我在工地摔傷,包公頭沒有能力承擔,但他和公司簽了合同,這事能

2021-04-16 01:05:21 字數 2289 閱讀 3748

1樓:匿名使用者

如果公司是勞務公司,就應該勞務公司承擔賠償責任,包工頭承擔連帶賠償責任。

1、向勞動部門申請勞動關係確認。

2、申請工傷認定。

3、工傷評殘

4、仲裁賠償

5、仲裁不服向人民法院提起訴訟。

2樓:匿名使用者

如果是勞務承包,則公司應當承擔責任。如果是工程分包,則看包工頭是否具備建築資質,如果包工頭沒有資質,則公司應當承擔責任。

工地摔傷住包公頭家,可以嘛

3樓:碧海仙姑

【工傷處理程式】bai:

1、向人du社局申請工傷認定,單位zhi要在事故發生的dao一個月內申報,如果內單位不申請,則工容傷職工或者近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料:工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關係的證明材料、醫療診斷證明等;

2、如果經過**傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的,應當申請勞動能力鑑定,向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請;

3、根據不同的傷殘等級,獲得的補償是不一樣的。主要的補償是:醫療費、一次性傷殘補助金、一次性就業補助金、一次性醫療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。

沒參保由單位補償。

沒有簽訂勞動合同的農民工在工地受傷怎麼辦?

4樓:匿名使用者

先要蒐集證據以證明你的親人在該單位上班且是在上班時間受傷的,這是最為重要的,沒有證據證明,公司是拒絕承擔責任的;未籤勞動合同屬於違法行為,可以收集相關證據,如工資條,打卡記錄、工服、工作往來資訊、證人證言、錄音等可以證明你存在勞動關係證據,要求單位支付未籤勞動合同雙倍工資;

在此基礎上要與公司協商處理賠償事宜,先讓公司支付全部的醫療費用,若是不給予支付,就告知:要到安全監督局舉報公司隱瞞事故的責任,還要去勞動局投訴未簽訂勞動合同,也未購買社保的違法行為。

關於具體賠償專案及數額,按照公司鑑定結果法律規定處置,最好到當地法律援助中心去尋求法律援助,讓律師幫助你的親人向公司主張合法權益。

(一)工傷的概念

工傷,又稱職業傷害、工作傷害,指勞動者在從事職業活動或者與職業責任有關的活動時所遭受的事故傷害和職業病傷害。關於「工傷」的概念,2023年國際勞工大會通過的公約中對「工傷」的定義是:「由於工作直接或間接引起的事故為工傷。

」2023年第48屆國際勞工大會也規定了工傷補償應將職業病和上下班交通事故包括在內。因此,當前國際上比較規範的「工傷」定義包括兩個方面的內容,即由工作引起並在工作過程中發生的事故傷害和職業病傷害。職業病,是指企業、事業單位和個體經濟組織的勞動者在職業活動中,因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。

(二)工傷認定

1、工傷的情形

職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(1)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;(2)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(3)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;(4)患職業病的;(5)因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;(6)在上下班途中,受到機動車事故傷害的;(7)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

2、視同工傷的情形

職工有下列情形之一的,視同工傷:(1)在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;(2)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;(3)職工原在軍隊服役,因戰、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位後舊傷**的。

3、不得認定工傷的情形

職工有下列情形之一的,不得認定為工傷或者視同工傷:(1)因犯罪或者違反治安管理**的;(2)醉酒導致**的;(3)自殘或者自殺的。

二、關於工傷事故分類

(一)根據損傷原因劃分

工傷事故按傷害類別分為20鍾,名稱是:物體打擊;車輛傷害;機器工具傷害;起重傷害;觸電;淹溺;灼燙;火災;刺割;高處墜落;坍塌;冒頂片幫;透水;放炮;火藥**;瓦斯**;鍋爐和受壓窗**炸;其它**;中毒窒息;其它傷害,如跌傷、凍傷等。

(二)按照損傷程度劃分

分為輕傷事故、重傷事故和死亡事故三類。

(三)按照傷殘級別劃分

分為1-10級共10個傷殘等級,其中1級傷殘等級最嚴重,10級傷殘等級最輕。每個傷殘等級鑑定和賠償標準都不同。

5樓:匿名使用者

你好,可以申請認定工傷,但是對於你陳述的事實,你現在手上收集有什麼有利的證據呢?

6樓:匿名使用者

首先你人思想有問題,只想錢.上三天班,別人付出了多少錢你想過沒有,你不找公司,卻找小包頭。

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