上市公司內部控制評價是否強制披露?如果是,是從什麼時候強制披露的呢

2021-03-25 06:59:02 字數 3757 閱讀 3134

1樓:匿名使用者

樓上說的有誤喔~我國的內部控制評價現在是要求國有上市公司強制披露的,鼓勵其他公司披露但是不是強制要求的。強制披露的時間是從2023年起的。

內部控制評價報告需要披露的8項內容是什麼

2樓:匿名使用者

四、內部控制評價報告

企業應當根據內部控制評價結果和整改情況,編制內部控制評價報告。內部控制評價報告至少應當包括下列內容:

(1)組織實施內部控制評價的總體情況;

(2)內部控制責任主體的宣告;

(3)內部控制評價的範圍和內容;

(4)內部控制評價的標準和依據;

(5)內部控制評價的程式和方法;

(6)內部控制重大缺陷及其認定情況;

(7)內部控制重大缺陷的整改措施及責任追究情況;

(8)內部控制有效性的結論;

存在一個或多個內部控制重大缺陷的,應當作出內部控制無效的結論。

《深圳**交易所上市公司內部控制指引》自我評價報告至少應包括以下內容:

(1)對照本指引及有關規定,說明公司內部控制制度是否建立健全和有效執行,是否存在缺陷;

(2)說明本指引重點關注的控制活動的自查和評估情況;

(3)說明內部控制缺陷和異常事項的改進措施(如適用);

(4)說明上一年度的內部控制缺陷及異常事項的改善進展情況(如適用)

《上海**交易所上市公司內部控制指引》公司內部控制自我評估報告至少應包括如下內容:

(1)內控制度是否建立健全;

(2)內控制度是否有效實施;

(3)內部控制檢查監督工作的情況;

(4)內控制度及其實施過程中出現的重大風險及其處理情況;

(5)對本年度內部控制檢查監督工作計劃完成情況的評價;

(6)完善內控制度的有關措施;

(7)下一年度內部控制有關工作計劃

我國上市公司內部控制資訊披露內容應該有哪些

3樓:無言真君

請參考《**法》

參閱《上市公司資訊披露管理規定》

4樓:匿名使用者

實施方案、自我評價、內控審計報告

我國上市公司內部控制資訊披露的主體是誰?我就是想問是誰披露的,是會計師事務所審計之後披露的,

5樓:匿名使用者

上市公來司內部控制資訊披露的主體自與資訊披露的bai主體是一樣的du,都是公司的董事會zhi.

2023年6月,財政部dao

、證監會、審計署、保監會、銀監會五部委聯合釋出了《企業內部控制基本規範》(本文簡稱新規範),規定自2023年7月1日起在上市公司範圍內施行,鼓勵非上市的大中型企業執行,要求上市公司應當對本公司內部控制的有效性進行自我評價,披露年度自我評價報告,說明公司內部控制制度建立健全的情況,並可聘請具有**、**業務資格的會計師事務所對內部控制的有效性進行審計。至此,對內部控制資訊披露的規定由非強制性轉為強制性。內部控制資訊屬於定性資訊,上市公司內部控制資訊披露的質量直接影響投資者資訊的獲取,是投資者投資決策的資訊基礎。

我國上市公司內部控制資訊披露經歷了從無到有的過程,資訊披露的數量和質量在不斷提高,但與定量會計資訊的披露相比,仍處於初步階段,在執行中也會存在著諸多問題。

6樓:匿名使用者

是董事會。

因為bai

董事會是公司的治理du層,對外發布zhi任何資訊,都dao是以董事會的專名義釋出的。監事會是監屬督董事會的行為,只發布和報告關於監督董事會的報告,有關經營資訊都是董事會發布的。你可以上交易所的**查詢一下,看看我說的是不是對的。

