高當然好了。涉及勞動者權益的是五險一金，五險即 社會保險 養老保險，醫療保險，失業保險，工傷保險，生育保險。一金 公積金。戶口，能遷的話，遷到比自己原來好的地方。如果工作那地方不咋地，遷了也沒多大用，一兩年得跳槽。簡歷製作，簡潔，明瞭就行。...
應屆畢業生找工作,應屆畢業生找工作需要注意那些？
畢業即失 bai業，這是現狀。不過，du另一方 zhi面說明可選dao擇空間很 大，回可以從事專業相關的，也可以答跨行業，不過這需要時間。鑑於你的專業，結合我身邊的朋友，以及他們的就業現狀，個人建議 還是從事本專業，有的是招聘應屆生的，可能前兩年待遇相對比較低，可是，夠勁兒足。祝順利！來自職q使用者...
為什麼應屆畢業生找工作比往屆畢業生找工作吃香
一是因為來好糊弄 往屆畢業生怎麼說也在自社bai 會上混了一年 有了些見識 我du畢業的時候進了一家zhi公司 糊弄我簽了一大 dao堆的協議 之後在我轉正的時候由於要我出外地我拒絕了 直接辭退我 一點理由也沒有 一點賠償也沒有 二是新生要比往屆生在職時間長 剛出學校，就是一張白紙，好雕琢，企業可以...