我國上市公司內部控制資訊是否被強制披露 當然披露存在的問題有哪些

內部控制資訊披露和資訊披露區別 10

7樓:匿名使用者

這兩個不一樣,內部資訊披露主要是企業內部採取的自我調整、約束、規劃、評價和控制的一系列方法、手續與措施的資訊釋出和對外披露,資訊披露是一個大的概念,我寫的是環境會計資訊披露,不知道能不能幫你。

8樓:阿牛

這兩個不一樣。確切的說,應該是內控資訊披露是資訊披露的一部分。上市企業的資訊披露是指按相關規定要在證交所定期披露公司業績、重大事項等,這是資訊披露。

上市指引上有關於哪些資訊是必須向股民披露的,如果不按時按期披露或重大事項不及時披露都會受到證監會的懲罰。

內部控制評價程式一般包括哪些內容?內部控制評價報告應當披露哪些內容?

9樓:企業內訓師

內部控制評價流程

內部控制評價流程,就是內部控制評價工作從開始到結束的基本過程。國際上權威的觀點認為評價一個內部控制體系本身就是一個過程,在這個過程中應有一套規程以及其一些內在的基本要素。內部控制評價流程到底包括哪些基本要素,在理論界和實務界認識是不同的,做法也是不一樣的,也因評價主體和內容的不同而不同。

管理層自我評估和審計機構評價流程會略有不同。基於財務報告內部控制評價和基於全面內部控制評價的流程也不可能完全一樣。我國《企業內部控制評價指引》要求企業應當按照內部控制評價辦法規定的程式,有序開展內部控制評價。

內部控制評價程式一般包括:制定評價工作方案、組成評價工作組、實施現場測試、認定控制缺陷、彙總評價結果、編報評價報告等環節。這是我國企業內部控制評價工作的法定程式,是必須要執行的最基本的程式。

中天恆3c框架把內部控制評價流程分為評價準備、評價實施、評價報告三個階段,每個階段又可細分若干內容。

企業應當根據內部控制評價結果和整改情況,編制內部控制評價報告。內部控制評價報告至少應當包括下列內容:

(1)組織實施內部控制評價的總體情況;

(2)內部控制責任主體的宣告;

(3)內部控制評價的範圍和內容;

(4)內部控制評價的標準和依據;

(5)內部控制評價的程式和方法;

(6)內部控制重大缺陷及其認定情況;

(7)內部控制重大缺陷的整改措施及責任追究情況;

(8)內部控制有效性的結論;

存在一個或多個內部控制重大缺陷的,應當作出內部控制無效的結論。

《深圳**交易所上市公司內部控制指引》自我評價報告至少應包括以下內容:

(1)對照本指引及有關規定,說明公司內部控制制度是否建立健全和有效執行,是否存在缺陷;

(2)說明本指引重點關注的控制活動的自查和評估情況;

(3)說明內部控制缺陷和異常事項的改進措施(如適用);

(4)說明上一年度的內部控制缺陷及異常事項的改善進展情況(如適用)

《上海**交易所上市公司內部控制指引》公司內部控制自我評估報告至少應包括如下內容:

(1)內控制度是否建立健全;

(2)內控制度是否有效實施;

(3)內部控制檢查監督工作的情況;

(4)內控制度及其實施過程中出現的重大風險及其處理情況;

(5)對本年度內部控制檢查監督工作計劃完成情況的評價;

(6)完善內控制度的有關措施;

(7)下一年度內部控制有關工作計劃

創業板內控自我評價報告是強制披露的嗎

10樓:橙子的大世界觀

內部控制自我評價報

告是企業內部控制資訊披露的重要載體,通過內部控制自我評價報告,可以瞭解企業內部控制制度建立的合規性和執行的有效性.本文以廣東省創業板企業的內部控制自我評價報告為研究物件,通過描述性分析,發現企業披露內部控制資訊的態度是積極的,但存在內部控制評價內容不完整,缺乏對"短處"披露的勇氣,內部控制制度描述性內容遠多於評價性內容等質量問題,最後提出相應建議.

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